職位描述：

工作職責

1.學習外來監管部門和認可機構的要求，轉化為內部的改進需求；

2.組織各部門培訓學習，將外來要求落實到工作流程；

3.掌握公司的已有資質并跟蹤狀態，及時準備材料更新資質；

4.與認可機構溝通，并組織團隊配合認可評審；

5.按時完成機構的年度信息上報；

6.牽頭籌備新資質、新認可的申請；

7.負責協調審核員和認證管理人員的能力評價事宜；

8.負責機構向認監委、認可委的信息上報；

9.領導交待的其他事宜。

職位要求：

1.學習與適應能力強，對新知識能很快的掌握；

2.具備基本的英語讀寫和交流能力，能完成一般文件翻譯的任務；

3.執行力強，有責任心，對交待的任務能執行完整，及時反饋。

篇2:職業安全健康管理體系注冊審核員培訓機構認可收費管理規則(試行)

職業安全健康管理體系注冊審核員

培訓機構認可收費管理規則(試行)

1總則

1.1為加強全國職業安全健康管理體系注冊審核員培訓機構認可工作的收費管理，規范收費行為制定本規則。

1.2本規則確定的收費項目與標準參照國際慣例和國內相關機構的管理規定制定。

1.3本規則適用于職業安全健康管理體系注冊審核員培訓機構認可工作收費。

2收費原則與用途

2.1安注委本著不以贏利為目的的原則向申請認可和獲得認可的培訓機構收取費用。

2.2所收費用主要用于與培訓機構認可工作有關的委員會、評審組及其執行機構的辦公費、會議費、宣傳費、學術交流費及國際交流費用等。

3收費項目與標準

3.1培訓機構認可收費項目為：申請費、評審費、注冊費（包括審定費和證書費）、培訓管理費用(包括注冊標志使用費)和培訓合格證書費。評審費中包括初評、監督與復評中所進行的文件評審、現場評審、授課見證費。（現場跟蹤評審、授課見證人員的交通、食宿費用由申請機構支付）。

3.2收費標準為：

3.3評審工作量(人日)按照國際慣例，根據申請認可的機構的規模和申請認可的業務范圍，以保證評審工作質量為原則確定。

3.4本規則規定的收費標準為基本價格，可根據實際需要參照國際慣例和國家相關主管部門的規定予以調整。

4收費方式

4.1申請費在申請人遞交申請書時交付。

4.2評審費在該次評審結束后10日內交付。

4.3注冊費在批準后10日內交付。

4.4獲得認可的培訓機構在每年的12月3l日前向安注委辦公室交付本年度的培訓管理費。

5附則

5.1本規則由安注委辦公室負責解釋。

5.2本規則自發布之日起實行。

篇3:高級項目協調管理專員高級認可專員工作職責與職位要求

職位描述：

工作職責：

1、項目立項

1）根據集團戰略發展需要對確定的新認證資質的申請、新的認可申請及現有認可資質的維持進行項目立項；

2）制定項目范圍，成員，時間節點及交付成果；

2、項目周期內管理

1）合理調配項目組成員資源，跨部門溝通及與外部認可機構溝通以確保項目進度順利推進；

2）定期安排項目階段性會議，向管理團隊匯報項目階段性交付成果；

3、風險及需求變更管理

1）評估項目風險，并對風險進行有效管控；

2）有效管理項目中的需求變更；

4、項目結束后經驗及過程文件歸檔

進行成功或失敗案例，對項目過程中所產生的所有相關文件進行有效歸檔；

5、完成部門領導交辦的部門其他事務。

職位要求：

1、全日制本科及以上學歷，理工科專業尤佳；

2、CET-6，具有良好的英語聽說讀寫能力；

3、具有較強的執行力及項目進度的推動能力，有項目管理或認證行業相關經驗尤佳；

4、具有較強的抗壓能力，優秀的溝通協調能力；

5、熟練運用OFFICE軟件（Word,Excel,PPT等）。

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