焊接工程師(崗位職責)[招聘部門:臨港整車廠(LP)]

職位描述

崗位職責:

1.編制并實施車間生產焊接控制方案;

2.向焊接操作人員提供必要的軟,硬件培訓;

3.開發并制定焊接設備維護,維修方案及計劃;開發并制定備件管理計劃;

4.積極響應和技術支持維修人員的需求;

5.制定和執行標準化焊接指導手冊以執行生產焊接檢查和工藝檢查包括數據采集;

6.和制造商及供應商一起驗證電氣與計算機程序的設計和制造是否正確;

任職資格:

1.本科及以上學歷,焊接/材料/機械等相關專業;

2.外語及計算機:大學英語四級及以上,熟練使用英語;良好的計算機水平;

3.工作經歷:有汽車行業工作經驗者優先;

4.其他:熟悉電阻焊設備的結構和工作原理、性能參數,具備一定的實際維修能力;良好的團隊合作精神和溝通能力;

注:需進行翻班工作和參與應急搶修工作。焊接工程師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

任職要求:

1、本科及以上學歷,機械、焊接、熱能、金屬材料工程、材料成型與控制工程、熱處理等相關專業;

2、熟練掌握AutoCAD制圖,具備焊接方面的基礎知識;

3、有鍋爐、壓力容器制造廠擔任焊接責任人經驗,熟悉特種設備質量管理體系流程。

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責實施焊接工藝參數的管理

2、負責實施焊接現場工藝紀律檢查

3、負責實施對焊接生產現場工具定額進行檢查、分析及更改管理

4、負責實施不涉及變更產品工藝特性的工藝更改管理

5、負責實施焊接返工工藝的管理

6、負責跟蹤解決各類質量問題,工藝問題以及用戶的抱怨,對反復出現的質量問題進行整改

7、負責遵守各項安全規章制度

8、完成上級領導交辦的其他事項

任職要求:

汽車機械相關專業,3-5年以上相關工作經驗

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

本科及以上學歷,機械類相關專業;

2年以上汽車制造工程經驗,有良好的專業技術知識,較強的問題分析解決能力,組織協調能力強。1.負責組織制定與編制汽車焊接工藝方案、焊裝車間的工藝路線和工藝設備選擇;2.負責工藝設備開發、設計制造、安裝調試等技術工作;3.參與研究新的汽車車身工藝、新的連接技術、新的連接方法,進行工藝設備。焊接工程師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.1負責收集、整理、分析國內外焊接技術的現狀及發展動向;

1.2負責編制焊接技術發展規劃;

1.3負責產品工藝性分析及策劃;

1.4負責焊接技術項目(能力、成本、更新改造等)可行性分析、研究和應用;

1.5負責焊接工藝性分析及工藝(工裝)方案設計;

1.6負責焊接工藝文件的編制及工裝設計;

1.7負責焊接工藝標準的收集、編制、貫徹;

1.8負責現場焊接工藝技術問題的分析、處理和改善。

任職要求:

2.1焊接技術與工程、材料成型機控制工程(焊接/鍛壓/模具)、機械設計制造及其自動化、機械工程及自動化等專業

2.2.35周歲以下,全日制本科及以上學歷;

2.3.正直、誠信,具有良好的溝通、協調和處理問題的能力

焊接工程師(崗位職責)[招聘部門:不限]

職位描述

工作職責:

1、負責焊接相關工藝開發/改進升級及相關工藝文件制定

2、負責工藝規格制定、新設備選型/開發、工夾具開發

3、負責優率改善提升

職位要求:

1、碩士以上學歷,焊接技術與工程或材料成型與加工(焊接方向)

2、精通焊接冶金工藝技術/原理、熟悉各種焊接設備的原理及應用、熟悉金屬材料加工工藝及焊接特性、熟悉各種焊接方法的焊接質量評定及分析改善

3、熟練使用office辦公軟件、CAD/PROE/MATLAB等軟件

4、英語聽說讀寫熟練焊接工程師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責研發電子產品的焊接

2、負責樣品、小批量產品的拆卸、組裝等相關工作

3、上級安排的其它工作

崗位要求

1、1年以上本崗位相關工作經驗

2、熟悉電子元件,懂電子原理圖、熟練操作高難度的(手工)BGA芯片焊接

3、會使用各種焊接儀器和工裝,如電烙鐵,熱風槍、數控風槍等焊工具.

