安全員培訓(訓練)管理標準作業規程

1.0目的

為了通過培訓,培養一支訓練有素、紀律嚴明、文明值勤的安全員隊伍,特制定本規程。

2.0適用范圍

本規程適用于**物業管理有限公司管轄區內新招和在職的安全員。

3.0職責

3.1安全部負責監督、指導安全員隊員訓練和考核。

3.2項目經理負責檢閱、考評安全員整體素質。

4.0程序要點

4.1崗前培訓內容:

4.1.1公司企業文化及有關制度;項目相關管理制度;安全員工作作業規程;安全員的素質、職業道德和職責權限、各種安全員勤務基礎知識、車輛指揮、消防、現場保護等安全員常識;法律基礎知識以及軍體技能。

4.2在崗培訓目的、內容:

4.2.2對已經在工作崗位上的安全員進行有針對性的培訓,是不斷提高在崗人員工作水平和工作能力的一種必要措施;內容、形式依工作環境、不同時期的工作重點而定。

--消防培訓內容:

掌握初期火災的撲救,撥打"119"的注意事項,根據現場情況,怎樣切斷火災電源、煤氣總開關、如何使用滅火器材、如何維護火場秩序及保護現場、緊急救生等。

--軍體訓練:通過訓練使全體安全員提高身體素質,有團隊精神,為規范值勤打下良好基礎。內容有:

--立正、稍息、跨立、徒手敬禮、三面轉法;

--整理著裝、整齊報數;

--齊步行進及立定,跑步行進及立定,正步行進及立定;

--軍體拳及隊列、擒敵拳;

--攔車換證、車輛指揮、交接班動作;

--體能訓練:俯臥撐、爬樓梯、跑步、沖拳;

--消防練習。

4.3要求:

4.3.1訓練過程中按正規軍事化要求操作;

4.3.2隊列訓練中按口令完成動作操作,動作要求標準;

4.3.3聽從指揮員口令,回答整體統一,聲音洪亮、無拖音;

4.3.4養成良好的隊列禮儀;

4.3.5非因特殊原因經主管批準外,任何人不得以任何理由不參加培訓。

4.5考評:

4.5.1每月月末,安全部主管及項目經理參加對安全員的隊列考評,由安全部主管對安全員進行單兵考核;

4.5.2物業管理中心分管副總經理,對全體安全員進行檢閱;

4.5.3安全部主管對訓練做出總結報告,并對各項考核記錄進行整理、歸檔。

5.0相關記錄

《員工培訓(訓練)記錄表》SW-JL-065

《消防演練記錄表》SW-JL-074

6.0相關支持文件

篇2:安全員安全培訓制度范文

為不斷提高全體從業人員安全意識、安全操作技能和安全管理能力,加強安全施工管理,確保施工安全,順利完成施工任務,特制定本制度。

一、安全培訓的目的

安全教育培訓是為了提高各級領導和全體從業人員對安全生產方針的認識,增強搞好安全生產的責任感和法律意識,提高貫徹執行安全法律、法規以及各項規章制度的自覺性,使全體從業人員掌握從業所需的安全生產的科學知識,提高安全操作技能和事故預防、應急能力,從而有效地防止事故的發生,為確保安全生產創造條件。

二、安全教育和培訓的對象;按照“安全生產,人人有責”的原則,全體從業人員必須先培訓,后上崗。結合項目部的實際,培訓的對象是:各級施工負責人;各級專(兼)職安全管理人員;其它管理人員;特種作業人員;(電工、焊工、架子工、爆破工、機械操作工、移動式機械設備的駕駛人員、起重工、吊車司機及信號指揮人員等);新進場的人員;轉崗人員;以及其它人員。

三、安全培訓的內容:針對本工程特點,對全體從業人員進行安全生產思想教育;安全法律法規教育;安全規章制度培訓教育;安全知識培訓教育;安全技能培訓教育;典型事故案例教育;“四新”安全技術培訓教育等。

四、從業人員培訓的職能分工

1、公司負責根據工程的特點,對施工過程中的重要和關鍵工藝、部位的安全知識和安全規程進行培訓。

2、項目部負責對從業人員的上崗前安全培訓、日常崗位適應性安全培訓,對新上崗、轉崗培訓。

五、安全教育培訓的時間要求

1、按照《安全生產法》規定,必須對從業人員進行崗前安全培訓,教育培訓面必須達到100%。

2、主要安全管理人員安全教育每年不少于48學時;其它技術和管理人員每年不少于24學時;一般從業人員每年不少于24學時。

3、特殊工種的安全培訓教育除了要通過培訓、教育、考核、取證、復審外,每年仍須接受有針對性的安全培訓教育,時間不少于24學時。

4、新產品、新工藝、新設備、新技術,使用前由總工程師組織施工技術、安質部、物資設備部參加,對相關人員進行安全操作、技術應用的培訓。時間不少于8小時。

六、安全培訓的要求

1、開展安全生產宣傳教育活動。利用安全月,安全周以及安全競賽等各項活動促進安全生產工作。

2、安全工作教育要保持經?；?、制度化,要講究實效。安全教育與培訓應制定年度計劃,項目部必須按計劃完成培訓任務。

3、每期培訓必須擬定教學計劃,明確教學內容、授課人、培訓課時、考試或考核試題和題目等,每期安全教育培訓必須進行考核或考試。不合格者,應進行補考,否則不準上崗。

4、項目部應建立安全培訓檔案,及時填寫有關記錄、臺賬,并妥善保管,以備檢查。

5、安全員、特種作業人員持證上崗率達到100%;新工人上崗前安全教育培訓率達到100%。經常進行特種作業人員考核和評比,確保特種作業人員安全施工。

6、加強管理人員、安全員、特種工種的再教育及特種人員的換證復審教育。加強作業人員轉崗、新開工點的崗前教育。

7、把安全教育作為安全管理的主要內容。做到程序化、制度化、規范化。要有組織、有計劃、有目標、有記錄、有考核、有總結。嚴格按照集團公司的教育程序開展活動。

8、公司每季對項目部的安全培訓教育工作進行一次檢查;項目部每月對安全教育培訓工作進行一次對標檢查,發現問題及時糾正。

篇3:礦井安全員安全培訓試題

礦井安全員安全培訓測試題

單位:姓名:

一、填空題:(41分)

1、安全員是指企業中專門從事安全生產管理工作的人員,是企業安全生產的和。

2、安全生產規章制度的主要內容有、、、、、。

3、安全員現場安全檢查主要查:、、、、。

4、按事故的屬性,事故分為兩大類即和事故。

5、安全管理中的“三不傷害”是指:、、。

6、事故處理應堅持“四不放過”原則,具體內容是、、、。

7、淺孔礦房內要求采場要平整,要有個安全出口,采場作業高度應不得大于米。

8、安全管理應堅持和的原理。

9、安全生產責任制的實質是。

10、峒室型采場最低風速不應小于每秒米;巷道型采場和掘進巷道不應小于每秒米,二次破碎巷道不應小于每秒米。

11、井下有毒有害氣體主要有、、、等,其中一氧化碳的體積濃度不得超過