珠寶銷售店長崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)制定和完善店鋪管理制度和流程,并監(jiān)督執(zhí)行。

2、負(fù)責(zé)店鋪的日常運營管理,確保達(dá)成既定銷售目標(biāo)。

3、處理各類突發(fā)事件,確保專賣店的正常運營。

4、收集行業(yè)競品信息,提交合理化建議或意見。

5、控制店鋪內(nèi)各項費用支出,并嚴(yán)格執(zhí)行報銷流程。

6、協(xié)調(diào)店鋪和商場等各種關(guān)系維護(hù),客情維護(hù)。

7、合理安排貨品、資金周轉(zhuǎn)以及風(fēng)控、安全事務(wù)。

8、對下屬人員進(jìn)行日常管理和培訓(xùn)發(fā)展。

9、為相關(guān)部門和人員提供專業(yè)上的滿意服務(wù)。

任職要求:

1、熱愛珠寶銷售品行業(yè)、認(rèn)同品牌理念,2年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗,具有較強的店務(wù)管理經(jīng)驗。

2、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。

3、精通團(tuán)隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行。

4、較強的團(tuán)隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力、執(zhí)行力強。

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篇2:珠寶店長崗位工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)終端珠寶店的日常營運管理工作;

2、督促店面相關(guān)的管理制度及店鋪流程得到有效執(zhí)行;

3、整理、開發(fā)相應(yīng)培訓(xùn)課程,協(xié)助客戶建立完善的培訓(xùn)體系;

4、跟進(jìn)店鋪培訓(xùn)進(jìn)程,不斷改進(jìn)、完善人員培養(yǎng)體系,確保店面整體水平得到提升;

5、協(xié)助營銷部門策劃促銷活動,并在店鋪有效的執(zhí)行,提升終端合作店鋪的品牌形象與業(yè)績。

篇3:珠寶專賣店店長崗位工作職責(zé)

1.店內(nèi)日常事物、人員的管理。

2.遵守公司的各項規(guī)定,執(zhí)行上級指示,完成公司下達(dá)的任務(wù)。

3.負(fù)責(zé)管理專柜的日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購員的工作表現(xiàn),及時反映員工動態(tài),并作出有效調(diào)整。

4.負(fù)責(zé)盤點,賬簿的管理、員工貨品交接是否準(zhǔn)確。

5.激發(fā)員工的工作熱情,調(diào)節(jié)貨場購物氣氛。

6.依據(jù)本店實際情況執(zhí)行銷售策略。

7.及時提供周圍品牌銷售情況及公共推廣活動(安排員工做市場調(diào)研)。

8.詳細(xì)了解店里的運營情況,給上級一些有效的建議。

9.負(fù)責(zé)店內(nèi)貨品的補充和調(diào)整,以及貨品的擺放陳列。

10.負(fù)責(zé)店內(nèi)的收鉗工作。

11.遇有異常應(yīng)及時上報公司。