4、工作細心負責,有安全生產意識;

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、根據焊接工藝指導書,選擇合適的焊接工藝和原材料,進行產品零件、設備的焊接;

2、進行焊條烘干、零件預熱,焊渣清除,必要時進行焊后熱處理,并做好焊接記錄,確保焊接質量;

3、焊接完成后,檢驗夾渣、未焊透現象,及時進行補焊、重焊;

4、定期對焊機、箱式爐、烘干爐進行維護保養,獨立或配合其他人完成焊接設備的維修。

任職要求:

1、中專及以上學歷,持有焊工證;

2、二年以上焊工經驗;

3、熟悉各種設備的焊接材料及其相應的焊接要求,并使用熟練;

4、有進取心、高度的事業心、責任感和良好的職業道德。

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

崗位職責

1、負責公司焊接工藝設計及工藝技術管理;

2、改善和推進生產現場的焊接生產管理工作;

3、改善和推進低溫筒生產現場的質量管理工作;

任職要求

1、焊接工程、材料成形及控制、材料加工工程專業畢業;

2、年齡22-35之間,有一定的工作經驗,有焊接工程師職稱。

3、了解焊接工藝,熟悉金屬焊接結構生產,生產現場工作經驗豐富者優先;

4、有對員工進行焊接培訓能力

5、熟悉焊接標準。

6、具有5年以上實際操作,2年以上質量管理工作經驗。

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

項目前期協助:

1、負責、協助方案人員完成新產品、新項目前期的可行性論證、資料收集等工作;

2、負責公司各種焊接相關項目的前期技術支持工作;

設計及配合:

1、組織對焊接項目方案實施進行評審;

2、為機械設計提供焊接、機器人方面建議或意見;

3、負責項目內焊接設備、機器人等相關設備的具體選型,技術協議制定、下單;

4、為電氣原理圖、流程圖設計提供焊接、機器人方面建議或意見;

5、參與電氣元件選型,提供建議或意見;

6、負責項目設計的輸出完整性及資料編寫;

裝配、調試、交付、驗收參與:

1、協助項目技術負責人跟蹤焊接相關機加工零件、采購件進度;

2、負責工程項目焊接設備、機器人的調試、預驗收;

3、參與項目設計變更內容評審,為設計變更提供焊接、機器人方面建議或意見;

經驗積累與知識傳承:

1、參與內部業務操作手冊、案例充實工作,確保公司技術和經驗的傳承性;

2、參與培訓課程設計,并承擔對內部員工的培訓。

任職要求:

1、精通焊接原理、焊接工藝,具備機械原理、液壓、氣動、傳動以及設計標準化知識;掌握非標或自動化設備項目流程;了解機械加工工藝基礎知識;了解電氣控制原理;掌握機器人通訊、調試方面知識;

2、熟練使用焊接設備、機器人調試;善于優化焊接工藝方案;具有現場焊接工藝調整、焊接設備安裝、調試技能;對機器人、焊接系統集成化解決方案編制有深入了解;

3、執行力和溝通能力強,熟練使用office軟件;能簡單進行英語會話,英文材料讀寫無障礙;

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

負責產品焊接工藝(包括焊接技術研究、焊接工藝評定、焊接技術文件)文件的編制、驗證,及時修正、優化相關工藝參數,為生產提供技術支持

負責圖紙工藝審核,合理安排工藝路線;

負責新工藝和新技術運用等對生產現場進行技術交底工作;

全程參與新產品的開發、新產品試制工作,新產品工藝的可行性評估,提出改進意見,追蹤更改進度;

負責對生產現場出現的技術問題及時進行處理;

負責分管產品工裝圖紙設計,參與工裝的調試、驗收,對所負責的產品列出工裝清單;

負責新增設備選型及車間工藝布局調整等項工作;

對不合理的設計提出工藝更改意見,跟蹤更改進度;

評估作業人員的生產能力及生產設備的生產能力,改進生產流程中文件、工裝、人員安排的不足之處,優化流程;

負責編制產品的采購技術文件;

按EN15085要求,負責國際焊接工廠認證和年審的技術指導工作;

負責對不合格品(包括過程和出庫不合格品)作適用性判定及處置意見,保證生產的流暢。(影響產品使用性能的除外)

任職要求:有3年以上焊接工藝指導經驗;有工程師證書優先考慮;有軌道行業從業經驗優先考慮

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.制作焊裝工藝流程圖、焊接工藝卡、制定焊接參數;

2.掌握焊裝工藝評審及工藝設計的規范標準;

3.焊接設備的選擇并配合安裝調試,焊接工裝的設計/調試及維護、維修;

4.解決生產過程遇到的相關問題;

5.領導安排的其他事情。

任職要求:

