景觀總監崗位職責任職要求
景觀總監崗位職責
景觀總監一、業務職責
1、協助咨詢管理組項目統籌工作,組內工程任務劃分,組織項目的施工調查、項目策劃以及管理規章制度交底工作。
2、負責項目管理工作,負責牽頭組織項目管理督導組開展工作,負責對承建的工程項目進行監管、及時處理實施中出現的施工組織、技術、質量安全管理、工程實體質量等方面的各類問題,負責對項目部監管工作進行考核通報。
3、協助負責管理項目招投標相關事宜、圖紙會審和重難點工程項目的技術總結編寫、審查工作。
4、協助負責項目合同管理、生產調度工作,確保公司生產指令和信息的暢通,負責工程項目信息系統管理工作。
5、負責項目統計工作,編制上報項目年(季、月)度定期統計報表,對項目經營生產情況進行分析
6、對管理項目進行專業檢查,管控項目時間、質量、品質和安全。
7、負責收尾項目管理,參與建設項目的竣工交驗,協助。
8、參與施工技術方案審查和重難點工程技術攻關,提供技術指導和技術服務。
9、參與供應商和分包單位的管理。
二、管理職能
1、配合質量效果管理檢查;
2、配合工程管理制度的建立和修訂,并進行檢查和考核;
3、貫徹執行公司標準化制度,對標準化運用執行情況進行檢查和考核;
4、做好人才梯隊建設,組織培訓和業務指導。
三、其他
1、負責完成所屬區域下達的工作計劃,完成部門的內控計劃。一、基本素質
1、30-45歲,本科及以上學歷,園林、工程管理、建筑工程等相關專業;
2、七年以上景觀工程管理經驗,三年以上項目團隊管理經驗;
二、專業素質
1、中級及以上職稱;
2、一級資質景觀工程企業工作經歷優先;
3、熟悉景觀技術管理路線,能合理管控項目質量。
三、其他
1、良好的執行力、分析判斷、溝通能力;
2、工作仔細,反應迅速,有一定分析能力;
3、抗壓能力強,有責任心,積極向上。一、業務職責
1、協助咨詢管理組項目統籌工作,組內工程任務劃分,組織項目的施工調查、項目策劃以及管理規章制度交底工作。
2、負責項目管理工作,負責牽頭組織項目管理督導組開展工作,負責對承建的工程項目進行監管、及時處理實施中出現的施工組織、技術、質量安全管理、工程實體質量等方面的各類問題,負責對項目部監管工作進行考核通報。
3、協助負責管理項目招投標相關事宜、圖紙會審和重難點工程項目的技術總結編寫、審查工作。
4、協助負責項目合同管理、生產調度工作,確保公司生產指令和信息的暢通,負責工程項目信息系統管理工作。
5、負責項目統計工作,編制上報項目年(季、月)度定期統計報表,對項目經營生產情況進行分析
6、對管理項目進行專業檢查,管控項目時間、質量、品質和安全。
7、負責收尾項目管理,參與建設項目的竣工交驗,協助。
8、參與施工技術方案審查和重難點工程技術攻關,提供技術指導和技術服務。
9、參與供應商和分包單位的管理。
二、管理職能
1、配合質量效果管理檢查;
2、配合工程管理制度的建立和修訂,并進行檢查和考核;
3、貫徹執行公司標準化制度,對標準化運用執行情況進行檢查和考核;
4、做好人才梯隊建設,組織培訓和業務指導。
三、其他
1、負責完成所屬區域下達的工作計劃,完成部門的內控計劃。
景觀總監崗位
篇2:景觀園林設計總監崗位職責任職要求
景觀園林設計總監崗位職責
職責描述:
1、負責與甲方的溝通、聯系,解決與甲方在技術上的矛盾,有一種為甲方主動服務的意識;
2、帶領設計團隊,與公司內部各專業部門進行密切配合,完成景觀設計的方案及施工現場指導工作;
3、具有較強的創新意識。依據甲方或招標文件的要求,完成景觀方案的構思,并指導深化其方案;
4、管理設計團隊,對于建筑設計方案的全過程進行把控,把握進度、安排分工、把關質量;
5、對效果圖、模型、多媒體進行全面把控;
6、參與項目的招、議標以及合同談判等工作。
任職要求:
1、園林/景觀設計相關專業畢業景觀設計、環境藝術、風景園林及相關專業畢業
2、5年以上大中型甲級設計院或公司風景園林、景觀、綠化、環藝工程設計工作經歷,能獨立完成項目設計
3、熟練運用PHOTOSHOP、LUMION、AUTOCAD、SKETCHUP等專業制圖軟件,有敏銳的設計觸覺和創新能力,具有優秀的策劃創意思維,有一定手繪功底及良好的審美能力
4、責任心強,能吃苦耐勞,有良好的組織協調能力及團隊合作精神,能安時完成工作進度,保質保量
5、有較強的現場組織及溝通協調能力,熟悉現場施工程序,能承受一定的工作強度及工作壓力。
景觀園林設計總監崗位