新人訓練崗民生保險民生人壽保險股份有限公司,民生人壽,民生保險,民生職責描述:

1、協助室經理完成全系統新人育成體系的設計及完善;

2、新人育成崗前環節的技術支持與落地督導;

3、指標管理對應會報體系的運營與支撐;

4、全系統新人訓練崗的條線管理;

5、新人育成前端的素材的研發。

任職要求:

1、本科以上學歷,35周歲以內;

2、市場主體公司3年以上新人育成工作經驗;

3、有中心城市、新人育成項目推動成功經驗者優先考慮。

篇2:新人訓練崗崗位職責

新人訓練崗民生保險民生人壽保險股份有限公司,民生人壽,民生保險,民生職責描述:

1、協助室經理完成全系統新人育成體系的設計及完善;

2、新人育成崗前環節的技術支持與落地督導;

3、指標管理對應會報體系的運營與支撐;

4、全系統新人訓練崗的條線管理;

5、新人育成前端的素材的研發。

任職要求:

1、本科以上學歷,35周歲以內;

2、市場主體公司3年以上新人育成工作經驗;

3、有中心城市、新人育成項目推動成功經驗者優先考慮。

篇3:新人訓練崗崗位職責職位要求

職責描述：

崗位職責：

1、負責執行分公司培訓管理規定、政策、工作計劃及行事歷；

2、負責組織與實施制式課程；

3、負責外勤導師的選拔和管理；

4、負責擬定與管理三級機構培訓費用預算，評估與追蹤培訓效果，統計與匯報各項培訓指標；

5、負責推薦組訓及組織管理日常組訓工作；

6、負責支援及督導四級機構的培訓工作；

7、負責日常錄入及維護培訓信息管理系統；

8、完成領導交辦的其他任務。

職位要求：

1、全日制國家統招高等院校本科及以上學歷，有學位證書；

2、認同陽光經營理念，價值觀與陽光文化相契合；

3、熟練office辦公軟件（EXCEL/函數使用熟練）；

4、具有保險行業經驗、金融服務行業經驗優先考慮，其他行業或應屆畢業生擇優錄用；

5、良好的學習能力、嚴謹務實的工作作風、有強烈的責任心、具備良好的服務意識、有較強的溝通協調能力、認真負責，服從安排。

6、工作地點：常州市天寧區武青北路1號金匯大廈6樓

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限