1.大專及以上學歷,焊接工藝與設備/機械制造工藝與設備/汽車工程等相關焊接或材料專業;;

2.3年以上制造企業相關經驗,熟悉焊接標準,掌握焊接工藝(氣體保護焊、電焊、弧焊和其他形式的焊接工藝),

有扎實的汽車零件焊接、沖壓件理論基礎和技術工作經驗;

3.能運用CAD制圖軟件、熟練應用Office等辦公軟件;

4.工程師職稱,熟悉焊接工藝的編制及實施、焊接質量的監督和控制以及焊接現場的管理工作經驗者將被優先考慮;

5.溝通能力強,認真負責,積極向上。

焊接工程師(崗位職責)[招聘部門:不限]

職位描述

1、崗位概述:

通過為生產現場提供技術服務,開展成熟產品和工藝的改進和創新等現場技術管理工作,保證公司產品目標的順利實現。

2、崗位職責:

1)實施所分管產品的生產現場技術服務、質量問題處理,參與工裝的改進;

2)持續改進生產現場工藝文件、作業指導書等技術文件,確保生產現場工藝文件完整性、統一性、有效性;

3)參與開展工藝紀律檢查、質量改進等質量控制和改進工作;負責工藝驗證;

4)實施新產品試制工作,樣件試裝跟蹤。

5)實施產品工藝改進、技術創新;

6)參加不合格品的中級評審。;

7)參與質量攻關項目的策劃,實施質量攻關;

8)制定本崗位工作計劃,認真執行并持續改進。

3、應聘要求:

1).本科學歷,機械工程類或電氣自動化專業;

2.1年以上工作經驗,有機械制造行業背景者有限;

3.能夠掌握汽車制造基礎、UG(中級),整車開發流程、熟悉汽車產品的焊接工藝者為佳。焊接工程師(崗位職責)[招聘部門:南昌工廠]

職位描述

職責綜述:按照產品需要制定齒輪/軸的焊接工藝加工流程,編制工藝與程序體系控制要求,制定焊接加工技術標準。教育程度:大學本科及以上學歷,大學英語四級或以上,焊接等相關專業。專業知識要求:熟悉焊接加工原理及流程知識,熟悉工程機械、工程圖學知識等能力要求:掌握并熟練運用焊接加工技術、工程制圖等,具備良好的問題分析與解決能力,具備較強的溝通能力。

福利待遇:

我公司提供免費工作餐,市內免費交通車有六條線路。

每周工作40小時,加班加點等嚴格按國家《勞動法》給予支付;

國家規定的年休假、五險一金(養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險和住房公積金);

每年發放13-14個月的工資(以半年和年終獎形式發放);租房補貼(外地戶口未婚本科以上享受)等。

中國傳統三節發放實物福利;員工生日紀念品;員工健康體檢;

公司每年七月按當地物價水平進行一定比例的調薪等。焊接工程師(崗位職責)

職位描述

任職資格:熟悉各大船級社焊接與材料相關規范、具備較強的組織協調能力,書面與口頭表達能力強,英語4級以上。

工作內容:1、負責組織重大焊接工藝的編制與工藝評定;

2、負責組織焊工與其他工種培訓與考試;

3、負責組織焊接工藝與紀律執行情況的監督與檢查;

4、參與船體項目檢驗。

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

(1)負責焊接工藝評定、質量監控,過程記錄等

(2)學歷及專業技術職稱要求:大專以上學歷、助理工程師以上技術職稱,具備三年以上工作經驗,可長期駐基地工作。

(3)年齡:50歲以下,個別情況身體健康者可放寬至55歲以下。

(4)品質要求:誠實、守信,善于合作,具有團隊精神;善于學習,善于交流,溝通能力強;忠于職守,勤奮敬業,有事業心、責任心;無不良嗜好。

(5)有大型電廠建設施工經驗者優先錄用

待遇:

1、試用期期間根據工作崗位、工作年限及職稱定崗定級,轉正后執行崗位工資標準。

2、員工入職后統一安排住宿、交通,簽訂正式勞動合同,上五險一金,并享有同等的福利及法定休假。員工轉正后每年有三次帶薪探親假,報銷往返路費。

3、年薪可參照:

初級崗位年收入10萬-12萬

中級崗位年收入12萬-15萬

高級崗位年收入15萬-18萬

4、工作表現突出或作出重大貢獻者可以擔任領導職務,有晉升空間。

此職位工作地點在中國核電工程公司所屬的海南、江蘇、浙江、四川、湖南、福建、遼寧等核電建設項目現場。

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

※任職資格:

