家電渠道銷售深圳眾合興科技有限公司深圳市眾合宏圖電子有限公司,眾合宏圖職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)所在區(qū)域的市場(chǎng)推廣及渠道開(kāi)拓;

2.負(fù)責(zé)老客戶客情關(guān)系的維護(hù)及新客戶的開(kāi)發(fā);

3.負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集及反饋;

4.負(fù)責(zé)所在區(qū)域本地員工工作的安排及考核;

5.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定本區(qū)域銷售計(jì)劃,并有效實(shí)施

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,25—35歲;

2、英語(yǔ)口語(yǔ)流利,能夠和客戶進(jìn)行日常溝通;

3、1年以上渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn),有家電行業(yè)渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、能適應(yīng)長(zhǎng)期駐外工作。

篇2:渠道代表崗位職責(zé)(11篇)

渠道代表(崗位職責(zé))

職位描述

任職資格:

1、大學(xué)專科以上,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生愿意從事建材行業(yè)銷售工作;

2、具有渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn)或有渠道銷售資源優(yōu)先優(yōu)先考慮;

3、具備較強(qiáng)的創(chuàng)新能務(wù),溝通能力,策劃能力,以及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意識(shí),團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

4、具有一定的承壓能力。

崗位職責(zé):

1、根據(jù)渠道主管的工作安排,負(fù)責(zé)跟進(jìn)個(gè)人渠道業(yè)務(wù)工作;

2、根據(jù)銷售渠道拓展的要求,具體負(fù)責(zé)銷售渠道的開(kāi)發(fā)。

3、負(fù)責(zé)對(duì)渠道內(nèi)容重要客戶進(jìn)行開(kāi)發(fā),溝通,制定合作方案。

4、為銷售渠道提供必要的支持服務(wù)。

5、維護(hù)好公司合作渠道的設(shè)計(jì)師及設(shè)計(jì)公司的合作關(guān)系;6、定期或不定期對(duì)渠道管理工作實(shí)行總結(jié),向渠道主管提交總結(jié)報(bào)告。

渠道代表(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)的建設(shè)管理和維護(hù)工作。

2、具有良好的客戶溝通能力,關(guān)系管理能力及優(yōu)秀的談判技巧。

3、誠(chéng)實(shí)守信,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

4、具有迎接挑戰(zhàn)的信心和對(duì)工作的激情。

5、具有良好的時(shí)間管理能力。

6、能很快的學(xué)習(xí)新事物和新知識(shí)。

7、具有優(yōu)秀的營(yíng)銷技巧,較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃能力和運(yùn)作能力。

8、有極強(qiáng)的人際溝通技巧和客戶親和力。

9、思維敏捷,具備創(chuàng)造性業(yè)務(wù)開(kāi)拓的能力。

10、有承受巨大壓力的能力。

任職要求:

1、中專及以上學(xué)歷,具備銷售經(jīng)驗(yàn)以上相關(guān)行業(yè)優(yōu)先;

2、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力,良好的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力;

3、具有一定的開(kāi)拓能力及統(tǒng)籌、分析、歸納能力。薪酬待遇:底薪2500+高提成+高盈利分+升職,享有國(guó)家規(guī)定節(jié)假日。

渠道代表(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé)

協(xié)助本地經(jīng)銷商進(jìn)行分銷及商超管理

崗位要求

1、襄陽(yáng)本地人,高中以上學(xué)歷;

2、性格開(kāi)朗外向,踏實(shí)肯干;

3、熟悉基本辦公軟件;

4、有業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

渠道代表(崗位職責(zé))

職位描述

渠道代表招聘職位要求是否出差:無(wú)需出差職責(zé)說(shuō)明:1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作。2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的既定指標(biāo)。3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃,以及量化銷售目標(biāo)。4、接待來(lái)訪客戶,以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。職位要求:1、熟悉美容日化線、專業(yè)線市場(chǎng)操作及銷售者優(yōu)先。2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。3、較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度,優(yōu)秀的分析、判斷及解決問(wèn)題能力。4、具有團(tuán)隊(duì)精神,較強(qiáng)管理、組織及實(shí)施能力。渠道代表(崗位職責(zé))

