職位描述：

工作職責：

培訓業務支撐專員：

?負責展廳VIP客戶的接待及展廳運營管理，包括但不限于

1.溝通VIP接待需求，確定交流行程、路線與內容、協調安排資源與準備等，輸出策劃報告；

2.執行VIP接待任務（迎接、串講、演示、拍照等），及時滿足客戶需求

3.輸出VIP客戶接待報告，并發布接待相關材料，如Agenda、照片、銷售機會點與客戶聲音等

?支撐培訓業務的邀請函發放和領導安排的其他工作。

職位要求：（包括不限于：學歷、專業、工作年限、素質能力要求、專業知識、技能要求）

1、本科及以上學歷、英語專業或有留學背景的人員優先；

2、形象好、氣質佳、溝通表達流暢、服務意識好；

3、具備一定的文書功底，會策劃，統籌協調能力強；

4、能夠熟練操作Word、Excel、PPT等辦公軟件；

5、工作細心、耐心、有責任心。

篇2:培訓業務主任崗位職責任職要求

培訓業務主任崗位職責

銀保業務培訓主任(無錫)同方全球人壽同方全球人壽保險有限公司,同方全球人壽,海康人壽,同方全球工作職責:

1、高客項目的策劃與實施

2、根據公司業務培訓計劃完成銀行渠道與內部FA培訓、授課、輔導工作

3、根據公司培訓相關制度,建立培訓檔案,實施日常培訓管理

4、與本機構其他部門做好相關溝通協調事項

5、完成領導交辦的相關培訓崗位工作

任職資格:

1、全日制本科,學士學位

2、兩年左右的工作經驗,有培訓、支持及個人壽險營銷工作經驗者優先

3、具有較強的溝通協調能力;具有良好的語言、文字表達能力和綜合分析能力

4、親和力強,性格開朗,責任心強,能吃苦,工作有激情,較強的語言表達、組織及溝通能力

篇3:培訓業務拓展經理崗位職責任職要求

培訓業務拓展經理崗位職責

職責描述:

1、全面負責公司在中高職院校,在產學融合、校企合作領域的培訓業務模式,推動在職業教育、中高職院校的人才培養、技能培養、院校綜合服務產業鏈的發展,積極拓展新的業務增長點;

2、針對中職和高職院校的培訓業務模式、產品,組織相關調研、分析和設計,持續優化培訓業務鏈的相關產品和服務,滿足院校方需求、提升公司產品競爭力;

3、整合中高職院校培訓業務鏈的相關合作資源,包括招生、課程體系開發、講師、就業渠道等合作,實現業務鏈的閉環運作;

4、配合銷售部門,參與組織策劃培訓業務在全國各地的市場拓展,提升公司培訓業務板塊在中職和高職院校及相關市場的知名度;

5、參與院校方客戶項目的方案設計、商務溝通,提升項目轉化率和項目質量;

6、組織培訓業務項目的實施和運營,并對合作院校數量、營收目標、利潤率、客戶滿意度負責;

7、對本部門團隊進行業務指導、行政管理和績效考核,提升團隊整體能力

8、配合兄弟部門完成公司級項目的實施。

任職要求:

1、計算機、電子信息類、電工電子類及相關專業,統招本科及以上學歷;

2、5年以上相關職業院校校企合作的項目運作經驗;

3、有中高職院校培訓業務拓展和運作經驗者優先;

3、有商業模式設計和優化能力、思維嚴謹;

4、有較好的項目方案設計能力和商務談判能力;

5、出色的帶團隊能力。