一、指導思想

　　以《深化教育改革，全面推進素質教育的決定》為指導，以《教育法》、《教師法》、《教職工代表大會工作規程》為準則，從探索建立現代教育管理制度，規范辦學行為出發，提高學校辦學的透明度，實行校務管理規范化、科學化、民主化，最大限度地調動教職工參與學校管理和民主監督的積極性，以提高學校的教育質量，努力向現代化管理的一流普高邁進。

　　二、組織領導

　　學校校務公開工作，在校長室領導下進行：

　　1.成立校務公開領導小組

　　組長由校長兼任，副組長由總支書記、副校長兼任，成員有教導處主任、

　　總務處主任、辦公室副主任。

　　2.建立民主理財監督小組

　　組長由工會主席兼任，組員有紀檢干部一人，工會會計及教代會主席團

　　成員二名(教工代表)五人組成。

　　三、建立制度

　　校務公開領導小組每學期召開1-2次會議，檢查、總結，推動“校務公開”工作的運轉情況，聽取意見，提出建議，布置階段性工作。

　　四、公開內容

　　教職工、學生、家長、社會關注的熱點、難點問題。

　　1.財務管理類：

　　全年學校經費收支情況、工會財務收支情況、安定貿易公司收支情況、食堂每月收支情況。

　　2.物品管理類：

　　大宗物品、日常用品、食堂食品、醫務室藥品等進貨渠道、招投標、質量、價格等情況。

　　3.基建工程類：

　　基建項目(包括維修)方案，招標、投標情況。

　　4.安定貿易公司運行情況。

　　5.教工管理類：

　　教工年度考核辦法及結果，聘任程序及結果，各類獎懲情況;教工每月國家工資學校實際分配情況，校園各類獎金分配原則、實施辦法和具體執行情況，住房貨幣分配細則和執行情況;教工校園行為規范，職稱評定，調入調離學校辦法、過程和結果。

　　6.學生管理類：

　　(1)招生工作：招生辦法和實施原則;分班插班原則;保送生推薦原則、程序和最后保送名單。

　　(2)獎懲工作：獎懲范圍、條件、辦法以及確定的名單。

　　(3)收費工作：學雜費、代管費、伙食費等收費標準，其中代管費，期末詳細列表公布開支情況。

　　(4)校服訂購：訂購廠家、價格、規格、質量、招標、投標情況。

　　7.有關應公開而本方案未涉及事項，視實際情況及時公開。

　　五、公開程序：

　　1.每月十日前公布上月經費運行情況，由會計將各項收支列表，由民主理財監督小組審查簽字，最后由會計上墻公布。

　　2.大宗物品采購，(包括食堂米、油、肉、豆制品、燃料等)實行招投標，經校務公開領導小組審核，由總務處上墻公布。

　　3.食堂日常食品進價，每周公布明細帳，經民主理財監督小組審查后由食堂管理員上墻公布。

　　4.基建項目(包括維修)投資、招投標情況，經校務公開領導小組審核，由校總務處上墻公布。

　　5.零星物品采購(二人采購)，回扣入帳，校務往來招待費，按月經校民主理財小組審核，由校辦公室上墻公布。

　　6.其他校務公開，經校務公開領導小組審核、民主理財監督小組簽字后由校辦公室上墻公布。

　　六、公布方式：

　　財務管理類按時公布于會計室;食堂、醫務管理類、基建工程類、公司管理類、教工管理類按時公布教工餐廳(除工資獎金分配公布于會計室外);學生管理類按時公布于教學大樓一樓大廳。

　　本方案經教代會審議通過從2000年2月10日開始實施。

　　浙江省州杭第七中學

篇2:某中學校務公開工作實施方案

校務公開工作是規范辦學行為、完善監督機制、改進工作作風、加強廉政建設的重要舉措。用*****的思想指導學校的發展規劃，實現決策的系統化、制度化、民主化、科學化，進一步密切黨群、干群關系，調動教職工積極性，維護教職工合法權益，適應教育改革發展穩定的需要。為進一步落實教育部精神和要求，結合學校實際，決定在我校全面推行校務公開制度。特制定如下實施方案。

一、校務公開的指導思想和基本原則

實行校務公開制度的指導思想是：以*理論和“****”重要思想為指導，貫徹落實“科學執政、民主執政、依法執政”的理念，進一步提高工作效率和工作水平，增強依法行政、依法治教、依法治校的自覺性，樹立干部教師公正、高效、廉潔和服務人民、奉獻社會的良好形象，促進學校與社會各界的溝通，推動學校的改革和發展。滿足廣大教師、學生、家長的知情權，提升學校的管理水平，辦好人民滿意教育。