1、30-50歲,已婚育者優先,大專以上學歷。

2、具有軌道應用—軌道車輛和車輛部件的焊接認證體系(EN15085)的資格證書。

3、5年以焊接認證體系維護經驗。機械類產品焊接經驗豐富或同時具有國際焊工證或能繪制焊接工藝圖指導生產者優先。

※工作職責:

焊接認證體系維護,工人培訓、技術指導、焊接品質改善與焊接質量控制。

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

崗位職責及任職要求:

1、要求焊接相關專業。

2、3至5年壓力容器焊接責任人工作經驗。

3、熟悉壓力容器質保體系的運行。

4、有動手焊接能力、懂焊接設備、焊接工藝和焊接工裝夾具設計。

5、自動化辦公應用熟練、二維設計軟件使用熟練。

6、有服務現場的主動性和積極性、有滿足顧客需求的意識。

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.負責貫徹執行有關壓力容器焊接的法規、標準;組織編制、審核本公司有關焊接的企業標準、守則、制度并監督貫徹執行;

2.編審壓力容器制造焊接工藝試驗、預焊接工藝規程和焊接工藝評定方案,指導并參加焊接工藝評定工作,審核預焊機工藝規程和焊接工藝評定報告;

3.負責焊接工藝規程的審核,保證焊接工藝的正確性和合理性,確保焊接工藝評定的覆蓋率,指導現場施焊,解決施焊中遇到的技術問題;監督產品焊接試板管理;

4.負責審批焊接返修;

5.負責本系統責任人員的培訓與考核;負責員工焊接理論及技能培訓;

6.負責焊接材料代用批準及其它材料代用的會簽工作;

7.負責焊接質量控制系統的建立和運行監督,完善焊接質量管理;

8.公司和部門交辦的其他工作。

任職要求:

1.本科及以上學歷,焊接或相關專業;工程師或以上技術職稱;

2.三年以上焊接工藝相關工作經驗;有A1、A2、C2、C3設計證優先;

3.熟悉有關壓力容器法規、標準,具有全面的壓力容器焊接專業技術知識;

4.熟練應用CAD等設計軟件及OFFICE辦公軟件;

5.熟悉TS16949質量管理體系,具有能對焊接系統的質量工作進行控制和管理的能力。

焊接工程師(崗位職責)

職位描述

現招聘員工將派往在建的核電站項目(廣東臺山、廣東陽江、廣東陸豐、廣西防城港、福建寧德、大連紅沿河)、擬建核電項目(湖北咸寧、浙江蒼南)、非核能源項目(新疆伊泰)等,主要行駛甲方權力負責施工管理、協調、質量控制等,有核電、電建、能源、化工行業工作經驗者優先;

任職要求:

1、工科背景,化工、電建、核工業、冶煉等工業工程三年焊接施工從業經驗;

2、精通焊接工程施工管理,熟悉焊接管理技術和方法,保證焊接工藝的正確性、合理性,現場設備、管道焊接工程質量控制;

3、具有較強的管理能力,溝通協調能力。

崗位職責:

1、行使甲方權力對下游承包商的施工過程進行管理,對所負責系統安裝的質量、進度、安全負責;

2、與甲方內部設計院、采購中心就圖紙、設備供貨進行協調。

篇2:焊接工程師崗位工作職責

焊接工程師,指從事開發、定制焊接工藝,指導工人作業,維護焊接設備的專業技術人員。

崗位描述:

1、主要負責焊接結構件焊接工藝編制并指導、實施,提出相關焊材要求及焊接質量的質量檢查;

2、對于生產過程中所發生的質量問題要做好詳細記錄并且向主管匯報;

3、負責改進焊接工藝、并控制焊材定額及成本;

4、對生產過程中的焊接工藝標準、技術要點與生產部門以及公司的外分包單位進行技術交底;

5、編制焊工考試要領書,對焊工進行相關的上崗培訓和技術業務培訓,配合公司相關的資質維護工作。

任職資格:

1、大學本科或以上學歷;

2、機械或焊接專業;

3、具有三年以上從事焊接夾具設計經驗(必須);

4、熟悉焊接標準,熟悉焊接工藝(氣體保護焊);

5、熟悉自動化弧焊設備;

6、熟練操作辦公用軟件,二維及三維制圖軟件;

7、思維敏捷,條理清晰;

8、良好的英語讀寫水平。

篇3:超聲波焊接工程師崗位職責模版

1.給技術員培訓超聲波技術。

2.超聲波機器評估,改善。

3.超聲波模具驗收。

4.解決生產中超聲波質量問題。