產品研發部長崗位職責

電池產品研發部長"1、組織、指導產品管理規劃的相關工作;

2、組織編寫、審核,報批立項建議書;

3、監督、指導產品生命周期規劃;

4、監督、指導產業信息研究;

5、組織、指導公司的項目管理、產品管理、及項目預算管理等;

6、組織、指導公司技術規劃;

7、部門能力建設與部門貫穿合事務管理。

"

"1、學歷要求:本科及以上學歷;

2、專業要求:汽車、機械、項目管理、電氣、化學、材料等

3、職級要求:五級(或同職級)及以上職級;

4、工作經驗:5年以上工作經驗,3年以上管理經驗、2年以上帶團隊的經驗,有動力電池相關工作經驗;

5、崗位知識:具備汽車、機械、工業工程等相關專業背景,了解新能源汽車政策法規,了解電池、電驅動相關專業知識

6、其他要求:熟練掌握辦公軟件使用技能、公文寫作技能,具備良好的溝通與理解能力,具備汽車中、機械、工業工程等相關專業背景;了解電驅動、電池等三電零部件開發流程

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"1、組織、指導產品管理規劃的相關工作;

2、組織編寫、審核,報批立項建議書;

3、監督、指導產品生命周期規劃;

4、監督、指導產業信息研究;

5、組織、指導公司的項目管理、產品管理、及項目預算管理等;

6、組織、指導公司技術規劃;

7、部門能力建設與部門貫穿合事務管理。

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"1、學歷要求:本科及以上學歷;

2、專業要求:汽車、機械、項目管理、電氣、化學、材料等

3、職級要求:五級(或同職級)及以上職級;

4、工作經驗:5年以上工作經驗,3年以上管理經驗、2年以上帶團隊的經驗,有動力電池相關工作經驗;

5、崗位知識:具備汽車、機械、工業工程等相關專業背景,了解新能源汽車政策法規,了解電池、電驅動相關專業知識

6、其他要求:熟練掌握辦公軟件使用技能、公文寫作技能,具備良好的溝通與理解能力,具備汽車中、機械、工業工程等相關專業背景;了解電驅動、電池等三電零部件開發流程

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篇2:產品研發部部長崗位職責說明書

產品研發部部長崗位職責說明書

職位名稱:產品研發部部長

職位代碼

所屬部門:產品研發部

職系

職等職級

直屬上級

薪金標準

填寫日期

核準人

職位概要:負責新產品的調研和已建生產線的生產管理和技術改造

工作內容:

1.對公司指定的新產品進行開發、老產品改進工作;

2.對公司產品研發、改進的各個環節實行組織、監督、協調與服務;

3.根據部門工作職責制定本部門管理制度,細化工作流程,分解工作任務,明確工作標準;

4.制定新產品研發、老產品技術改進計劃并組織實施、綜合銷售部、品控部提供的有關信息完成可行性分析、策劃的輸入與輸出,審評驗證等工作;

5.組織部門人員根據產品研發、改進任務編制相應的器件清單;

6.對公司產品在生產、使用中出現的技術問題進行研究,找出原因,為技術部和生產部提供技術支持;

7.負責對本部門所屬人員的業務指導、業績考核、評比工作;

8.完成領導交辦的臨時事物。

任職資格:

教育背景:

◆土木專業本科以上學歷。

培訓經歷:

◆受過工藝品制作、管理,產品研發等方面的培訓。

經驗:

◆2年以上產品研發工作經驗。

技能技巧:

◆熟悉產品研發程序;

◆豐富的流程管理技能,熟悉產品研發流程;

◆熟練使用電算及辦公軟件;

◆英語水平良好。

態度:

◆積極進取,責任心強,很強的自我約束力,獨立工作和承受壓力的能力;

◆人際溝通、交往能力強;

◆高度的工作熱情,良好的團隊合作精神。

工作條件:

工作場所:辦公室,經常出差。

環境狀況:基本舒適。

危險性:基本無危險,無職業病危險。

直接下屬間接下屬

晉升方向輪轉崗位

收銀制度

篇3:公司產品研發部部長崗位職責

公司產品研發部部長崗位職責

1.全面管理產品開發部的各項工作,負責開發部日常工作的調度、安排,協調本部門個技術崗位的工作配合;

2.負責與設計開發有關的新理念、新技術、新工藝、等情報資料的收集、整理、歸檔;

3.負責組織本門員工對專業知識和新工藝技術的學習,不斷提高整體藝術水平;

4.負責組織力量解決產品技術上的重大難題,指導設計重大技術問題的研究和處理;

5.負責新產品的開發并組織實施;

6.負責開發部所有產品圖紙、技術資料的審查;

7.協助解決設備生產制造的技術質量問題及協助處理產品售后服務事宜。