兼職教師管理制度(范本)
為貫徹落實教育部《關于全面提高高等職業教育教學質量的若干意見》(教高〔**〕16號)、教育部財政部《關于實施國家示范性高等職業院校建設計劃加快高等職業教育改革與發展的意見》(教高〔**〕14號)等文件精神,積極推進校企合作、工學結合的人才培養模式,結合我院教學工作實際,特制定本辦法。
一、兼職教師的聘任原則
1.有利于促進專業建設發展的原則;
2.有利于教師雙師素質提高的原則;
3.教科研任務目的明確的原則;
4.誰聘用,誰管理,誰負責的原則。
二、兼職教師的基本條件
1.具有良好的思想政治素質和職業道德,能做到教書育人,為人師表。年齡一般在60歲以下,身體健康,能勝任正常的教學科研工作;
2.專業課兼職教師要求來自生產、建設、服務、管理第一線,熟悉工作過程,具有扎實的理論基礎、豐富的實踐經驗和動手操作能力,有3年以上工作經歷;
3.實訓實習指導教師要求中級以上職稱,或技師及以上技能等級證書,或具有獨特專長的技術專家、技術能手、能工巧匠和技術骨干;
4.技術專家應在教學或科研、生產第一線工作,掌握本專業領域先進知識
和技術,具有較高的學術造詣,在專業領域有一定的知名度,能指導專業團隊在專業教學、基地建設、生產實踐和科研等領域創新性開展工作。
三、兼職教師的權利義務
(一)兼職教師的權利
1.具有獲得基本教學資源的權力。如教學所需要的教學資料和必備教學用品;
2.具有使用現代化教學手段的權利。如使用學院公共教學資源、現代化教學資源庫等;
3.具有獲得報酬的權利。根據兼職教師在學院工作性質、特點,給予一定的報酬。
(二)兼職教師的義務
1.遵守學院的教學管理規定和教學紀律,維護學院的聲譽和利益;
2.按照學院對教學工作的統一要求和標準,按時按質按量完成所承擔的教學工作任務;
3.接受所聘系(院)的組織管理,根據工作需要,參加系(院)教學工作會議和教科研活動;
4.提交教學活動中系(院)需要的各種資料。
四、兼職教師的組織管理
1.系(院)根據專業發展需要,制定本系(院)的兼職教師聘任計劃;
2.系(院)負責對擬聘任兼職教師的資格審查。擬聘任兼職教師填寫《兼職教師登記表》,并連同學歷學位證書、職稱證書、技能等級證書等材料復印件交系(院)審查。經審查認為需要試講的,由聘用系(院)組織試講;
3.教務科研處對兼職教師資格進行審核,報分管院長審批后聘用。聘用系(院)按規定程序與應聘者簽訂相關協議(協議內容可根據工作具體情況擬定);
4.兼職教師的日常管理由聘任的系(院)負責,納入學院教學質量評價監控體系,接受院、系(院)、學生的教學監控、評價、考核;
5.每學期末根據教學質量考核,評定出a、b、c、d等級,教學質量評價為d等的,不能勝任工作任務或工作中出現重大責任事故的,終止聘任,解除聘任協議。
五、兼職教師的計酬
標準。
1.兼職教師聘任的計酬標準由聘任的系(院)根據專業性質、特點等自行確定;
2.學院對系(院)聘任的兼職教師,按照職業能力課程(不含頂崗實習、畢業設計)及職業拓展課程15元/課時、人文素養課10元/課時的標準給予補貼,超過部分由所在系(院)負擔;
3.原則上人文素養課程不聘用兼職教師;
4.參加專業建設、課程開發、基地建設,指導學生頂崗實習、畢業設計或在校外實訓基地指導學生實訓的兼職教師,計酬標準由系(院)確定,相關費用由系(院)承擔。
六、由教務科研處負責解釋。
七、本辦法自頒布之日起執行
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篇2:煤礦應急救援隊伍兼職救護隊管理制度
(一)為加強兼職救護隊的戰斗準備,促進隊伍建設,提高管理水平、技術水平、準備水平,建立裝備先進、組織嚴密、作風過硬、素質良好、協調有效、快速反應、能夠協同專業礦山救護隊一起作戰的應急救援隊伍,根據《煤礦安全規程》(2016)第
672條“煤礦企業應當落實應急管理主體責任,建立健全事故預警、應急值守、信息報告、
現場處置、應急投入、救援裝備和物資儲備、安全避險設施管理和使用等規章制度”的
規定,制定本制度。
(二)兼職救護隊的主要任務
1.引導和搶救井下遇險、遇難人員。
2.受令處理井下火災、瓦斯、煤塵、水害和頂板等災害事故。
3.受令進行危及井下人員安全的救援和地面消防工作。
4.受令進行煤礦排放瓦斯、啟封火區、啟封密閉、反風演習以及其它需要配用氧氣呼吸器才能完成的工作。
5.參與審查、貫徹實施煤礦應急救援預案,協助煤礦搞好安全生產和消除事故隱患工作。
6.協助煤礦搞好職工應急救援知識的教育培訓。
(三)救援報告
1.報告程序:現場救護小隊長→現場指揮長→地面指揮部→總指揮長。
