社工主管?chē)?guó)壽國(guó)壽(天津)養(yǎng)老養(yǎng)生投資有限公司,國(guó)壽,國(guó)壽職責(zé)描述:

主要負(fù)責(zé)制定文娛活動(dòng)項(xiàng)目并負(fù)責(zé)執(zhí)行監(jiān)督;負(fù)責(zé)制定老年大學(xué)課程,教師資源儲(chǔ)備和維護(hù),對(duì)老人反饋意見(jiàn)及時(shí)分析并提供解決方案;負(fù)責(zé)社區(qū)處理社區(qū)內(nèi)長(zhǎng)者糾紛,疏導(dǎo)長(zhǎng)者心理及情緒處理;負(fù)責(zé)管理和對(duì)接外部社工和慈善組織,形成養(yǎng)老社區(qū)重要的經(jīng)營(yíng)輔助力量。

崗位主要職責(zé):

1.負(fù)責(zé)制定和完善養(yǎng)老社區(qū)文娛活動(dòng)服務(wù)內(nèi)容和管理制度;

2.負(fù)責(zé)制定和完善老年大學(xué)課程內(nèi)容和管理制度;

3.負(fù)責(zé)修訂和完善養(yǎng)老社區(qū)社工服務(wù)內(nèi)容和管理制度;

4.負(fù)責(zé)配合營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)提供宣傳素材;

5.負(fù)責(zé)協(xié)助籌備開(kāi)業(yè)典禮;

6.負(fù)責(zé)制定和調(diào)整社區(qū)內(nèi)不同老人的活動(dòng)方案和執(zhí)行方案;

7.負(fù)責(zé)制定和調(diào)整老人參加活動(dòng)所需的評(píng)估表格;

8.負(fù)責(zé)對(duì)接天津市內(nèi)老年大學(xué)及相關(guān)教師資源,制定老年大學(xué)課程并組織實(shí)施對(duì)接和授課;

9.負(fù)責(zé)養(yǎng)老社區(qū)所有活動(dòng)制定、執(zhí)行及完畢后的檢查工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提出改進(jìn)措施,不斷提高服務(wù)質(zhì)量;

10.隨時(shí)收集老人的意見(jiàn),根據(jù)老人的娛樂(lè)需求,調(diào)整和改進(jìn)服務(wù)方式

11.對(duì)接志愿者團(tuán)隊(duì)、慈善機(jī)構(gòu)、處理捐贈(zèng)和對(duì)接遺囑制定和執(zhí)行機(jī)構(gòu);

12.負(fù)責(zé)社區(qū)內(nèi)長(zhǎng)者心理疏導(dǎo)和情緒處理,防止長(zhǎng)者出現(xiàn)極端情緒;

13.負(fù)責(zé)處理社區(qū)內(nèi)長(zhǎng)者之間糾紛或長(zhǎng)者與家屬間溝通不暢,保證長(zhǎng)者安全、安心、快樂(lè)的生活,防止出現(xiàn)人身意外事件出現(xiàn)。

任職要求:

1.社會(huì)工作(SocialWork)專業(yè)或相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科及以上學(xué)歷,在大型養(yǎng)老機(jī)構(gòu)內(nèi)任職社工崗位工作滿三年及以上。

2.具有良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力。

3.具備社工師以上專業(yè)資質(zhì)證書(shū);

4.具有良好的協(xié)調(diào)和危機(jī)處理能力,良好的事物安排計(jì)劃編制及執(zhí)行能力,良好的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)和能力;

5.具有與長(zhǎng)者、長(zhǎng)者家屬及同事們順暢的溝通能力。

篇2:社工崗位職責(zé)任職要求

社工崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)為服務(wù)用戶評(píng)估認(rèn)知、心理及行為狀況

2.根據(jù)評(píng)估結(jié)果為服務(wù)用戶制定及執(zhí)行照顧計(jì)劃及訓(xùn)練,并監(jiān)察成效

3.提供給服務(wù)用戶所需的社交活動(dòng)及維持對(duì)小區(qū)的聯(lián)系

4.負(fù)責(zé)為失智服務(wù)用戶定時(shí)作導(dǎo)向及認(rèn)知訓(xùn)練

5.維護(hù)長(zhǎng)者尊嚴(yán)及權(quán)益,能做好與服務(wù)用戶及其家屬之溝通工作

6.做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

任職要求:

1.大專及以上學(xué)歷,1年以上工作經(jīng)驗(yàn);

2.有養(yǎng)老行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先,考取助理社工師、社工師證書(shū)優(yōu)先考慮;

3.有良好的組織及策劃能力,良好書(shū)寫(xiě)、字處理及表達(dá)能力;

4.有禮貌并有良好的表達(dá)及溝通能力,能有效地與長(zhǎng)者建立良好關(guān)系

5.有輔導(dǎo)個(gè)案經(jīng)驗(yàn)。

篇3:急招社工社區(qū)推廣職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1.負(fù)責(zé)社工、義工服務(wù)的管理、督導(dǎo)工作，并承擔(dān)部分一線社會(huì)工作實(shí)務(wù)；

2.協(xié)助上級(jí)持續(xù)完善機(jī)構(gòu)、社區(qū)、居家養(yǎng)老服務(wù)的社工服務(wù)體系落地，包括帶教個(gè)案、小組工作、志愿者管理、社區(qū)工作、住戶關(guān)系等；

3.配合公司業(yè)務(wù)發(fā)展，制定社工月度及年度工作計(jì)劃，根據(jù)計(jì)劃推動(dòng)線下活動(dòng)在社區(qū)、街道、護(hù)理站的順利開(kāi)展；

4.維護(hù)與相關(guān)政府機(jī)關(guān)、社工團(tuán)體、公益組織等單位的緊密合作；

5.策劃、發(fā)掘和傳播有創(chuàng)意的品牌市場(chǎng)事件，撰寫(xiě)稿件并進(jìn)行傳播；

6.深入社區(qū)群體、收集老人需求，推出有創(chuàng)意、貼近民心的活動(dòng)，讓居民了解公司服務(wù)，推廣公司形象；

7.以公司業(yè)務(wù)為導(dǎo)向，以居民需求為基礎(chǔ)，通過(guò)社工活動(dòng)尋找二者的有效銜接，銷(xiāo)售推廣公司的服務(wù)/產(chǎn)品。

8.負(fù)責(zé)承接政府招投標(biāo)項(xiàng)目書(shū)的擬定；

9.負(fù)責(zé)對(duì)接居委推進(jìn)長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn)業(yè)務(wù)；深入社區(qū)上門(mén)推廣長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn)業(yè)務(wù)；和其他部門(mén)緊密配合開(kāi)展社區(qū)講座和活動(dòng)；

10.上級(jí)安排的其他工作；

任職要求：

1．專科以上學(xué)歷，社會(huì)工作、心理、教育、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、護(hù)理專業(yè)優(yōu)先

2．3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)有社工職業(yè)資質(zhì)（社會(huì)工作者、社工師或助理社工師）

3．具有較強(qiáng)的問(wèn)題分析、溝通表達(dá)及組織協(xié)調(diào)能力

4．熱愛(ài)養(yǎng)老、醫(yī)療、健康行業(yè)，對(duì)老人有足夠的耐心和愛(ài)心

5．善于與街道、居委等社區(qū)行政管理機(jī)構(gòu)溝通并維護(hù)良好的關(guān)系