供應鏈管理組長工作職責與職位要求
職位描述:
職責描述:
?1、根據管理層制定的經營目標與計劃,制定供應鏈戰略部署,提高公司在行業的競爭性;
?2、建立健全供應商評價體系,根據供應商交貨周期、物料品質、售后服務等方面進行評價,提出改進條
件,確保供應商達到公司要求;?
?3、完善價格管理體系,并進行動態更新,從而支持公司的投標報價、成本測算和物料采購;?
?4、完成上級交辦的其他工作;???
職位要求:
?1、大專及以上學歷,5年以上專職供應鏈管理工作經驗;?
?2、對供應商開發與管理、采購價格和合同管理等有豐富實踐經驗,熟悉建筑材料、材料采購、材料招標工
作流程;?
?3、具有優秀的談判能力、溝通協調能力,良好的職業道德,勇于擔當;
?4、2年以上室內設計/建筑裝飾行業工作經歷優秀考慮;
?5、具有較強的抗壓能力,持C1駕駛證優先考慮;???
篇2:供應鏈擔當崗位職責任職要求
供應鏈擔當崗位職責
工作內容:1.負責客戶服務,訂單管理,出庫管理等。負責客戶之納品(交貨)及調度、溝通。2.每日確認客戶處生產、在庫現況及向后納品計劃情報反饋至生產計劃處。3.根據訂單及客戶在庫安排每日送貨。4.每日納品后包材回收情況確認。5.每月與客戶對賬開票及回款現況確認。任職要求1、性別不限,大專及以上學歷。2、有電子類生產制造業營業出貨管理工作經驗;3、有較強的溝通協調能力,吃苦耐勞,適應能力強,能配合公司安排加班。4、工作仔細認真,責任感強,具備良好的客戶服務意識;5、語言表達能力及溝通能力強,反應靈活、思路敏捷;公司免費提供食宿。正常班,雙休上五險。本職位如因工作需要加班,公司按勞動法支付加班費。
供應鏈擔當崗位
篇3:供應鏈協調員崗位職責任職要求
供應鏈協調員崗位職責
崗位職責:
銷售預測分析,并依據結果制定生產計劃和采購計劃
年度庫存水平控制,以達到庫存水平目標
負責工廠內供應鏈協調,確保向市場及時供貨
與總部及北京分公司溝通供應問題并找到解決方案
管理第三方物流平臺的操作流程,并定期進行現場檢查,以確認流程的符合性
保證對第三方物流平臺的及時補貨,并保證平臺庫存數量及庫位的準確性
處理第三方物流平臺發生的偏差事件
任職資格:
大學本科及以上學歷,物流管理相關專業優先
2年以上藥品生產企業計劃或供應鏈工作經驗,外資企業工作背景優先
良好的中英文表達能力,CET-4以上且能夠熟練使用英語作為工作語言
熟練操作ERP系統
素質要求:
為人誠實、正直、對事物具有正確的判斷力
具有高度的責任心和敬業精神
具有良好的溝通技巧及獨立處理問題的能力
具備良好的團隊合作精神
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供應鏈協調員崗位