第一條為了提高學生會的工作效率和學生會干部的綜合素質,激發學生會干部的工作熱情,特制定本辦法。學生會干部考評主要對象為所有學生會干部及干事。學生會部長、副部長考評由主席負責監督辦公室具體執行,各部干事考評由各部負責并接受辦公室監督。學生替主席、副主席考評包括團委、辦公室考評二個部分,每個部分各占30%。學生會辦公室考評包括團委,主席、副主席考評二個部分,每個部分各占30%。部長考評包括副部長考評、主席辦公室考評二個部分。每部分各占30%。副部長考評包括部長考評、主席辦公室考評二個部分。每部分各占30%。干事考評包括部長、副部長考評二個部分。每部分各占30%。各類考評每學期分一次,分別在每學期期末進行。評分標準采取基本分與考評分相結合的方式,總為100分。基本分占40%,考評分占60%。具體評分方法:(一)基本分評分方法:

基本分是指:

(1)干部平時的出勤分(包括會議出勤和活動出勤),此項占總分的20%分,全勤即可拿到滿分20分,缺勤一次扣2分,請假、遲到、早退每次各扣1分(公假除外),以此類推。

(2)工作場所佩帶工作卡及穿拖鞋,此項占總分的10%分,滿分10分,無佩帶工作卡及穿拖鞋者一次扣1分,以此類推。

(3)工作筆記,此項占總分的10%分,{A、優秀(10-08)B、良好(7-5)C、差(4-0)}?？荚u對象在評估時必須作3分鐘以內的階段述職報告。

所有人員的考評均適用基本分辦法。

(二)考評分評分方法:考評分包括四個方面內容,占總分的60%。

*部長、副部長考評內容:

1.工作態度及舉行活動的內容形式(占15分)

A.優秀(15-11)B、良好(10-7)C、及格(6-0)

2.舉行活動的效果及創新程度(占15分)

優秀(15-11)B、良好(10-7)C、及格(6-0)

3.工作過程中的組織能力、匯報情況及與各部的協調能力(考評副部長要考慮配合部長工作情況)(占15分)

A、優秀(15-11)B、良好(10-7)C、及格(6-0)

4.工作的計劃、總結及時上交情況及內容質量(占15分)

A.優秀(15-11)B、良好(10-7)C、及格(6-0)

*干事考評內容:

1.工作態度及舉行活動的參與情況(占15分)

A、優秀(15-11)B、良好(10-7)C、及格(6-0)

2.在活動中發現并提出合理解決問題的方法(占15分)

A、優秀(15-11)B、良好(10-7)C、及格(6-0)

3.活動過程中的辦事能力及溝通協調能力(占15分)

A、優秀(15-11)B、良好(10-7)C、及格(6-0)

4.工作成效、任務完成及時性(占15分)

A、優秀(15-11)B、良好(10-7)C、及格(6-0)

第二條計分方法:

(一)基本分由辦公室根據工作記錄具體核算,報主席和副主席簽字確認,以通知形式公布。

(二)考評分要先確定整體類別(A或B或C),然后在該類分值范圍內確定其具體得分。

第三條所有部門進行的考評,應本著客觀公正、實事求是的原則進行綜合全面考評。第四條考評效果:總分達不到60分的干部應予以辭退,總分不足70分的干部取消評優評先資格?？偡衷谌扛刹康那?0%以內者可得到適應獎勵,并存入學生個人檔案。

第五條學習成績作為附加考評依據(教務處期末考試成績)。

篇2:團總支學生會各部門職責

1、主席團:主席團作為我系廣大同學的核心組織,主席團將本著“自我管理”、“自我教育”、“自我服務”的宗旨,全心全意為同學們服務。精心安排策劃組織,通過有意義的思想教育活動、學習活動、豐富多彩的科技文化藝術活動和社會實踐活動,豐富同學們的精神文化生活。另一方面我們將繼續維持學校和同學之間的民主渠道暢通,積極表達和維護同學的權益,為廣大同學全面發展,健康成長營造良好環境。

2、秘書處:秘書處是聯系各部門的紐帶,有著組織各部門協同工作,融合部門成員關系的作用。主要負責各項重大活動的計劃書,對活動的時間,地點,流程及人員配置做出安排,以便活動順利地發展;負責活動申請和發放部門通知;在舉辦大型活動結束后,要做好相應的工作總結,找出成功和不足之處,積累相關經驗以便今后的活動能更好的發展。