職位描述

工作職責(zé):

1.增加我司產(chǎn)品在超市渠道的市場(chǎng)份額。

2.提高超市渠道對(duì)公司業(yè)務(wù)(例如銷售額,利潤(rùn)等)的貢獻(xiàn)。

3.為銷售運(yùn)作部門(mén)提供合理以及適用的渠道市場(chǎng)計(jì)劃。

4.為銷售運(yùn)作部門(mén)提供合理以及適用的渠道生動(dòng)化標(biāo)準(zhǔn)。

5.分析渠道零售客戶和消費(fèi)者的特性以及飲料在超市渠道中發(fā)展?fàn)顩r,并通過(guò)追蹤渠道客戶發(fā)展的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo),評(píng)估渠道的業(yè)務(wù)情況,制定渠道發(fā)展計(jì)劃。

6.細(xì)分渠道,界定各個(gè)子渠道,并確定各個(gè)子渠道發(fā)展的優(yōu)先順序。

7.制定及更新渠道生動(dòng)化標(biāo)準(zhǔn)及模范店成功圖樣示范。

8.整合碳酸和非碳酸產(chǎn)品的年度計(jì)劃,結(jié)合渠道自有市場(chǎng)計(jì)劃,制定月度/年度市場(chǎng)活計(jì)劃及時(shí)間表;并據(jù)此制定渠道市場(chǎng)活動(dòng)費(fèi)用預(yù)算。

9.與銷售部門(mén)緊密合作,配合區(qū)域制定符合當(dāng)?shù)爻星腊l(fā)展的計(jì)劃;并由此獲得市場(chǎng)活動(dòng)的反饋,從而監(jiān)控計(jì)劃執(zhí)行,了解活動(dòng)成效,將計(jì)劃調(diào)整至最符合實(shí)際市場(chǎng)需要。

10.完成上級(jí)分配的其它工作任務(wù)。

職位要求:

1、有1年以上工作經(jīng)歷。

2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力、原則性強(qiáng);

3、文字表達(dá)能力強(qiáng),熟練使用OFFICE軟件;

4、大專或以上學(xué)歷。

渠道代表(崗位職責(zé))

職位描述

任職資格:

1.本科以上學(xué)歷(大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)或以上)

2.熟練使用E*CEL、WORD、PPT等辦公軟件。

3.有渠道管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

4.能適應(yīng)出差。

崗位職責(zé):

1.掌握代理店的信息狀況。

2.會(huì)議安排及會(huì)議資料的準(zhǔn)備。

3.評(píng)鑒代理店、分析代理店?duì)顩r并能指出不足。

福利待遇:

1:五險(xiǎn)一金、商業(yè)保險(xiǎn);

2:帶薪休假;

3:工會(huì)福利;

4:薪資(底薪加津貼)。

渠道代表(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

2、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;

4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);

5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

任職要求:

1、年齡30歲以下和高中及以上學(xué)歷者;

2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);

4、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;

5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。

薪酬待遇

1、工資+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼(伙食、交通、電話費(fèi))

2、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金、公積金

渠道代表(崗位職責(zé))

職位描述

任職資格:

1、學(xué)歷不限,營(yíng)銷、市場(chǎng)或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;

2、IT行業(yè)銷售背景,有獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶的能力,擁有成熟的客戶資源者優(yōu)先;

3、有一定的銷售技巧,具備與客戶溝通的能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,思維敏捷,

較強(qiáng)觀察力和應(yīng)變能力,善于挑戰(zhàn);

4、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計(jì)劃。

2、與客戶保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握客戶需求。為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)。

3、維護(hù)和開(kāi)拓新的銷售渠道和新客戶,自主開(kāi)發(fā)及拓展上下游用戶,尤其是終端用戶。

4、收集一線營(yíng)銷信息和用戶意見(jiàn),對(duì)公司營(yíng)銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見(jiàn)。

渠道代表(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.熟悉并負(fù)責(zé)產(chǎn)品推廣,做好銷售渠道的拓展與開(kāi)發(fā);

