師德建設工作室職責

主任:z

成員:zz

工作職責

1、主持學校師德建設工作室全面工作。

2、負責起草學校師德建設實施方案、總體規劃及年度工作計劃、總結等。

3、負責或協助校長做好教師專業成長導航工作,為教師自我發展狀態評價、自我發展目標、發展路徑、方法的確立提供幫助和服務。

4、負責或協調校長做好教師專業特長的申報及評審工作。

5、負責或協調校長督促學校為教師發展提供保障的落實情況。

6、注重培育和推廣師德建設先進典型和先進經驗。

7、做好師德建設信息宣傳報道工作。

8、負責師德建設檔案的收集、整理、保存工作。

9、完成學校深化師德建設領導小組交辦的其他各項工作。

篇2:師德建設工作領導小組職責格式

師德建設工作領導小組職責

一、領導小組

組長:z(校長)

副組長:z(副校長)

成員:z(教導主任)z(教育處主任)z(少先隊輔導員)z(年級組長)z(后勤主任)

二、工作職責

1、校長室全面負責德育工作,調查分析學校師生思想素質狀況,研究布置德育工作內容。

2、教導處負責德育工作的落實,抓班隊管理,檢查考核思品課、班會隊會及社會實踐活動等各學科德育教育情況,建立校外德育基地,健全家長會制度,形成德育立體化教育網絡。

3、少先隊抓中隊輔導員隊伍建設,負責學生日常行為規范教育檢查、評比,負責校園文化環境布置。

4、教育處處抓好校園衛生及專用室場管理,建章立制,完善檢查評比制度。

5、年級組抓好各班學生的日常行為規范管理。

6、總務處安排專項經費,保證活動必須的資料、書本、競賽、參觀和考察、獎勵等活動的順利開展。