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職業病危害應急救援預案格式

2024-07-15 閱讀 4903

為做好職業病危害事故應急救援工作,及時控制可能發生的急性職業病危害事故,最大限度降低職業病危害事故損失,制定本預案。

1管理機構

職業衛生管理機構負責指揮和管理職業病危害事故應急救援工作。職責:

1.1負責人員、資源配置、應急隊伍的調動;

1.2組織應急預案的演練;

1.3現場指揮應急救援;

1.4信息上報等。

2協助部門

2.1設備負責人定期檢查應急救援設施,做好記錄,確保應急救援設施完好。

2.2車間管理員按照預案要求組織本車間人員開展應急救援演練工作,做好演練記錄。

3應急救援基本內容

3.1危險目標和危險特性及其對周圍的影響。

3.2危險目標周圍可利用的安全、消防、個體防護的設備、器材及其分布。

3.3應急救援組織機構、組成人員和職責劃分。

3.4報警、通訊聯絡方式:

3.4.124小時有效的報警裝置;

3.4.224小時有效的內部、外部通訊聯絡手段;

3.4..3運輸危險化學品的駕駛員、押運員報警及與本單位、生產廠家、托運方聯系的方式、方法。

3.5事故發生后應采取的處理措施:

3.5.1根據工藝規程、操作規程的技術要求,確定采取的緊急處理措施。

3.5.2根據安全運輸卡提供的應急措施及與本單位、生產廠家、托運方聯系后獲得的信息而采取的應急措施。

3.6人員緊急疏散、撤離:

依據對可能發生危險化學品事故場所、設施及周圍情況的分析結果,確定以下內容:

3.6.1事故現場人員清點,撤離的方式、方法。

3.6.2非事故現場人員緊急疏散的方式、方法。

3.6.3搶救人員在撤離前、撤離后的報告。

3.6.4周邊區域的單位、社區人員疏散的方式、方法。

3.7危險區的隔離:

依據可能發生的危險化學品事故類別、危害程度級別,確定以下內容:

3.7.1危險區的設定。

3.7.2事故現場隔離區的劃定方式、方法。

3.7.3事故現場隔離方法。

3.7.4事故現場周邊區域的道路隔離或交通疏導辦法。

3.8檢測、搶險、救援及控制措施

依據有關國家標準和現有資源的評估結果,確定以下內容:

3.8.1檢測的方式、方法及檢測人員防護、監護措施。

3.8.2搶險、救援方式、方法及人員的防護、監護措施。

3.8.3現場實時監測及異常情況下搶險人員的撤離條件、方法。

篇2:化學品生產公司職業病危害告知制度

為了有效預防、控制和消除職業病危害,防治職業病,切實保護公司員工健康及其相關權益,根據《中華人民共和國職業病防治法》,制定本制度。

一、公司所屬各部門應當為員工創造符合國家職業衛生標準和衛生要求的工作環境和條件,并采取措施保障勞動者獲得職業衛生保護。

二、公司綜合管理部與已進、新進公司的員工簽訂職業病危害勞動告知合同(含聘用合同,下同)時,應將工作過程中可能產生的職業病危害及其后果、職業病防護措施和待遇等如實告知員工,并在勞動合同中寫明。

三、未與在崗員工簽訂職業病危害勞動告知合同(含聘用合同,下同)的,應按國家職業病防治法律、法規的相關規定與員工進行補簽。

四、公司員工在已訂立勞動合同期間因工作崗位或者工作內容變更,從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業病危害的作業時,公司綜合管理部、健康安全科應向員工如實告知現從事的工作崗位、工作內容所產生的職業病危害因素,并簽定職業病危害因素勞動變更職業病危害因素告知補充合同。

五、產生職業病危害的工作場所,應當在醒目位置設置公告欄,公布有關職業病防治的規章制度、操作規程、職業病危害事故應急救援措施和工作場所職業病危害因素檢測結果。對產生嚴重職業病危害的作業崗位,應當在其醒目位置,設置警示標識和中文警示說明對作業人員進行告知。警示說明應當載明產生職業病危害的種類、后果、預防以及應急救治措施等內容。

六、公司健康安全科應定期或不定期的對各部門職業病危害告知制度的實行情況進行監督、檢查、指導,確保告知制度的落實。

七、公司健康安全科每年對員工進行職業病危害預防控制的培訓、考核,使每位員工掌握職業病危害因素的預防和控制技能。

篇3:煤礦職業病危害告知制度范本

為了有效預防、控制和消除職業病危害,防治職業病,切實保護公司員工健康,堅持“預防為主,防治結合,分類管理,綜合治理”的方針根據《中華人民共和國職業病防治法》,制定本制度。

1、公司應當為員工創造符合國家職業衛生標準和衛生要求的工作環境和條件,并采取措施保障勞動者獲得職業衛生保護。

2、公司與已進、新進公司的員工簽訂合同時,應將工作過程中可能產生的職業病危害及其后果、職業病防護措施等如實告知職工,并在勞動合同中寫明。

3、存在職業病危害的場所,應當在醒目位置設置公告欄,公布有關職業病防治的規章制度、操作規程、職業病危害事故應急救援措施。對產生嚴重職業病危害的作業崗位,應當在其醒目位置,設置警示標識和中文警示說明對作業人員進行告知。

4、公司每年對員工進行職業病危害預防控制的培訓,使每位員工掌握職業病危害因素的預防和控制技能。

5、職業病的范圍和診斷標準按國家有關規定執行,對已確診的職業病患者應進行積極治療。

6、定期對作業場所職業危害因素進行檢測。

7、按規定向職工提供符合防治職業病防護要求的設施和個人使用的職業病防護用品。積極采用新工藝,選用新設備,改善工作條件,從源頭控制職業病危害因素。