實行校務公開的基本原則是：堅持遵循國家法律法規和有關政策規定進行依法公開的原則;堅持圍繞學校重大改革措施和教育發展的中心任務進行公開的原則;堅持根據實事求是、公開公正、群眾參與、服務師生的原則;堅持突出重點、穩步推進、不斷完善、注重實效的原則;堅持簡便易行、方便群眾監督的原則。凡涉及群眾切身利益的事項，都向群眾公開，接受群眾監督。

二、校務公開的工作機制

校務公開工作，實行黨組織統一領導，行政主持，紀檢監察、工會監督協調，職能部門各負其責，教職工、學生積極參與的工作機制。為加強校務公開的領導和監督，決定按新的要求健全校務公開的三個組織機構。

1、校務公開領導小組。

由學校校長任組長，組員由校務會、工會等負責人組成。其職責：組織和領導校務公開工作，研究確立方案，審定校務公開的事項，負責校務公開的考核、評估工作。

校務公開領導小組

組長：胡湘

副組長：干

成員：毛榮

2、校務公開工作小組

由學校校長任組長，成員由各處室負責人組成。其職責：根據領導小組確定的公開工作方案，做好有關事項的公開實施工作，負責對教職工及家長提出的有關問題做出解釋或提出解決方案。

校務公開工作小組

組長：胡湘

副組長：干

成員：毛榮

3、校務公開監督小組。

由學校紀委書記任組長，成員由紀檢委員、工會干部和教職工代表組成。其職責：監督校務公開的內容、方式、程序、時間等是否規范，教職工、家長反映的問題是否得到解決;組織教職工對公開情況進行評議、測評，對涉及的有關問題進行調查核實并反饋有關部門，同時督促落實。

校務公開監督小組

組長：胡

副組長：李

組員：孟庫

三、校務公開的主要內容

1.學校的辦學理念、辦學目標、發展規劃、年度計劃、總結等。

2.領導分工、責任目標和干部任免。

3.教職工聘任、獎懲、職稱評定、晉級、評先評優等。

4.教職工獎金、福利分配、課時津貼及其它涉及教職工切身利益的事項。

5.學校基建、物品采購、投資經營、大額服務項目

6.學校財務工作。學校年度經費預、決算情況，學校教育經費和其它各項收入的來源、支出情況，包括接受社會、個人捐贈款物的使用和管理情況以及食堂、工會收支情況。學校執行財務制度情況。

7.學校收費工作。學校收費項目、標準、依據、程序、時間和代辦的項目及程序。

8.學校招生工作。招生政策、紀律、錄取和排班等情況。

9.涉及學生切身利益的專項公開。省、市級優秀學生、三好學生、優秀學生干部、優秀團干、團員、評選、特困生及困難補助，批評處分等。

10.領導班子成員廉潔自律情況。

四、校務公開的主要形式

1、充分發揮教代會的基本載體和主渠道作用，定期召開教職工代表大會。重大事項隨時向教職工通報。

2、設立長期性公開櫥窗和公開欄，設在便于師生和廣大群眾監督的醒目位置，旁邊設立舉報意見箱，公布學校和主管部門的監督投訴電話。

3、要積極利用校內廣播、校務公開簡報、和校內宣傳工具，進行廣泛宣傳。

4、定期召開教師座談會，充分發揮學生會和學生家長的作用，利用多種行之有效的方式，推進校務公開。

5、定期召開行政會議，商討和公開學校重大事項。

五、校務公開實施程序

第一步，由校務公開領導小組確定公開的內容的形式;第二步，由校務公開工作小組整理出公開的內容;第三步，交校務公開監督小組進行審核，然后予以公開;第四步，校務監督小組組織教職工參與校政、監校事，廣泛聽取教職工的意見，并將情況反饋給校務公開領導小組;第五步，對群眾合理的意見建議，校務公開領導小組責成工作小組制訂措施，予以整改。第六步，學校建立健全校務公開執行情況的檔案，校務公開領導小組每學年末對校務公開工作作好考評。

六、校務公開的基本要求：

1、校務公開工作涉及面廣，政策性強，事關學校改革、發展、穩定的大局，因此，在推行校務公開工作中，必須在學校統一領導下進行，定期召開校務公開領導小組會議，堅持校務公開的基本原則，不斷規范和完善校務公開的程序，實行有效監督，確保校務公開的真實性和實效性。

2、公開既要維護干部、教職工參與民主管理和民主監督的權利，又要維護學校領導依法治校的權力。充分調動領導干部和教職工兩個積極性，不斷健全學校民主管理和監督制約機制。