2.根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門(mén)銷售指標(biāo);

3.負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);

4.協(xié)助或指導(dǎo)經(jīng)銷商完成渠道布局與建設(shè);

5.對(duì)市場(chǎng)上競(jìng)品進(jìn)行動(dòng)態(tài)了解,提出反饋應(yīng)對(duì)方案;

6.管理和維護(hù)好客戶關(guān)系,保持長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作。

任職資格:一年以上招商或代理渠道相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

快消品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

有挑戰(zhàn)高薪的欲望,抗壓能力強(qiáng)。

渠道代表(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)渠道發(fā)展的規(guī)劃;

2負(fù)責(zé)發(fā)展新代理商,簽訂代理協(xié)議;

3按時(shí)完成經(jīng)銷商回款任務(wù);

4負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)分銷渠道管理,完成渠道的銷售任務(wù);

5負(fù)責(zé)渠道客戶問(wèn)題的收集、反饋、解決;

6協(xié)助代理商組建、管理銷售團(tuán)隊(duì),提高代理商的競(jìng)爭(zhēng)力。

任職要求:

1專科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);

22年以上渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn),有大區(qū)渠道市場(chǎng)開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3熟悉產(chǎn)品市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及分銷商體系,有分銷商渠道開(kāi)發(fā)及管理運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);

4具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、良好的溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和分析判斷能力;

5熱愛(ài)渠道銷售工作。

試用期無(wú)責(zé)底薪3000+高額提成,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

渠道代表(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)全國(guó)渠道建設(shè)及渠道代理商的開(kāi)發(fā)與維護(hù),向代理商客戶介紹公司產(chǎn)品及合作流程;

2、熟悉公司產(chǎn)品服務(wù),負(fù)責(zé)解答客戶的問(wèn)題,達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo);

3、保持與客戶的良好溝通與聯(lián)系,做好客戶關(guān)系維護(hù)與管理工作,全力維護(hù)開(kāi)發(fā)潛在客戶;

4、積極主動(dòng)完成公司制定的月度、季度、年度績(jī)效業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù);

5、遵守職業(yè)道德,嚴(yán)格保守公司的商業(yè)機(jī)密;

6、完成上級(jí)交代的區(qū)域扶持相關(guān)工作。

任職資格:

1、具備投資行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

2、具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心,出色的語(yǔ)言表達(dá)能力與溝通協(xié)調(diào)能力;

3、具備較強(qiáng)的工作積極性、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和主動(dòng)服務(wù)的意識(shí);

4、性格開(kāi)朗外向,男女不限。

工作時(shí)間:單雙休,朝九晚六,舒適的工作環(huán)境。

薪資待遇:無(wú)責(zé)任底薪3000+提成

篇3:渠道經(jīng)理崗位職責(zé)(20篇)

渠道經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓指定區(qū)域的代理商,承擔(dān)并指導(dǎo)代理商完成銷售任務(wù);

2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)代理商的日常管理和培訓(xùn),是指定區(qū)域內(nèi)代理商與智聯(lián)招聘的直接責(zé)任人;

3、研究分析市場(chǎng)狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)和政府相關(guān)法規(guī);

4、貫徹公司渠道政策,制定所轄區(qū)域內(nèi)代理商的具體支持措施;

6、協(xié)調(diào)代理商與公司相關(guān)部門(mén)的業(yè)務(wù)流程;

7、處理好代理商開(kāi)發(fā)及維護(hù)等運(yùn)營(yíng)工作中的緊急事件。

職位要求:

1、本科以上學(xué)歷,兩年以上工作經(jīng)驗(yàn),形象良好;

2、有極強(qiáng)的工作熱情,喜歡渠道銷售工作;

3、善于溝通、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)及管理能力,有同等工作職位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、有一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉軟件、互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)行業(yè)者優(yōu)先;

5、心態(tài)良好,能遵守公司各項(xiàng)管理規(guī)定;

6、至少一年以上渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn),具備一定的培訓(xùn)能力;

7、能夠適應(yīng)出差,有軟件和互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

其他福利:

1、按照國(guó)家和北京市有關(guān)規(guī)定為員工繳納各種社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金;

