某市人民醫院值班、交接班制度

一、醫師值班與交接班:

1、各臨床科室在雙休日、節假日或夜間及午休時間,須設有值班醫師,可根據科室的大小和床位的多少,單獨或聯合值班。

2、各科室設一線值班、二線值班、三線備班。一線值班醫師負責具體工作,遇疑難患者處理困難時,應隨時向二線值班醫師匯報。二線值班醫師應及時指導一線值班醫師處理患者,如二線值班醫師處理困難,應向科主任匯報。

3、一線值班醫師應提前十五分鐘到科室,接受各級醫師交辦的醫療工作。交接班時,應巡視病房,危重及特別需要觀察的患者,應做到床前交接班。交接班完畢后,值班醫師要親自查看危、重患者及當天新入院、手術的患者。

4、各科室醫師在下班前應將危重患者的病情和處理事項記入交班本,并做好交班工作。

值班醫師對重危患者應作好病程記錄,并扼要記入值班交班報告。

5、一線值班醫師負責各項臨時性醫療工作,對急診入院患者及時接診,按時書寫病歷,并給予必要的醫療處置。

6、值班醫師夜間必須在值班室留宿,不得擅自離崗。護理人員邀請時應立即親自診察患者后再作處理,不得在床上下達口頭醫囑。

7、每日晨會,值班醫師應向全科工作人員匯報值班期間患者的病情變化、處置及其他情況。

二、護士值班制度

1、值班人員必須堅守崗位,履行職責,保證診療,護理工作連續進行及科室安全,并認真填寫值班記錄。

2、值班護士確需離開崗位時,必須向護士長報告,護士長安排好班次后方可離去。

3、值班護士要熟悉和掌握整個病區患者的病情變化,嚴密觀察危重患者并根據病情的動態變化記錄與護理單上。按時完成各項治療、護理工作,負責接診新患者入院。

4、做好病區管理,遇有重大問題要及時向護士長、科主任、總值班報告。

三、護士交接班制度

為保證臨床醫療護理工作的連續性,護理人員必須嚴格執行交接班制度

1、當班人員必須堅守崗位,履行職責,保證各項治療護理措施準確,及時落實。

2、每班必須按時交接班,接班者提前15分鐘到科室,清點物品了解病區的情況,并進行床邊交接班,危重患者要嚴格交接治療、生命體征、護理落實情況。在接班者未來或未接清楚之前,交班者不得離開崗位。

3、值班者必須在交班前完成本班的各項工作,寫好交班報告及各項護理記錄,處理好用過的物品,保持清潔、備齊物品,遇到特殊情況,必須做詳細交待,并與接班者共同做好工作,方可離去。

4、值班護士應認真寫交班報告,要求字跡整齊、清晰、內容簡明扼要,重點突出。

5、交接過程中如發現病情、治療、藥品、器械物品交待不清,應主動查問,接班前如發現問題應由交班者負責,接班后如因交接不清楚發生差錯事故或物品欠缺,應由接班者負責。

四、藥房、檢驗、放射、功能科等科室,應根據情況設值班人員,并努力完成值班時間內所有工作,保證臨床醫療工作的順利進行。

篇2:醫院核心制度之醫生值班交接班制度

醫院十三項核心制度之醫生值班、交接班制度

1.值班醫師:在上級醫師領導下進行工作,服從上級醫師分配,堅守工作崗位,不得擅自離崗。嚴格執行各項規章制度和技術操作規程。對病人嚴密觀察,做好各項記錄。交接班及醫療文書的登記工作。

1.1經治醫師:與值班醫師做好交接班工作。

1.2主任醫師:做好交接班講評工作。

2.值班時間、紀律、要求

2.1時間:病房實行24小時值班制度,值班時間分為日班和夜班,日班自上午8時晨交班起至下午17時,夜班自下午17時至次日上午8時晨交班。

2.2值班期間值班人員應嚴格遵守值班紀律,堅守工作崗位,履行職責。

2.3病房值班按照每月排班表進行輪替,值班人員不得以任何理由缺席值班。

2.4值班人員之間在協商的基礎上可以相互換班并匯報病房住院總,但排班表上的當值醫生有責任督促換班醫生準時到崗。若發生換班醫生沒有準時到崗或脫崗,由該換班醫生負全部責任。如因某些特殊原因造成的遲到情況,由醫務科和人事科調查情況后再做處置決定。

2.5值班醫生不得讓沒有值班資格的醫生或其他人員代班,否則以曠工論處。

2.6值班醫生接班前必須認真閱讀交班報告及查看病歷醫囑,交接班中如發現病情、治療等交代不清,應立即查問交班醫師。接班時如發現交班有問題,應由交班者負責解決或說明;接班后如因交班不清,發生差錯事故應由接班者負責。

