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綜合部部長(zhǎng)崗位工作職責(zé)

2024-07-23 閱讀 2991

一、在廠長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)辦公室的各項(xiàng)工作,并對(duì)廠長(zhǎng)負(fù)責(zé),為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,當(dāng)好助手,保守秘密。

二、負(fù)責(zé)組織制訂全廠年度工作計(jì)劃安排,檢查各項(xiàng)計(jì)劃的執(zhí)行情況,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

三、負(fù)責(zé)起草本廠的工作總結(jié)、報(bào)告、簡(jiǎn)報(bào)、通知等,審核各部門(mén)以本廠名義起草的文字材料,處理有關(guān)公文、信函,做好公司內(nèi)、外部有關(guān)情況的上通下達(dá)。

四、負(fù)責(zé)本廠召開(kāi)的有關(guān)重要會(huì)議的準(zhǔn)備工作,并參加會(huì)議做好記錄,組織檢查會(huì)議的決定事項(xiàng)貫徹執(zhí)行情況。

五、負(fù)責(zé)安排辦公室內(nèi)部人員的工作,確保文字材料打印及時(shí),檔案及時(shí)歸檔。

六、負(fù)責(zé)組織衛(wèi)生檢查、評(píng)比等后勤工作,負(fù)責(zé)辦公用品的使用、登記、保管等工作。

七、參與制訂、修改有關(guān)《辦公用品管理制度》、《文印制度》、《后勤管理制度》等。

八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作,主持辦公室的日常工作。

篇2:綜合部部長(zhǎng)安全工作責(zé)任

一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家消防條例和上級(jí)有關(guān)的安全工作部署。

二、利用各種形式,經(jīng)常向廣大職工宣傳安全防火和安全滅火常識(shí)。

三、負(fù)責(zé)制定安全工作責(zé)任制、安全防火制度,并檢查全公司的安全工作,對(duì)本單位的安全防火情況提出建議,當(dāng)好參謀。

四、經(jīng)常檢查各部門(mén)消防器材的使用情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

五、做好安全檔案的整理工作,及時(shí)傳達(dá)和部署上級(jí)文件精神,并做好安全工作會(huì)議和檢查記錄。

六、參加并組織對(duì)安全事故案件的現(xiàn)場(chǎng)勘查和處理,提出處理意見(jiàn)和改進(jìn)措施。

七、加強(qiáng)安全教育和安全培訓(xùn),對(duì)防火措施、設(shè)備要加強(qiáng)管理,建立賬目,完善設(shè)備的使用制度。

八、加強(qiáng)安全“四防”工作,編制好值班值宿輪流表。

篇3:綜合部部長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任

(1)負(fù)責(zé)組織本部門(mén)對(duì)新入司員工(包括畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生、試用人員、工人)及全體員工要考核合格后方可分配到工作崗位。

(2)貫徹執(zhí)行員工勞動(dòng)紀(jì)律管理規(guī)定,領(lǐng)導(dǎo)紀(jì)律考核員對(duì)員工勞動(dòng)紀(jì)律的教育與檢查和考核。

(3)貫徹勞動(dòng)法,按工作需要合理配備崗位工作職數(shù),嚴(yán)格控制加班加點(diǎn),注意勞動(dòng)強(qiáng)度和保護(hù)員工身心健康。

(4)參加重大事故的調(diào)查和處理,辦理事故責(zé)任者的懲處手續(xù),參加工傷鑒定處理工作。

(5)把安全工作業(yè)績(jī)納入干部晉級(jí)和獎(jiǎng)勵(lì)考核內(nèi)容。

(6)指導(dǎo)做好新員工的體檢工作。根據(jù)職業(yè)禁忌癥的要求,做好新老員工工種的分配和調(diào)整,并認(rèn)真執(zhí)行有害工種定期輪換、定期脫離崗位的規(guī)定。

(7)在審議辦理臨時(shí)用工協(xié)議時(shí),應(yīng)有安全方面的條款,并且把雇用方首先應(yīng)承擔(dān)安全生產(chǎn)責(zé)任作為雇用的先決條件。

(8)防火、防盜,安全用電,對(duì)本部門(mén)安全工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

(9)確保食堂采購(gòu)的食品安全衛(wèi)生,嚴(yán)格監(jiān)控食物采購(gòu)流程,防止食物中毒。與對(duì)食堂發(fā)生食物中毒事件負(fù)監(jiān)管責(zé)任。

(10)嚴(yán)格控制外用工錄用制度辦理,簽訂合同與《安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)》,各種用工錄用后,及時(shí)通知安全部門(mén)進(jìn)行安全教育,不進(jìn)行安全教育或安全考核不合格嚴(yán)禁安排上崗。

(11)負(fù)責(zé)行政、生活設(shè)施等的安全管理。

(12)負(fù)責(zé)本部門(mén)事故的調(diào)查處理和上報(bào)工作。

(13)做好業(yè)崗抽查等勞動(dòng)紀(jì)律抽查活動(dòng),防止發(fā)生睡崗、缺崗現(xiàn)象造成的安全事故。