農(nóng)電工管理制度規(guī)范化
福建省建甌供電有限公司為全面提高農(nóng)電人員綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,適應(yīng)“新農(nóng)村、新電力、新服務(wù)”發(fā)展的需要,為一進(jìn)步加強(qiáng)對農(nóng)電工的規(guī)范化管理,健全激勵機(jī)制,督促農(nóng)電工不斷提高崗位技能、提高服務(wù)水平。建甌供電公司對13個供電所370多名農(nóng)電工實行了級別考核,對其進(jìn)行級別管理。
該公司對13個供電所370多名農(nóng)電工分成三期進(jìn)行考核,每期組織農(nóng)電工開展不少于100學(xué)時遠(yuǎn)程教學(xué)培訓(xùn),聘請公司專業(yè)人員講授理論知識,內(nèi)容以電工基礎(chǔ)、識圖與繪圖、電測儀表、電能計量等專業(yè)知識及計算機(jī)操作為主。該公司考核采取理論與實際操作相結(jié)合的方式,對農(nóng)電工的理論知識和技能水平進(jìn)行了總體衡量,最后評定其級別,根據(jù)不同的級別確定農(nóng)電工相應(yīng)的薪酬,打破專業(yè)組織“大鍋飯”的局面。農(nóng)電工級別管理實行的是動態(tài)管理,不搞終身制,每三到五年一次評定,根據(jù)農(nóng)電工技術(shù)比武情況、年終業(yè)績考核情況等進(jìn)行綜合評定,確定農(nóng)電工級別。農(nóng)電工評級工作的開展,完善了對農(nóng)電工的考核、激勵機(jī)制,在農(nóng)電工隊伍中形成了爭當(dāng)崗位能手、努力提高工作技能的“比、學(xué)、趕、幫、超”良好氛圍。
篇2:分管農(nóng)電工作安全職責(zé)
1、組織制定農(nóng)網(wǎng)安全生產(chǎn)工作目標(biāo)、工作重點,并組織實施。
2、建立健全家網(wǎng)安全生產(chǎn)保證體系和監(jiān)督體系,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制健全安全管理與考核制度,制定農(nóng)網(wǎng)各項技術(shù)規(guī)定和制度,并檢查落實;督促加強(qiáng)農(nóng)網(wǎng)供用電安全管理,及時協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)工作中存在的問題。
3、組織制訂農(nóng)網(wǎng)年度“兩措”計劃并督促實施。
4、開展農(nóng)網(wǎng)安全性評價、危險點分析和預(yù)控、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)對農(nóng)網(wǎng)的安全況進(jìn)行科學(xué)分析,找出薄弱環(huán)節(jié)和事故隱患,及時采取防范措施。
5、組織制訂并實施農(nóng)網(wǎng)重大人員仿亡等事故應(yīng)急處理預(yù)案,建立有系統(tǒng)、分層次、分工明確、相互協(xié)調(diào)的事故應(yīng)急處理體系。
6、主持或參加農(nóng)電事故的調(diào)查處理,嚴(yán)格執(zhí)行“四不放過”的原則。對性質(zhì)嚴(yán)重或典型的農(nóng)網(wǎng)事故,應(yīng)召開專題事故分析會,提出防范措施,并督促落實。
7、每月參加基層班組活動不少于二次。
篇3:分管農(nóng)電工作行政副職安全職責(zé)
1、組織制定農(nóng)電安全生產(chǎn)工作目標(biāo)、工作重點,并組織實施。
2、落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,健全安全管理與考核制度,制定農(nóng)網(wǎng)各項技術(shù)規(guī)定和制度,并檢查落實;督促加強(qiáng)農(nóng)網(wǎng)供用電安全管理,及時協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)工作中存在的問題。
3、組織開展安全性評價、危險點分析和預(yù)控、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),對農(nóng)網(wǎng)的安全狀況進(jìn)行科學(xué)分析,找出薄弱環(huán)節(jié)和事故隱患,及時采取防范措施。
4、組織制訂并實施農(nóng)網(wǎng)重大人員傷亡等事故應(yīng)急處理預(yù)案,建立有系統(tǒng)、分層次、分工明確、相互協(xié)調(diào)的事故應(yīng)急處理體系。
5、主持或參加農(nóng)電事故的調(diào)查處理,嚴(yán)格執(zhí)行“四不放過”的原則。對性質(zhì)嚴(yán)重或典型的農(nóng)網(wǎng)事故,應(yīng)召開專題事故分析會,提出防范措施,并督促落實。
6、參加安全分析會、安全檢查等重要活動;組織開展農(nóng)電系統(tǒng)安全管理經(jīng)驗交流,評比表彰活動;加強(qiáng)農(nóng)電系統(tǒng)員工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。