2.7夜間必須在值班室留守,值班者如因有搶救、急會診等工作確需短暫離開者,應將去向告知值班護士并在白板上注明,禁止離院,杜絕無故離崗。

2.8值班醫師對交接本上的病例進行查房,了解核實病情和診療情況,便于值班期間病情的觀察和處理。

2.9處理各項臨時性醫療工作和病員的臨時情況和問題,對當天手術病例、新病人、危重患者、急診入院病人等特殊檢查病人重點查房,危重病人床邊交班。

2.10遇有疑難問題處理,應及時向上級醫師或行政總值班請示匯報。夜間休息時遇有護士或病人家屬呼叫,應立即對診視病人進行處理,嚴禁在床上開口頭醫囑或電話遙控。

2.11急會診10分鐘內到場。

2.12參加下午主任查房并做好記錄。交接本上必須注明"***主任查房"。

2.13每日晨交班,值班醫師應將病人情況向上級醫師報告,并向經治醫師交代危重病人的情況及尚待處理的工作。

2.14值班醫師應耐心、仔細解答病人及家屬關于醫療的詢問。

2.15值班結束前必須完成本班的各項工作,寫好交班報告及各項文字記錄單,處理好用過的物品。在交接班記錄本上對值班期間發生的重要情況和下一班需要重點關注的病人進行記錄;遇有特殊情況,必須做詳細交代,與接班者共同做好工作方可離去。

2.16值班醫生書寫交班報告,要求字跡整齊、清晰、簡明扼要、有連貫性,運用醫學術語。

2.17在接班者未到之前,交班者不得擅自離開崗位,否則以曠工論處,并對由此產生的一切后果負全責。

3.交接班時間、要求、記錄

3.1時間:下午17時值班醫師與病人經治醫師交接班;次日上午8時晨會,值班醫師向全科進行交班。

3.2床位(手術)醫師下班前必須在交班本上做簡要記錄。

3.3重危病人應床邊交接班。但須注意保護性醫療措施制度,值班醫師接班后親自查看、了解、核實病情和診療情況,以便于值班期間病情的觀察和處理。如有疑問應及時提出,交接清楚以免貽誤治療或發生差錯,接班后發生的一切問題原則上應有接班者負責。

3.4重危病人、新入院病人、當天手術患者應列入交接班范圍。

3.5每日晨會交班由病區主任或主治醫師主持,全體人員參加。值班人員應詳細報告病員出入數,新病人、重危病人、手術、特殊檢查前后病人的病情變化及尚待處理的工作,并應有書面的交接班記錄,交接班本上必須注明患者姓名、性別、住院號及有關內容。

3.6病區主任總結講評,布置查房工作;針對存在的醫護缺陷與不足重點點評,作醫教研、階段性工作的布置及檢查。

3.7交班記錄應當在交班前由交班醫師書寫完成;通過書面交班不僅將重危病人、手術病人的病情觀察及處理的責任正式移交給值班醫師,同時值班醫師根據書面交接,有重點進行查房,使臨床醫療工作得到延續。

3.8交班記錄應當由交接班醫師于交接班后24小時內完成。

3.9交(接)班內容:交班或接班日期;病人總數;出入院、轉科、轉院、手術、死亡人數;新入院、重危病人、搶救病人的姓名、性別、年齡、住院號、床位號、疾病診斷、醫師簽名等;手術前后或有特殊檢查處理,病情變化及思想情緒波動的病人均應詳細交班。

篇3:監控平臺系統值班交接班制度

1、實行24小時不間斷值班,接班人員必須提前十分鐘到達崗位,認真檢查崗位記錄報表及運行情況,對于上一班未處理的事項要特別交代清楚,交接班人員在交接班記錄上簽名后完成交接工作。2、值班人員必須按規定的名單輪流上崗,未經有關領導同意,不得擅自替班和調換。當班人員因離開崗位或遲到時,必須有專人替崗并辦理交接手續后方可。嚴禁不辦理交接手續而離崗,嚴禁用電話等通訊方式交接班。3、交接手續履行之前,崗位一切工作由當班(交班)人員負責,交接完成后,崗位一切工作由接班人員負責,因交接班手續履行不認真造成工作失誤,由接班人員負責,由于遺漏事項未交待清楚由交班人員負責。兩方都未交接清楚工作,由雙方負責。4、作業人員必須持證上崗,著裝整潔,語言文明,嚴格管理。5、交接班主要內容①、檢查系統是否正常,信號傳輸是否正常,電腦運行終端是否正常;②、檢查網絡通訊傳輸、反饋是否正常,安全措施是否到位;③、檢查監控臺、辦公室是否整潔,設備、用品是否按規定擺放;④、檢查各種記錄報表是否齊全、正確、無誤,填寫準確;⑤、其他未完成的工作是否移交完善。6、接班主要內容①、交接人員共同檢查上述交班①至⑤條必須正常,清楚。②、當前系統運行狀態尚未完成工作和注意事項。③、設備檢修、運行異常及事故處理情況。④、各種記錄、報表、圖紙及有關工具保存齊全、完整。