2、員工享有公司為其繳納的補(bǔ)充醫(yī)療等商業(yè)保險(xiǎn);

3、員工享有國(guó)家規(guī)定的法定假日及年假、婚假、產(chǎn)育假、帶薪病假等假期;

4、良好的內(nèi)部激勵(lì)機(jī)制為優(yōu)秀員工提供了額外的激勵(lì)獎(jiǎng)金;

5、公司為員工提供系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn),為員工的職業(yè)生涯發(fā)展提供廣闊的平臺(tái)。

渠道經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)渠道的建設(shè)和管理,協(xié)助渠道進(jìn)行市場(chǎng)策劃、產(chǎn)品推廣和項(xiàng)目攻關(guān)。

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷;

2、三年以上安防或IT行業(yè)渠道管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、優(yōu)秀的市場(chǎng)開(kāi)拓和公關(guān)能力,良好的分析策劃、溝通協(xié)調(diào)和談判能力,抗壓能力強(qiáng);

4、適應(yīng)出差,有相關(guān)資源者優(yōu)先;

5、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

6、非應(yīng)屆生

工作地點(diǎn):常州蘇州南通

渠道經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)所分配渠道的客戶開(kāi)發(fā);

2、負(fù)責(zé)所分配渠道網(wǎng)點(diǎn)的維護(hù);

3、參與銷售服務(wù)支持及整體客戶服務(wù)工作;

4、渠道客戶的理財(cái)產(chǎn)品銷售。

崗位要求:

1、具有全日制本科及以上學(xué)歷;

2、具備證券從業(yè)資格;

3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,責(zé)任心,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

渠道經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

一、崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)外部渠道拓展,主要包括企業(yè)、社區(qū)、寫(xiě)字樓等客戶拓展;

2、協(xié)調(diào)渠道體系內(nèi)外問(wèn)題;

3、負(fù)責(zé)執(zhí)行自己所分項(xiàng)目的渠道活動(dòng)。

二、應(yīng)聘要求:

1、大專或以上學(xué)歷;

2、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作的精神;

3、對(duì)渠道工作有較高的熱情,具備良好的抗壓能力和吃苦精神;

4、房地產(chǎn)從業(yè)1-2年,有渠道拓客經(jīng)歷;

三、我們能提供的:

1、良好的辦公環(huán)境和讓人羨慕嫉妒恨的浙報(bào)食堂;

2、良好的工作氛圍、工作伙伴以及晉升空間;

3、不錯(cuò)的薪資和員工福利。

注:該崗位屬勞務(wù)編制

渠道經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé)

1、針對(duì)公司軟件產(chǎn)品進(jìn)行客戶開(kāi)發(fā)及項(xiàng)目跟進(jìn);

2、對(duì)代理商以及客戶做軟件產(chǎn)品培訓(xùn)及演示;

3、了解客戶基本需求后為客戶出具解決方案;

任職要求

1、國(guó)家統(tǒng)招大學(xué)本科以上學(xué)歷;

2、稅務(wù)、財(cái)務(wù)、審計(jì)、計(jì)算機(jī)軟件等專業(yè)畢業(yè);

3、性格開(kāi)朗、談吐大方,有較強(qiáng)的演講能力;

4、成熟穩(wěn)重、反應(yīng)敏捷,具有良好的學(xué)習(xí)能力、表達(dá)和溝通能力;

5、具備優(yōu)秀的人際交往能力以及邏輯思維能力;

6、從事過(guò)稅務(wù)、財(cái)務(wù)、審計(jì)軟件銷售者優(yōu)先;

7、能夠經(jīng)常進(jìn)行短距離出差以及回北京述職。

渠道經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):1、在銷售部領(lǐng)導(dǎo)下,和各部門(mén)密切配合完成工作。

2、負(fù)責(zé)公司渠道工作的開(kāi)展,完成銷售任務(wù)