2.報告內容:事故地點、事故時間、事故性質、受災人數、受災范圍。
3.報告要求:在處理事故過程中,及時向現場指揮組報告工作進展情況,如遇特殊情況,必須立即報告調度室或搶險救災指揮部。
(四)值班工作
1.值班隊員必須堅守崗位,實行24小時值班制度,提高警惕,常備不懈,當接到事故電話立即出動。
2.值班期間,對救援裝備進行全面檢查,必須保證呼吸器合格、完好,處在備戰狀態,氧氣壓力不得低于18MPa。值班小隊人員聽到事故報警后,應立即做好出動的準備,并在規定時間內出動進行救援。
3.電話值班員不得請他人代替,必須聽清記清事故電話,及時、準確傳達上級領導的指示精神,及時向值班領導匯報,杜絕誤傳誤報事故電話或上級指示精神導致救護工作失誤。
4.值班人員發現通訊有故障,應立即向電話維修人員匯報,及時處理,以保證通信暢通。
(五)裝備檢查維護保養
1.兼職救護隊員必須對自己所佩帶的氧氣呼吸器認真保養和維護,保證100%合格和完整好用。
2.救護器材和裝備(包括個人裝備)平時要精心保養,認真檢查,有問題及時處理,保證作戰時的正常使用,按規定,干凈、整齊地放在指定地點。
3.小隊長要對小隊的技術裝備和隊員佩用的儀器進行全面的檢查,以掌握小隊全部裝備的情況,對不符合標準要求的必須全部整改合格。
4.煤礦礦級領導負責對技術裝備進行定時或不定時的檢查和抽查,抽查結果進行認真記錄,對不合格的儀器、裝備責令其立即整改合格。
(六)學習、訓練及考核
1.制定學習和訓練計劃,做到學習和訓練相結合。
2.業務理論的學習和體質訓練要作為兼職救護隊日常工作來抓,每天除正常下井工作外,學習和訓練嚴格按每月工作日程表執行。
3.集體項目、演習訓練的項目,由兼職救護隊根據每月計劃安排組織實施。
4.訓練由隊長組織實施。訓練要從基礎開始,結合實際,從難從嚴,從實戰出發,注重實用性,要求紀律嚴明,認真做好記錄。
5.每次學習和訓練課,課前課后要集合,認真安排工作任務和課后總結。訓練期間要嚴肅認真地完成安排的各訓練項目。
6.根據學習和訓練計劃,兼職救護隊定期對各安排科目進行考核,考核結果嚴格按制定的《獎懲制度》進行獎罰。
7.兼職救護隊每半年進行一次理論考試和體能考核。
(七)戰后總結講評
1.為提高兼職救護隊處理各種災害的整體水平,事故處理完畢后,必須進行總結講評,認真總結經驗教訓,以不斷提升兼職救護隊的作戰技術與水平。
2.處理事故后由指揮員和兼職隊長進行認真總結,從接警出動、作戰方案、戰術運用、協同配合、組織紀律和完成任務情況方面,認真總結。
3.對事故處理進行全方位總結評比,總結成功經驗和工作不足及教訓,提出改進方法。
4.對勇敢作戰,積極完成任務的隊員,進行表揚和獎勵。(八)材料裝備庫房管理
1.裝備室由儀器裝備管理員進行管理,必須保持庫房干凈、衛生,設備器材存放整齊、有序,存取方便。嚴格履行領用批準手續,未經領導同意,不得隨意借出庫房內的物品。
2.裝備室內禁止吸煙,非工作人員禁止進入庫房內,庫房內的裝備及器材,除處理事故、訓練外,不得隨便拿用。
3.消耗的技術裝備和個人領用的備品配件,必須及時登記和按照計劃進行領取。
4.裝備必須定期檢查,保持合格,使其達到技術標準,做到存放整齊、清潔,嚴禁亂堆亂放,造成損失按制定的《獎懲制度》處理。
5.必須做好備品備件和物資的保管和統計工作,嚴格執行領發手續,不得亂領亂發或私自拿用,否則,追究相關責任人的責任。
6.材料保管員必須及時、認真做好進出貨的記錄,詳細登記造冊,對損耗的物資應及時上報并補充。
(九)下井預防檢查
7.按主動預防事故的原則,有計劃地安排小隊下井熟悉巷道,開展預防性安全檢查工作,工作中必須按照小隊領導的布置,認真完成任務。下井中,必須認真了解各采掘工作面的巷道布置情況,熟悉礦井通風系統,以及井下各設施、硐室的位置。
8.預防檢查要做到“四勤,一堅持,一果斷”,四勤是:嘴勤、腿勤、手勤、眼勤;一堅持:堅持安全第一的方針;一果斷:發現危及煤礦和礦工生命安全隱患時,應當機立斷,果斷處理。
9.下井熟悉巷道和安全檢查必須按規定線路對所有工作面、工作點進行認真檢查;
10.預防檢查結束后,必須填寫行走路線及隱患記錄,并本人簽字認可。
篇3:班組兼職安全員安全責任制度
1.協助班組長開展安全工作,執行安全管理制度,對本班的安全生產負有責任。
2.經常對本班組工人進行安全生產教育,組織開展好各種安全活動。
3.督促檢查本班組成員遵守安全操作規程,正確使用個人防護用品;
4.經常對本班組所使用機械設備、防護設施、安全裝置及作業環境進行安全檢查,及時發現并排除事故隱患。
5.及時向上級主管部門匯報安全生產情況。
6.嚴格執行“四不放過”原則,參加事故調查分析研究,協助領導實現防止事故發生的措施。