首頁 > 制度大全 > 汽車銷售高級顧問崗位職責描述崗位要求

汽車銷售高級顧問崗位職責描述崗位要求

2024-07-29 閱讀 2822

職位描述

職責描述:

1、熟悉公司現有的加盟車型以及車輛加盟制度;

2、負責網上發貼,打電話給有意向的客戶以及客戶的來訪接待;

3、配合銷售主管完成公司的銷售目標;

4、開拓銷售市場,熟悉銷售,售后各環節的控制;

5、總結工作過程中遇到的問題并及時反饋。

職位要求

1.男女不限,35歲以下,熟悉汽車行業,有汽車銷售經驗者優先;

2.具有良好的人際交往和溝通能力,心理素質佳;

3.熟悉銷售,工作嚴謹認真,成熟穩重,勇于面對挑戰;

4.駕照駕齡一年以上;

5.能力優秀者可放寬要求,退伍軍人或應屆畢業生優先考慮;

福利:

1.無責任底薪+階梯提成(高提成,提成上不封頂)

2.提供住宿,優質的住宿環境

3.不定期舉辦戶外活動,豐富員工業余生活

4.良好晉升機會,工作滿一年者,即有機會內部轉職(橫向發展),縱向提升

工作時間:六天制8:30-12:0013:30-18:00(公司有微波爐,中午可熱飯或加工食物)

篇2:區域銷售高級經理崗位職責

1、完成所轄區域的產品銷售任務,提升產品在區域內的占比;

2、負責所轄區域內市場的開拓、客戶的開發、網點的布局及新客戶前期進場談判工作;

3、負責所轄區域內賣場的出樣規劃布置,整體形象的維護;

4、負責所轄區域內的產品線的設定,產品零售價、標價的制訂,整體價格體系的維護;

5、掌握所轄區域內客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發貨狀況;

6、掌握所轄區域內競品動態及節假日促銷活動計劃,并制訂出相應策略。

篇3:區域銷售高級經理崗位職責任職要求

區域銷售高級經理崗位職責

職責描述:

1.公司提供客戶資源,維護老客戶,處理好客戶保單售前售后等問題,(無需開發新客戶)

2.完成執行公司各項業務指標,人力指標。

3.聯系老客戶,安排老客戶參加公司會議銷售,公司提供平臺,一周三場產說會及以上(會議銷售、成交率35%以上),由經理及以上談單

任職要求:

1.年齡22歲-45周歲大專或以上學歷,(可接受應屆生)

2·相關銷售,業務管理經驗者優先,

3.服從公司管理,品德兼優,善于溝通,工作態度積極者

待遇說明:

1.上班時間:周一至周五早上8:30~早上9;30,

2.說明,4500底加提成,月度獎金,季度獎金,招聘新人獎等,

3.同業入司或優秀者可申請,業績達1Q獎1Q,1Q=2100元,3Q最高,需面試申請

3.福利簡述:

1)基本福利:團體保險+商業保險

3)額外福利:養老金

4)其他福利:生日禮物、月度聚餐、季度短途旅游、兩日一游、日常慰問

區域銷售高級經理崗位