渠道拓展總監/營運總監/銷售總監芙兒優上海芙兒優嬰童睡眠科技股份有限公司,Foru,芙兒優,芙兒優職位描述:

1、參與公司總體發展戰略的制定,根據公司發展戰略負責營運系統,市場目標的規劃、建立和實施;

2、制訂、實施公司的營運政策、工作目標和工作計劃,推動公司營運系統管理的規范化、科學化、高效化;

3、編制年度營銷計劃及費用預算、利潤指標等工作;負責控制銷售預算、銷售渠道數量和銷售業績目標的平?發展;

4、負責市場調研、分析,對行業動態進行研究,提供市場運作的可行性報告;建立并拓展公司市場的營運網絡,開拓目標市場;

5、定期進行營運工作分析,及時調整營運組合策略,制定預防和糾正措施,提高市場競爭能力;

6、領導團隊建設,培訓、考核、激勵市場營運人員,建設和管理高素質的營運團隊,指導其完成公司計劃、市場營運任務。

任職資格:

1、年齡30-35歲,全日制本科以上學歷,市場營銷或經濟管理類專業優先;

2、五年以上高端百貨同崗位者優先,有嬰童行業經驗、資源優先;

3、有豐富的營運工作經驗,較好的經營管理理念;

4、溝通與協調能力出色,較高的情商,具備較強的銷售培訓、團隊建設能力;

5、較強的統籌規劃能力、團隊管理能力,強烈的責任感、目標感和創新意識;

6、認同公司的企業文化,與公司共同發展,能適應經常性的出差。

篇2:營運部經理的崗位職責

1.負責店內良好的銷售業績,并對百貨商場經理負責;協助經理處理日常工作。

2.在經理的領導下行使該分管部門工作或被授權處理經理不在的時店內事務。

3.協助經理與政府職能部門聯系、協調，保證商場的正常運作；協助經理處理有關公共事務。

4.全面負責門店管理及運作；制訂門店銷售、毛利計劃，并指導落實；傳達并執行營運部的工作計劃。

5.嚴格控制損耗率、人事成本、營運成本，樹立“低成本”的經營觀念；起草并審核店內各項費用預算及其送審、申報工作。

6.保障營運安全，嚴格實施清潔、防火、防盜的日常管理和設備的日常維修、保養。

7.負責與總部及其他業務部門的聯系溝通。

8.指導本部門的業務工作，努力提高銷售、服務業績；檢査本部門營運規范的執行情況并組織輔導、考評。

9.審查本部門員工業績考評記錄，負責門店各部門管理人員的選拔,對營運部內人員的合理定編、增編、縮編，向經理提出建議。

10.制定各部門量化工作指標，分解集團公司制定的銷售任務,跟進銷售任務完成。

11.對百貨商場內部制定的制度和下發的文件，負責向本部門解釋、傳達、監督執行并反饋其執行情況。

12.督促門店的促銷活動。

13.協助經理監督檢查各部門執行崗位職責和行為運作規范的情況；加強各部門間的溝通與協調，及時了解情況，并提出整改意見。

14.按時完成經理交辦的其他工作，并及時反饋執行情況。

篇3:項目營運經理崗位職責

1.向公司總經理負責，保證營運部的正常運行。

2.負責營運部的生產情況、生產效率,品質情況及利潤等的改善與提高。

3.負責營運部的管理,使各項工作得以改善。

4.負責營運部人員的管理、考核及評定，合理分配工作。

5.負責營運部質量改善、質量提高及保證產品質量的穩定。

6.配合研發部進行新產品的開發，跟蹤新產品的進展情況。

7.負責生產環境的改善及保持。

8.負責項目小組工作的推進、改善、提高。

9.負責營運部成本的節約和改善，以及持續改進工作的推進。

10.負責處理營運部內、外質量問題投訴，客戶退貨及不合格品的評審與處理工作,對產品成本進行管理及控制。

11.做好其他總經理委派的任務與項目。