物業(yè)轄區(qū)安全員培訓(訓練)管理標準作業(yè)規(guī)程

1.0目的

為了通過培訓,培養(yǎng)一支訓練有素、紀律嚴明、文明值勤的安全員隊伍,特制定本規(guī)程。

2.0適用范圍

本規(guī)程適用于SS物業(yè)管理有限公司管轄區(qū)內(nèi)新招和在職的安全員。

3.0職責

3.1安全部負責監(jiān)督、指導安全員隊員訓練和考核。

3.2項目經(jīng)理負責檢閱、考評安全員整體素質(zhì)。

4.0程序要點

4.1崗前培訓內(nèi)容:

4.1.1公司企業(yè)文化及有關(guān)制度;項目相關(guān)管理制度;安全員工作作業(yè)規(guī)程;安全員的素質(zhì)、職業(yè)道德和職責權(quán)限、各種安全員勤務(wù)基礎(chǔ)知識、車輛指揮、消防、現(xiàn)場保護等安全員常識;法律基礎(chǔ)知識以及軍體技能。

4.2在崗培訓目的、內(nèi)容:

4.2.2對已經(jīng)在工作崗位上的安全員進行有針對性的培訓,是不斷提高在崗人員工作水平和工作能力的一種必要措施;內(nèi)容、形式依工作環(huán)境、不同時期的工作重點而定。

--消防培訓內(nèi)容:

掌握初期火災的撲救,撥打"119"的注意事項,根據(jù)現(xiàn)場情況,怎樣切斷火災電源、煤氣總開關(guān)、如何使用滅火器材、如何維護火場秩序及保護現(xiàn)場、緊急救生等。

--軍體訓練:通過訓練使全體安全員提高身體素質(zhì),有團隊精神,為規(guī)范值勤打下良好基礎(chǔ)。內(nèi)容有:

--立正、稍息、跨立、徒手敬禮、三面轉(zhuǎn)法;

--整理著裝、整齊報數(shù);

--齊步行進及立定,跑步行進及立定,正步行進及立定;

--軍體拳及隊列、擒敵拳;

--攔車換證、車輛指揮、交接班動作;

--體能訓練:俯臥撐、爬樓梯、跑步、沖拳;

--消防練習。

4.3要求:

4.3.1訓練過程中按正規(guī)軍事化要求操作;

4.3.2隊列訓練中按口令完成動作操作,動作要求標準;

4.3.3聽從指揮員口令,回答整體統(tǒng)一,聲音洪亮、無拖音;

4.3.4養(yǎng)成良好的隊列禮儀;

4.3.5非因特殊原因經(jīng)主管批準外,任何人不得以任何理由不參加培訓。

4.5考評:

4.5.1每月月末,安全部主管及項目經(jīng)理參加對安全員的隊列考評,由安全部主管對安全員進行單兵考核;

4.5.2物業(yè)管理中心分管副總經(jīng)理,對全體安全員進行檢閱;

4.5.3安全部主管對訓練做出總結(jié)報告,并對各項考核記錄進行整理、歸檔。

5.0相關(guān)記錄

《員工培訓(訓練)記錄表》

《消防演練記錄表》

6.0相關(guān)支持文件

篇2:安全員安全培訓制度范文

為不斷提高全體從業(yè)人員安全意識、安全操作技能和安全管理能力,加強安全施工管理,確保施工安全,順利完成施工任務(wù),特制定本制度。

一、安全培訓的目的

安全教育培訓是為了提高各級領(lǐng)導和全體從業(yè)人員對安全生產(chǎn)方針的認識,增強搞好安全生產(chǎn)的責任感和法律意識,提高貫徹執(zhí)行安全法律、法規(guī)以及各項規(guī)章制度的自覺性,使全體從業(yè)人員掌握從業(yè)所需的安全生產(chǎn)的科學知識,提高安全操作技能和事故預防、應(yīng)急能力,從而有效地防止事故的發(fā)生,為確保安全生產(chǎn)創(chuàng)造條件。

二、安全教育和培訓的對象;按照“安全生產(chǎn),人人有責”的原則,全體從業(yè)人員必須先培訓,后上崗。結(jié)合項目部的實際,培訓的對象是:各級施工負責人;各級專(兼)職安全管理人員;其它管理人員;特種作業(yè)人員;(電工、焊工、架子工、爆破工、機械操作工、移動式機械設(shè)備的駕駛?cè)藛T、起重工、吊車司機及信號指揮人員等);新進場的人員;轉(zhuǎn)崗人員;以及其它人員。