3、女生部:女生部是我們系學生會今年剛剛成立的一個受大家關注的部門,女生部在以“關注女生、服務女生、維護女生權益”為宗旨的同時,關注女生的切身利益,為女生在學習、生活、工作等方面排憂解難,引導女生協調各方面的關系,提高女生的生活情趣和自身修養。同時我們系學生會也正在積極為女生部籌劃各類活動,豐富其業余生活。女生部使我們系不可缺少的一個部門,在文藝方面的活動女生部可以與文藝部合作進行,而在禮儀方面女生部又是擔任著重要的角色。在以后的工作發展中,相信我們系的女生部一定是發展為我們系以及校園精神文化和禮儀的重要角色。

4、組織部:加強我系各團支部的基層組織建設。負責收集審核檔案材料,團員組織關系轉接,管理、補辦團員證,定期收繳團費;向黨組織推薦優秀團員及入黨積極分子;協助院黨校做好入黨積極分子的培訓工作;與各團支部合作開展團日活動等等。

5、學習部:學習部是以主抓學風建設,培養學生良好的學習習慣與態度的重要部門。包括開展各系列的關于學習創新方面的活動來豐富同學們的大學生活,要定期與各班級班干做好學習上的溝通工作,了解各個班級的學習狀況。目前我系學習部開展的活動有:大學生辯論賽,大學生演講口才比賽,職來職往等等一系列比賽。

6、實踐部:深入社會,深入企業,利用大學生的智力優勢和技能優勢,為同學們提供社會實踐的機會,負責學生會的外聯工作。像大學生創業大賽等出色活動,秉承“實踐出真知,實干創未來,行動你我他”。

7、宣傳部:主要任務是為我們系以及院里面的各項活動進行全院性的宣傳。要求成員具有一定的書法、繪畫以及板報設計和創新的功底,并具有較強的責任感和奉獻精神。像大學生創作大賽、書法繪畫海報大賽、logo設計大賽更是陶冶了同學們的藝術情操。

8、文藝部:擔負著豐富我系同學的課余生活,精心策劃各類文藝晚會活動,展示學生藝術才能,陶冶學生精神等職能。旨在提高同學們的文藝水平,使同學們勞逸結合,從而營造多彩的文化藝術氛圍。

9、生活部:生活部秉承積極進取、奮發向上的部門傳統,時刻以全心全意為同學服務為宗旨,是廣大同學利益的忠實維護者。像雅室設計大賽等精彩的活動為同學們的大學自主生活寫下精彩的一筆。

10、體育部:體育部是一個有著優良傳統的部門,以弘揚體育精神,深入挖掘體育文化,全面提高大學生身體素質為己任,以活躍大學生的校園體育文化生活為目標,組織、策劃了一系列活動。體育部的迎新籃球賽,院里面的籃球賽,排球賽,組織球賽,運動會等豐富了同學們的文化運動生活。

11、紀檢部:主要負責協調、監督本部門對班級紀檢與考核,要與負責老師們及時溝通,在履行對我系教室檢查的同時,也要配合院里面進行檢查與考核,要求做到“公平、公正”的原則。

12、時代先鋒隊:主要協助我系開展各種活動,做好禮儀服務工作。同時塑造學生的禮儀形象,培養自身的氣質,提高學生道德修養,形成完美的大學生活。

檔案管理制度

篇3:食品學院學生會部門工作職能

一、學生會:

內部機構包括:辦公室、生活部、學習部、體育部、外聯部、文藝部、女生部、宣傳部、信息資源部9個部門。

辦公室職能:

(1)負責學生會內部制度建設,負責建立學生會內部的各種檔案,負責收集、記載各種活動情況、例會情況、值班()記錄及辦公用品的領取的發放。

(2)協調主席團和各部門之間的工作和關系,并通過各種渠道增進學生會的凝聚力,使之更有效的開展工作。

(3)負責領取、管理各種報刊雜志。

(4)監督學生會人員考勤情況、工作情況,并做人事記載,以備作為獎勵依據。

(5)及時收集各個活動材料,進行本學期、學年組織匯編整理。

(6)配合校黨委、學工部、團委搞好學生思想教育工作。

(7)負責學生會各項活動的宣傳報道工作。

生活部職能:

(1)要有熱心為同學服務的精神,為了改善同學的生活環境,能夠不辭勞苦,勤奮工作。

(2)要與廣大同學、學校總務、后勤等部門建立經常性聯系,及時反映學生有關生活方面的意見和要求,改進后勤工作,維護同學利益。

(3)要通過組織部分同學參與學校的后勤工作管理等措施,協助學校搞好食堂和寢室工作。

學習部職能:

(1)抓好學生的學風建設,定期檢查學生的學習紀律。

(2)積極反應同學對教學方面的意見和要求。

(3)認真組織各方面知識競賽活動,提高同學的學習熱情。

(4)及時反映科研小組工作進展情況,定期匯報科研興趣小組活動情況。

體育部職能:

