生產品質經理崗位職責任職要求
生產品質經理崗位職責
電池正極材料生產、品質、設備經理等二、精工制造
1、精益生產顧問(1人)
在國際知名的生產制造類企業具有較豐富的精益制造工作經驗的管理技術人才。負責制造現場三化及IE改善活動,知道整個供應鏈的精益化、信息化、智能化展開。具有對提高工作和生產效率,降低消耗的工作和程序等進行規劃、設計、改進與實施的經歷和能力,以日本知名精工制造企業為主等。
2、設備管理人才(1人)
機械制造及電氣自動化專業,碩士以上學歷。在企業擔任主要設備管理崗位10年以上(有5年以上機械設計經驗),具有粉體設計經驗者優先。
3、資深機械工程師(1人)
機械制造及電氣自動化專業,碩士以上學歷。8年以上機械設計經驗(5年以上鋰電裝備行業機械設計工作經驗,3年以上現場安裝調試經驗),有粉體、工業爐設計經驗優先。
4、資深電氣工程師(1人)
機械制造及電氣自動化專業,碩士以上學歷。8年以上機械設計經驗,從事過非標設備自動化設計,熟悉西門子、三菱變頻器:觸摸屏、上位機;軟件:西門子WINCC、組態軟件。有粉體、工業爐設計經驗優先。
5、軟件工程師(1人)
電氣控制及自動化專業,在企業擔任信息化建設工作5年以上,曾帶領團隊承擔過MES、OA、ERP等平臺的搭建工作,熟悉西門子、三菱變頻器:觸摸屏、上位機;軟件:西門子WINCC、組態軟件。
三、品質管理人才
1、品質經理(1人)
化工、機械、自動化、電子專業,質量工作經歷豐富(6年以上工作經歷),從事過客戶質量和過程質量管理工作,熟悉質量體系管理,最好有ISO9001或TS16949內審員/主任審核員證書。要求溝通能力強,有責任心,情商高,遇事能快速反應,有團隊管理經驗,英語能夠口語溝通。汽車行業、鋰電及正極材料行業工作經歷優先。
2、客戶品質工程師(1人)
化工、機械、自動化、電子專業,有豐富的客戶質量管理經驗,能夠適應經常出差,有海外從業經歷更佳,要求對質量管理有較深的了解,能夠應用相關質量工具,能夠熟練編寫質量事故報告(8D);具有較強的溝通能力,能夠在較短時間內和內部及客戶建立良好的關系,工作投入,抗壓能力強,英語能夠口語溝通。
四、生產管理人才
在國際知名的生產制造類企業具有較豐富的生產管理協調經驗的管理人才。具有大型自動化生產線管理、解決生產現場問題的經歷和能力,要求熟悉生產規程以及質量標準,具備良好的生產經營管理理念。
五、國際銷售人才
有國際市場拓展經驗、具備國際視野的高端銷售人才。熟練的外語交流能力(英語、日語、韓語至少熟練掌握一門)和較強的溝通能力,要求有較強的市場拓展能力和分析判斷能力,能夠獨立管理和策劃海外客戶的銷售,有國際知名電池企業或整車企業人脈關系或鋰電行業技術背景的優先。二、精工制造
1、精益生產顧問(1人)
在國際知名的生產制造類企業具有較豐富的精益制造工作經驗的管理技術人才。負責制造現場三化及IE改善活動,知道整個供應鏈的精益化、信息化、智能化展開。具有對提高工作和生產效率,降低消耗的工作和程序等進行規劃、設計、改進與實施的經歷和能力,以日本知名精工制造企業為主等。
2、設備管理人才(1人)
機械制造及電氣自動化專業,碩士以上學歷。在企業擔任主要設備管理崗位10年以上(有5年以上機械設計經驗),具有粉體設計經驗者優先。
3、資深機械工程師(1人)
機械制造及電氣自動化專業,碩士以上學歷。8年以上機械設計經驗(5年以上鋰電裝備行業機械設計工作經驗,3年以上現場安裝調試經驗),有粉體、工業爐設計經驗優先。
4、資深電氣工程師(1人)