3、負(fù)責(zé)下屬渠道人員的管理與培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力

4、銷售渠道與客戶管理

5、銷售情況的及時(shí)匯總、匯報(bào)并提出合理建議。

任職要求:大專含以上學(xué)歷,3到5年房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)房地產(chǎn)渠道管理有深刻理解和獨(dú)到見(jiàn)解,有豐富的渠道資源,較強(qiáng)的溝通能力和執(zhí)行力

渠道經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)維系與合作廠商的關(guān)系;

2、與內(nèi)外部客戶建立良好合作關(guān)系;

3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、市場(chǎng)推廣以及銷售的支持工作;

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷;

2、3年以上IT行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少1年渠道方面工作經(jīng)驗(yàn);

3、參與過(guò)IT軟件、系統(tǒng)集成類項(xiàng)目的投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

4、擅長(zhǎng)與人交流合作,具備優(yōu)秀的與客戶溝通能力,思維敏捷,具有高度團(tuán)隊(duì)精神;

5、踏實(shí)穩(wěn)重、工作中具有較強(qiáng)的主動(dòng)性、積極性與創(chuàng)造性。

渠道經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、對(duì)其管轄區(qū)域的渠道建設(shè)工作全面負(fù)責(zé),包括渠道建設(shè)、培訓(xùn)和維護(hù),以及協(xié)助渠道展開(kāi)銷售工作;

2、負(fù)責(zé)在自己管轄區(qū)域內(nèi)公司已有產(chǎn)品及新產(chǎn)品渠道的建設(shè)、維護(hù)、更新、管理,做好及時(shí)溝通,反饋渠道商意見(jiàn);

3、配合分銷商完成所負(fù)責(zé)區(qū)域渠道銷售任務(wù)

4、完成公司下達(dá)渠道銷售指標(biāo)、城市激活指標(biāo)等渠道銷售指標(biāo)

5、負(fù)責(zé)省區(qū)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析,掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定渠道發(fā)展規(guī)劃。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);

2、3年以上渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn),有豐富客戶資源者優(yōu)先;

3、有大區(qū)市場(chǎng)渠道開(kāi)拓及管理工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)優(yōu)秀;

4、具有獨(dú)立的分析和解決問(wèn)題的能力,市場(chǎng)感覺(jué)敏銳,有良好的溝通技巧和組織能力。

渠道經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、完成渠道運(yùn)營(yíng)體系搭建和運(yùn)營(yíng)工作,包括體系搭建文檔編寫(xiě)。

2、渠道信息挖掘、整理和對(duì)接,輔助銷售部門(mén)進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓管理工作。

3、代理商日常管理、維護(hù)所需流程和制度的輸出、執(zhí)行

4、及時(shí)反饋總結(jié)市場(chǎng)信息和客戶需求。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷;

2、兩年以上市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立渠道搭建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、掌握基本財(cái)務(wù)、法務(wù)知識(shí),懂得風(fēng)險(xiǎn)控制;

4、敏銳的商業(yè)思路和頭腦,優(yōu)秀的執(zhí)行力,出色的商務(wù)談判能力;

5、有一定文字能力優(yōu)先

渠道經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

工作職責(zé):

1、尋找潛在合作伙伴并進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約;

2、行業(yè)渠道建設(shè),渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作;

3、開(kāi)拓建立地區(qū)市場(chǎng)的代理渠道;

4、管理當(dāng)?shù)貐^(qū)域代理商經(jīng)銷商;

5、對(duì)區(qū)域代理商經(jīng)銷商的銷售人員進(jìn)行培訓(xùn);

6、地區(qū)市場(chǎng)狀況競(jìng)爭(zhēng)品牌的信息進(jìn)行調(diào)研反饋。

任職資格:

1、與代理商的談判和溝通能力強(qiáng);

2、豐富的渠道代理開(kāi)拓能力,豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經(jīng)驗(yàn);

3、較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場(chǎng)開(kāi)拓能力,有渠道開(kāi)發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;

渠道經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

職位描述:

1、負(fù)責(zé)合作伙伴經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和廠商的共贏;

2、負(fù)責(zé)建立和建設(shè)綠色和諧的渠道生態(tài)環(huán)境;

3、在所負(fù)責(zé)的區(qū)域范圍內(nèi)建立和建設(shè)規(guī)范的渠道體制和政策,幫助渠道伙伴;

