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淺談如何增強企業工會組織的凝聚力和吸引力(精

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文章標題：淺談如何增強企業工會組織的凝聚力和吸引力

工人階級是推動生產力發展和社會進步的根本力量，是維護社會安定團結的基礎。工會是黨聯系職工群眾的橋梁和紐帶，是國家政權的重要社會支柱，是職工利益的代表者和維護者。工會工作是黨的工作的外延，在加強黨的執政能力建設這一重大而緊迫的戰略任務中，承擔著特殊的歷史使命和光榮職

責。中國工會十四大提出，要加強基層工會建設，重視基層、活躍基層，努力增強基層工會的活力。那么，如何才能激發基層工會活力，尤其是在電力體制改革的進程中如何增強工會組織的凝聚力和吸引力呢？下面我結合工作實際談談個人的看法。

一、夯實自身基礎是開展工會工作的首要任務

工會基層組織是工會全部工作和戰斗力的基礎，是工會組織密切聯系職工群眾，開展工會各項工作的承載者、實踐者；工會的各項工作任務都要通過工會基層組織來落實，工會的作用最終要通過工會基層組織來體現。黨中央曾指出，工會要把工作重點放在基層，努力使基層組織的工作活躍起來，要以基層組織是否具有活力作為檢查考核工會工作的一

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篇2:指揮部工會組織安全職責

貫徹落實全國總工會頒發的《工會勞動保護監督檢查員工作條例》、《基層工會勞動保護監督檢查委員會工作條例》、《工會小組勞動保護檢查員工作條例》(以下簡稱《三個例》),履行工會維護職能和監督檢查職責。

負責建立工會勞動保護監督檢查委員會,設立工會勞動保護監督檢查員,建立健全工會勞動保護監督檢查組織機構,實施群眾監督,建立工會勞動保護監督網絡。

依法建立工會監督檢查制度,明確監督檢查的職責、權力及要求。

監督和協助指揮部貫徹執行國家勞動安全衛生法律法規,監督落實安全生產責任制和規章制度,參加涉及職工勞動安全衛生與健康規章制度的制定,參與指揮部勞動安全衛生措施、計劃和經費投入等方案的制定和實施,對勞動安全衛生的決策、措施提出意見和建議。

定期分析、研究勞動安全衛生狀況,對危害員工勞動安全與健康的問題進行調查,向指揮部反映職工對勞動安全衛生工作的意見、建議和要求。督促和協助指揮部解決勞動安全衛生存在的問題,改善勞動條件和作業環境。

發現事故隱患、職業危害和違反國家勞動安全衛生法律法規的問題,有責任制止和提出整改建議,有責任制止違章指揮,違章作業。

依法參加員工傷亡事故的調查和處理,監督施工單位采取防范措施。

參加新建、擴建和技術改造工程項目勞動安全衛生設施的設計審查和竣工驗收,對勞動條件和安全衛生設施存在的問題提出意見和建議。

宣傳國家勞動安全衛生法律法規、政策及指揮部的規章制度,結合實際情況,組織和發動員工開展安全生產活動,教育員工遵章守紀,提高員工的安全意識和技能。

監督勞動安全衛生防護用品、用具的發放,監督施工單位定期對員工進行健康檢查。督促和落實工傷待遇及職業病損害賠償。監督和協助施工單位落實女職工和未成年工特殊保護的有關規定。

履行環境與職業健康安全管理體系中的相關職責。

篇3:工會組織安全生產責任制

一、貫徹國家及總工會有關安全生產的方針,政策,并監督認真執行,對忽視安全生產和違反勞動保護的現象及時提出批評和建議,督促和配合有關部門及時改進。

二、監督勞動保護費用的使用情況,對有礙安全生產,危害職工健康安全和違反安全操作規程的行為有權抵制,糾正和控告。

三、做好安全生產宣傳教育工作,教育職工自覺遵紀守法,執行安全生產各項規程、規定。

四、參加企業有關安全生產規章制度制訂。

五、協助行政搞好班組的安全建設。

六、會同有關部門認真開展安全生產合理化建議活動。

七、關心職工勞動條件的改善,保護職工在勞動中的安全與健康,組織從事有毒有害作業人員進行預防性健康療養。

八、發動和依靠廣大職工群眾有效地搞好安全生產。

九、參加安全生產檢查和對新裝置,新工程的“三同時”監督,參加事故的調查處理。

十、參加廠部組織的安全文明生產檢查工作。協助相關部門抓好標準化文明工廠創建工作。協助行政抓好應急救援預案的落實工作。