三、安全培訓的內(nèi)容:針對本工程特點,對全體從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)思想教育;安全法律法規(guī)教育;安全規(guī)章制度培訓教育;安全知識培訓教育;安全技能培訓教育;典型事故案例教育;“四新”安全技術(shù)培訓教育等。

四、從業(yè)人員培訓的職能分工

1、公司負責根據(jù)工程的特點,對施工過程中的重要和關(guān)鍵工藝、部位的安全知識和安全規(guī)程進行培訓。

2、項目部負責對從業(yè)人員的上崗前安全培訓、日常崗位適應(yīng)性安全培訓,對新上崗、轉(zhuǎn)崗培訓。

五、安全教育培訓的時間要求

1、按照《安全生產(chǎn)法》規(guī)定,必須對從業(yè)人員進行崗前安全培訓,教育培訓面必須達到100%。

2、主要安全管理人員安全教育每年不少于48學時;其它技術(shù)和管理人員每年不少于24學時;一般從業(yè)人員每年不少于24學時。

3、特殊工種的安全培訓教育除了要通過培訓、教育、考核、取證、復審外,每年仍須接受有針對性的安全培訓教育,時間不少于24學時。

4、新產(chǎn)品、新工藝、新設(shè)備、新技術(shù),使用前由總工程師組織施工技術(shù)、安質(zhì)部、物資設(shè)備部參加,對相關(guān)人員進行安全操作、技術(shù)應(yīng)用的培訓。時間不少于8小時。

六、安全培訓的要求

1、開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動。利用安全月,安全周以及安全競賽等各項活動促進安全生產(chǎn)工作。

2、安全工作教育要保持經(jīng)常化、制度化,要講究實效。安全教育與培訓應(yīng)制定年度計劃,項目部必須按計劃完成培訓任務(wù)。

3、每期培訓必須擬定教學計劃,明確教學內(nèi)容、授課人、培訓課時、考試或考核試題和題目等,每期安全教育培訓必須進行考核或考試。不合格者,應(yīng)進行補考,否則不準上崗。

4、項目部應(yīng)建立安全培訓檔案,及時填寫有關(guān)記錄、臺賬,并妥善保管,以備檢查。

5、安全員、特種作業(yè)人員持證上崗率達到100%;新工人上崗前安全教育培訓率達到100%。經(jīng)常進行特種作業(yè)人員考核和評比,確保特種作業(yè)人員安全施工。

6、加強管理人員、安全員、特種工種的再教育及特種人員的換證復審教育。加強作業(yè)人員轉(zhuǎn)崗、新開工點的崗前教育。

7、把安全教育作為安全管理的主要內(nèi)容。做到程序化、制度化、規(guī)范化。要有組織、有計劃、有目標、有記錄、有考核、有總結(jié)。嚴格按照集團公司的教育程序開展活動。

8、公司每季對項目部的安全培訓教育工作進行一次檢查;項目部每月對安全教育培訓工作進行一次對標檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

篇3:礦井安全員安全培訓試題

礦井安全員安全培訓測試題

單位:姓名:

一、填空題:(41分)

1、安全員是指企業(yè)中專門從事安全生產(chǎn)管理工作的人員,是企業(yè)安全生產(chǎn)的和。

2、安全生產(chǎn)規(guī)章制度的主要內(nèi)容有、、、、、。

3、安全員現(xiàn)場安全檢查主要查:、、、、。

4、按事故的屬性,事故分為兩大類即和事故。

5、安全管理中的“三不傷害”是指:、、。

6、事故處理應(yīng)堅持“四不放過”原則,具體內(nèi)容是、、、。

7、淺孔礦房內(nèi)要求采場要平整,要有個安全出口,采場作業(yè)高度應(yīng)不得大于米。

8、安全管理應(yīng)堅持和的原理。

9、安全生產(chǎn)責任制的實質(zhì)是。

10、峒室型采場最低風速不應(yīng)小于每秒米;巷道型采場和掘進巷道不應(yīng)小于每秒米,二次破碎巷道不應(yīng)小于每秒米。

11、井下有毒有害氣體主要有、、、等,其中一氧化碳的體積濃度不得超過