4、熟悉和銷售廠商的解決方案和產(chǎn)品;

5、負(fù)責(zé)個(gè)人年度銷售目標(biāo)和戰(zhàn)略目標(biāo)的達(dá)成;

6、驅(qū)動(dòng)相關(guān)團(tuán)隊(duì)和部門(mén)完成相應(yīng)的組織建設(shè)和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

職位要求:

1、大學(xué)本科及以上;

2、在知名CT或IT廠商具備5年以上工作經(jīng)驗(yàn)及5年大客戶銷售或渠道經(jīng)理經(jīng)驗(yàn);

3、具有渠道合作、策略合作工作經(jīng)驗(yàn);

4、對(duì)渠道銷售、行業(yè)拓展有深刻的理解;

5、良好的大局觀和團(tuán)隊(duì)精神,適應(yīng)頻繁國(guó)內(nèi)外和艱苦地區(qū)出差;

6、有個(gè)人成功的經(jīng)驗(yàn),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成功經(jīng)驗(yàn)尤佳;

7、流利的英語(yǔ)及標(biāo)準(zhǔn)普通話,多種外語(yǔ)更佳。

工作地點(diǎn):全球

渠道經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

任職要求:1.大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)或者管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;2.工作經(jīng)歷:兩年以上家電銷售/IT產(chǎn)品銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn);3.能力要求:具有市場(chǎng)敏感度、外部溝通、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力強(qiáng)、應(yīng)變能力強(qiáng);4.個(gè)性特征:具有進(jìn)取心、責(zé)任心、開(kāi)拓意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、協(xié)作精神、敬業(yè)。崗位職責(zé):1.任務(wù)指標(biāo)達(dá)成:根據(jù)總部下發(fā)的任務(wù)指標(biāo)分解至辦事處,并跟進(jìn)辦事處的完成情況;通過(guò)公司支持政策,責(zé)任到每個(gè)辦事處、商家、促銷員;通過(guò)報(bào)表數(shù)據(jù)分析,運(yùn)用好公司制定的各項(xiàng)銷售政策,確保市場(chǎng)指標(biāo)良性發(fā)展,完成分公司下發(fā)的任務(wù)指標(biāo)。2.網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)與維護(hù):制定網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)任務(wù),協(xié)助辦事處積極拓展新的網(wǎng)絡(luò)渠道,完成網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)任務(wù),提高網(wǎng)點(diǎn)覆蓋率,提高網(wǎng)點(diǎn)質(zhì)量;定期開(kāi)展促銷活動(dòng),營(yíng)造良好市場(chǎng)銷售氛圍。3.IT渠道終端及人員管理:制定終端規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)辦事處人員進(jìn)行商場(chǎng)的物資和樣機(jī)管理,保證終端商場(chǎng)物資和樣機(jī)的合理化,效用最大化;4.IT渠道市場(chǎng)推廣與活動(dòng)策劃組織:組織不定時(shí)的市場(chǎng)調(diào)研,掌握市場(chǎng)信息和競(jìng)品態(tài)勢(shì),組織策劃適應(yīng)不同時(shí)間市場(chǎng)需求的推廣方案,利用產(chǎn)品、價(jià)格、渠道、促銷等營(yíng)銷策略,策劃實(shí)施市場(chǎng)活動(dòng),提升市場(chǎng)業(yè)績(jī)。5.訂單及發(fā)貨管理:因產(chǎn)品特殊性,采用集采方式操作,渠道主管需根據(jù)總部下發(fā)的訂單,及時(shí)傳遞至辦事處,并跟進(jìn)辦事處發(fā)貨入庫(kù)的進(jìn)度,確保在有效期內(nèi)入庫(kù),不得影響總部結(jié)算。渠道經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司營(yíng)銷目標(biāo),制定整體年度規(guī)劃和年度計(jì)劃,對(duì)代理商結(jié)構(gòu)做出規(guī)劃,開(kāi)發(fā)代理商,完成全國(guó)范圍的渠道布局;

2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司與代理商、代理商之間的關(guān)系;