(1)協助學校廣泛開展群眾性體育活動,提高同學身體素質和運動水平。

(2)組織開展各種體育競技活動。

(3)配合學校、學院抓好早操。

外聯部職能:

(1)主動與全國高校建立起廣泛的學生交流工作。

(2)面向社會,架起大學生與社會企業的橋梁,建立良好的關系。

(3)積極做好校內外的各種聯誼,為各部門的活動提供資金。

文藝部職能:

(1)積極組織和開展豐富多彩文藝活動,豐富同學業余文化生活。

(2)舉辦各種文藝講座、音樂欣賞,提高廣大同學的文藝理論水平。

(3)培養文藝骨干,為他們努力創造和提供良好的活動條件。

(4)加強自身修養,加強自身道德品質修養,認真學習,努力刻苦。

女生部職能:

(1)積極開展與女生自身聯系密切的各種活動。

(2)結合女同學特點,設計并開展適合女同學需要的各種宣傳、教育和問題活動,增強女同學的“自尊、自愛、自強、自立”意識,幫助全面發展。

宣傳部職能:

(1)堅持正確的輿論導向,宣傳學校的方針政策和上級有關決議,把學校的方針政策及時傳遞給廣大師生,對學生會的各項活動進行宣傳。

(2)協助學生會及其他學生組織開展活動,做好活動的宣傳工作。

(3)負責學生會的宣傳條幅、宣傳展板、宣傳海報的制作工作配合學校相關部門進行學校相關政策

信息資源部職能:

(1)負責學生會的網頁設計、更新、維護和管理。

(2)在校內進行各種調研活動。

(3)負責大學生活動中心的日常管理。

(4)培養辯論隊和主持人。

二、食品學院團委學生支部:

內部機構包括:組織部、宣傳部、素質拓展部以及青年志愿總會4個部門。

組織部職能:

1、對團的組織機構設置,人員配置進行規劃、安排。

2、制定團的組織工作程序,完善組織制度。

3、組織團建理論學習、探索。

4、計劃并組織有意義及具影響力、號召力的活動,并及時對各院舉行的活動進行檢查。

5、協助團委抓好團員思想政治工作,組織團員青年認真學習馬列主義、##以及黨、團基礎知識。

6、積極組織各學院學生支部開展各類豐富多彩的主題團日活動。

7、開展形式多樣,主題鮮明的愛國主義和民族精神思想教育和公益性活動。

8、負責學生支部各項活動計劃和實施,定期組織學生干部座談交流工作經驗。

9、負責國旗班的組建、升國旗和國旗下的愛國主義教育活動

宣傳部職能:

1、在全學校范圍內充分利用宣傳欄、宣傳板等宣傳工具,對團委的各項工作進行及時、有效的宣傳,并配合團委認真做好黨、學校和上級團委精神的宣傳工作。

2、通過海報、展板等形式向大家宣傳校團委主辦的各種活動。

3、負責收集、整理和編印我校團員的先進事跡和典型材料,讓更多的同學了解他們的事跡,并向他們學習;

4、研究和制定團的宣傳教育和思想政治工作的計劃、措施和方法;5、負責對內對外的宣傳工作。及時向有關單位(團的上級領導和部門、新聞機構等)提供材料,擴大影響,贏得廣泛的了解和支持。

6、在重大節慶日、紀念日和重大事件到來日,及時的發布消息,讓全校師生及時的獲取信息。

素質拓展部職能:

1、按照我校作為大學生素質拓展量化工程試點單位的具體要求,配合上級領導部署和安排我校素質拓展計劃的總體規劃。配合黨委學生工作部學生工作處思想教育科開展全校范圍的素質拓展活動。

2、完善我校素質拓展訓練的各項制度及素質拓展量化標準。

3、負責大學生素質拓展認證計劃的推廣和實施以及素質拓展證書的認證和學生素質拓展學分的審核。

4、積極開展全校學生干部培訓活動,增強學生干部自身素質。

5、制訂并實施大學生素質拓展計劃及校園文化管理條例;制定大學生素質拓展章程;建設網絡互動素質拓展認證平臺。

6、開展培養在校大學生創新意識和思維習慣的養成;培養在校大學生創新的基本思想方法和創新能力;鼓勵學生個性充分發展的思想和意識。

7、積極組織大學生社會實踐活動,增強學生動手能力,適應社會能力和就業技能,為個人素質的培養和就業奠定堅實的基礎。

青年志愿者協會會職能:倡導“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神,弘揚社會主義道德風尚,以通過組織和指導青年志愿者服務活動,為社會、校園提供志愿服務,推動社會主義精神文明建設,構建和諧校園,提高青年的整體素質。