機械制造及電氣自動化專業,碩士以上學歷。8年以上機械設計經驗,從事過非標設備自動化設計,熟悉西門子、三菱變頻器:觸摸屏、上位機;軟件:西門子WINCC、組態軟件。有粉體、工業爐設計經驗優先。
5、軟件工程師(1人)
電氣控制及自動化專業,在企業擔任信息化建設工作5年以上,曾帶領團隊承擔過MES、OA、ERP等平臺的搭建工作,熟悉西門子、三菱變頻器:觸摸屏、上位機;軟件:西門子WINCC、組態軟件。
三、品質管理人才
1、品質經理(1人)
化工、機械、自動化、電子專業,質量工作經歷豐富(6年以上工作經歷),從事過客戶質量和過程質量管理工作,熟悉質量體系管理,最好有ISO9001或TS16949內審員/主任審核員證書。要求溝通能力強,有責任心,情商高,遇事能快速反應,有團隊管理經驗,英語能夠口語溝通。汽車行業、鋰電及正極材料行業工作經歷優先。
2、客戶品質工程師(1人)
化工、機械、自動化、電子專業,有豐富的客戶質量管理經驗,能夠適應經常出差,有海外從業經歷更佳,要求對質量管理有較深的了解,能夠應用相關質量工具,能夠熟練編寫質量事故報告(8D);具有較強的溝通能力,能夠在較短時間內和內部及客戶建立良好的關系,工作投入,抗壓能力強,英語能夠口語溝通。
四、生產管理人才
在國際知名的生產制造類企業具有較豐富的生產管理協調經驗的管理人才。具有大型自動化生產線管理、解決生產現場問題的經歷和能力,要求熟悉生產規程以及質量標準,具備良好的生產經營管理理念。
五、國際銷售人才
有國際市場拓展經驗、具備國際視野的高端銷售人才。熟練的外語交流能力(英語、日語、韓語至少熟練掌握一門)和較強的溝通能力,要求有較強的市場拓展能力和分析判斷能力,能夠獨立管理和策劃海外客戶的銷售,有國際知名電池企業或整車企業人脈關系或鋰電行業技術背景的優先。
生產品質經理崗位
篇2:品質部經理安全職責
1)認真貫徹執行并督促部門員工執行國家有關安全生產、勞動保護的方針、政策、法規和技術標準以及公司各項安全規章制度。
2)按規定開展員工“三級”安全教育及日常安全教育工作,并做好記錄。
3)在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作時,必須同時計劃、布置、檢查、總結、評比勞動保護、安全生產工作。
4)審核、修改完善部門的勞動保護、安全生產規章制度和安全操作規程,并負責督促部門員工貫徹執行。
5)嚴格執行危險化學品及有毒物品的保管及領用制度,記錄清晰,帳物相符。
6)倉庫及分析間各種藥品標簽清晰,分類分堆擺放整齊。
7)發生事故后應立即報告、組織搶救并及時組織調查處理、分析原因、劃分責任、擬定防范措施。
篇3:某制造公司品質部經理的崗位職責
制造公司品質部經理的崗位職責
品質主要指的是定型的科學技術內在信息狀態,作為企業要素的人力、人才、產品、服務等,都必須借助科學技術手段,不斷的提升其內在的科技內涵,進行必要的信息化披露,準備接受質量標準的?量和評測。具體而言,產品品質是指產品所具備的一種或幾種為達到客戶滿意所具備的固有特性。
因此,品質部是制造業的關鍵部門,是產品制造銷售的前提,只有制造出優質的產品,滿足客戶的指定要求,才是品質部的崗位職責所在,才是品質部存在的意義。
制造業品質部經理的崗位職責:
1.公司規章質素的維護以及公司經營管理改善建議。
2.部門人力資源管理,幫助下屬設立工作目標和制定工作計劃。
3.質量管理體系的建立和維護。
4.品質策劃、控制、服務、成本控制。
5.質量體系文件管理。
6.部門辦公用品及檢測用具的管理。
7.部門日常管理工作。
8.向總經室述職報告。