3、負(fù)責(zé)解決相關(guān)的渠道沖突問(wèn)題,保證銷售的正常運(yùn)轉(zhuǎn),并對(duì)代理商機(jī)構(gòu)的績(jī)效做出評(píng)估,并提出改進(jìn)意見(jiàn);

任職要求:

1、有1年以上渠道管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);具備相應(yīng)代理商資源、人脈者優(yōu)先;

2、具備系統(tǒng)性規(guī)劃能力,能將所負(fù)責(zé)的渠道進(jìn)行完整的規(guī)劃;渠道經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.進(jìn)行市場(chǎng)拓展,開(kāi)拓和維護(hù)渠道代理和客戶,建立代理公司資料庫(kù);

2.負(fù)責(zé)代理公司的業(yè)績(jī)追蹤、業(yè)務(wù)款項(xiàng)等;

3.及時(shí)處理渠道銷售過(guò)程中各種臨時(shí)性突發(fā)事件;

4.進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,關(guān)注區(qū)域與行業(yè)市場(chǎng)的特點(diǎn)與發(fā)展趨勢(shì)、客戶需求變化情況;

5.熟悉公司產(chǎn)品特點(diǎn),提報(bào)產(chǎn)品改善或產(chǎn)品開(kāi)發(fā)建議。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷;

2、具備良好專業(yè)知識(shí)、有銷售或廣告公司媒介相關(guān)職位兩年以上經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)媒體特性;

4、有較強(qiáng)方案策劃能力,邏輯性強(qiáng);

5、耐心細(xì)致,穩(wěn)重踏實(shí),責(zé)任性強(qiáng),工作積極主動(dòng)

渠道經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

工作內(nèi)容:

1、設(shè)計(jì)家庭電站業(yè)務(wù)拓展渠道的組織架構(gòu)模式,合理布局渠道網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā),拓展市場(chǎng);

2、設(shè)計(jì)渠道利潤(rùn)分配體系,制定渠道產(chǎn)品在各類型市場(chǎng)的推廣并對(duì)執(zhí)行結(jié)果評(píng)估;

3、制定渠道商運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)、管理流程和考核體系,對(duì)政策支持項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)行檢核;

4、渠道商管理政策,督促渠道商有效、成功跟蹤項(xiàng)目,督促渠道商開(kāi)發(fā)更多項(xiàng)目,以達(dá)成公司和其商定的業(yè)績(jī)指標(biāo);

5、為渠道商所需的培訓(xùn)與技能提供服務(wù)與支持,提升渠道合作伙伴滿意度、忠誠(chéng)度;

6、制定渠道商開(kāi)發(fā)計(jì)劃和管理政策,完善渠道商年度協(xié)議和激勵(lì)政策。

任職資格:

1、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)畢業(yè),本科學(xué)歷,8~10年工作經(jīng)驗(yàn);

2、8年以上渠道拓展經(jīng)驗(yàn),有全國(guó)大型企業(yè)渠道經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、具有品牌戰(zhàn)略及市場(chǎng)策劃經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的營(yíng)銷監(jiān)控管理能力;

4、具有優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力;

5、具備優(yōu)秀的人際交往能力及講演示范技能。渠道經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)證券等金融行業(yè)的渠道開(kāi)發(fā)。

2、根據(jù)公司主營(yíng)交易市場(chǎng)特點(diǎn),挖掘新的渠道資源。

3、根據(jù)市場(chǎng)實(shí)際情況進(jìn)行金融行業(yè)渠道分析并及時(shí)調(diào)整方案;

4、按時(shí)完成公司制定的銷售指標(biāo)。

任職資格:

1、本科(含)以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,具備較好的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)意識(shí),具有較強(qiáng)的公關(guān)、談判能力;

2、有一定的渠道資源、高端客戶資源及廣泛的社會(huì)關(guān)系;具有信托、銀行、證券、三方理財(cái)公司等金融行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3、高度的敬業(yè)精神及工作激情,能接受較大的工作壓力,創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),勇于開(kāi)拓;

4、2年以上互聯(lián)網(wǎng)金融渠道工作經(jīng)驗(yàn),經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先。

渠道經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)軟件分銷渠道的布局規(guī)劃及代理商招募;

2.定短期、中期及長(zhǎng)期的代理商招募計(jì)劃并指導(dǎo)分公司達(dá)成目標(biāo);

3.負(fù)責(zé)渠道招募業(yè)務(wù)的推進(jìn)、支持、監(jiān)控和督導(dǎo);

4.負(fù)責(zé)向渠道客戶傳達(dá)公司最新的銷售政策和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息,維護(hù)并鞏固渠道的合作關(guān)系。

任職要求:

1.大學(xué)專科或以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè),有軟件開(kāi)發(fā)平臺(tái)的渠道拓展經(jīng)歷者優(yōu)先;

2.至少2年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有軟件渠道拓展經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;(優(yōu)秀應(yīng)屆生可應(yīng)聘渠道專員崗位)

3.具備優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)和談判能力,能吃苦耐勞;

4.謙虛好學(xué)、善于計(jì)劃、分析;

5.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

渠道經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、電話開(kāi)發(fā)意向客戶;

2、負(fù)責(zé)參與制定渠道方案,積極開(kāi)拓新渠道;

3、負(fù)責(zé)維護(hù)渠道關(guān)系,定期進(jìn)行回訪,了解各種情況;

4、負(fù)責(zé)定期進(jìn)行產(chǎn)品、市場(chǎng)情況的分析;

職位要求:

1、有渠道拓展或電話營(yíng)銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上;

2、具備良好的問(wèn)題分析與解決能力,具備良好的溝通能力與組織能力,

3、性格成熟開(kāi)朗,有親和力,有優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識(shí);

4、具備良好的計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)知識(shí),熟練使用相關(guān)辦公軟件;

5、有較強(qiáng)的渠道客戶溝通和渠道客戶維護(hù)能力;

渠道經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、制定渠道開(kāi)發(fā)、選擇及管理的總體方案,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況;

2、負(fù)責(zé)公司渠道政策和銷售政策并監(jiān)督、管控整體的貫徹執(zhí)行;

3、負(fù)責(zé)渠道合作推廣的整體規(guī)劃和策略調(diào)整,并給出符合市場(chǎng)的合理規(guī)劃方案并監(jiān)督實(shí)施;

4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)渠道的數(shù)據(jù)監(jiān)控和反饋跟蹤,隨時(shí)調(diào)整渠道運(yùn)營(yíng)推廣方案;

5、負(fù)責(zé)渠道推廣數(shù)據(jù)的分析與挖掘,評(píng)估渠道效果并進(jìn)行優(yōu)化;

6、渠道管理成本分析和控制;

7、負(fù)責(zé)各區(qū)域的代理商開(kāi)發(fā)、代理商管理;

8、對(duì)下屬進(jìn)行產(chǎn)品和銷售技巧培訓(xùn)支持;

9、負(fù)責(zé)本部門(mén)的日常管理工作,以及與其他部門(mén)的協(xié)調(diào)工作。

任職要求:

渠道經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商合作渠道的建立及后期跟蹤維護(hù)工作,以達(dá)到量化銷售目標(biāo)的完成;2、負(fù)責(zé)家裝設(shè)計(jì)師合作渠道的建立及后期跟蹤維護(hù)工作3、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商的渠道開(kāi)發(fā);4、負(fù)責(zé)所建立渠道的后期維護(hù)、服務(wù)、結(jié)算等相關(guān)工作職責(zé);

任職要求:1、有一年以上市場(chǎng)渠道銷售經(jīng)驗(yàn),建材、家具、裝飾類銷售經(jīng)驗(yàn)或從事過(guò)裝潢、藝術(shù)設(shè)計(jì)、家具陳列、展示設(shè)計(jì)等相關(guān)設(shè)計(jì)類行業(yè);2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓和營(yíng)銷能力;3、熱愛(ài)銷售工作,表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,富有開(kāi)拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),具有良好的人際關(guān)系、組織協(xié)調(diào)能力,具有優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識(shí);4、有家具渠道銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者工資高薪面議。