3、全校各級領導干部特別是各部門主要負責人要加強對校務公開工作意義的認識，按照各處室校務公開分解的任務，切實做好此項工作。增強推進校務公開工作的主動性。

篇3:中學校務公開工作實施方案

中學校務公開工作實施方案

校務公開工作是規范辦學行為、完善監督機制、改進工作作風、加強廉政建設的重要舉措。用*****的思想指導學校的發展規劃，實現決策的系統化、制度化、民主化、科學化，進一步密切黨群、干群關系，調動教職工積極性，維護教職工合法權益，適應教育改革發展穩定的需要。為進一步落實教育部精神和要求，結合學校實際，決定在我校全面推行校務公開制度。特制定如下實施方案。

一、校務公開的指導思想和基本原則

實行校務公開制度的指導思想是：以*x理論和“****”重要思想為指導，貫徹落實“科學執政、民主執政、依法執政”的理念，進一步提高工作效率和工作水平，增強依法行政、依法治教、依法治校的自覺性，樹立干部教師公正、高效、廉潔和服務人民、奉獻社會的良好形象，促進學校與社會各界的溝通，推動學校的改革和發展。滿足廣大教師、學生、家長的知情權，提升學校的管理水平，辦好人民滿意教育。

實行校務公開的基本原則是：堅持遵循國家法律法規和有關政策規定進行依法公開的原則;堅持圍繞學校重大改革措施和教育發展的中心任務進行公開的原則;堅持根據實事求是、公開公正、群眾參與、服務師生的原則;堅持突出重點、穩步推進、不斷完善、注重實效的原則;堅持簡便易行、方便群眾監督的原則。凡涉及群眾切身利益的事項，都向群眾公開，接受群眾監督。

二、校務公開的工作機制

校務公開工作，實行黨組織統一領導，行政主持，紀檢監察、工會監督協調，職能部門各負其責，教職工、學生積極參與的工作機制。為加強校務公開的領導和監督，決定按新的要求健全校務公開的三個組織機構。

1、校務公開領導小組。

由學校校長任組長，組員由校務會、工會等負責人組成。其職責：組織和領導校務公開工作，研究確立方案，審定校務公開的事項，負責校務公開的考核、評估工作。

校務公開領導小組

組長：胡湘

副組長：俊

成員：毛平

2、校務公開工作小組

由學校校長任組長，成員由各處室負責人組成。其職責：根據領導小組確定的公開工作方案，做好有關事項的公開實施工作，負責對教職工及家長提出的有關問題做出解釋或提出解決方案。

校務公開工作小組

組長：胡湘

副組長：干

成員：毛南

3、校務公開監督小組。

由學校紀委書記任組長，成員由紀檢委員、工會干部和教職工代表組成。其職責：監督校務公開的內容、方式、程序、時間等是否規范，教職工、家長反映的問題是否得到解決;組織教職工對公開情況進行評議、測評，對涉及的有關問題進行調查核實并反饋有關部門，同時督促落實。

校務公開監督小組

組長：胡湘

副組長：李國

組員：孟

三、校務公開的主要內容

1.學校的辦學理念、辦學目標、發展規劃、年度計劃、總結等。

2.領導分工、責任目標和干部任免。

3.教職工聘任、獎懲、職稱評定、晉級、評先評優等。

4.教職工獎金、福利分配、課時津貼及其它涉及教職工切身利益的事項。

5.學校基建、物品采購、投資經營、大額服務項目

6.學校財務工作。學校年度經費預、決算情況，學校教育經費和其它各項收入的****、支出情況，包括接受社會、個人捐贈款物的使用和管理情況以及食堂、工會收支情況。學校執行財務制度情況。

7.學校收費工作。學校收費項目、標準、依據、程序、時間和代辦的項目及程序。

8.學校招生工作。招生政策、紀律、錄取和排班等情況。

9.涉及學生切身利益的專項公開。省、市級優秀學生、三好學生、優秀學生干部、優秀團干、團員、評選、特困生及困難補助，批評處分等。

10.領導班子成員廉潔自律情況。

四、校務公開的主要形式

1、充分發揮教代會的基本載體和主渠道作用，定期召開教職工代表大會。重大事項隨時向教職工通報。

2、設立長期性公開櫥窗和公開欄，設在便于師生和廣大群眾監督的醒目位置，旁邊設立舉報意見箱，公布學校和主管部門的監督投訴電話。

3、要積極利用校內廣播、校務公開簡報、和校內宣傳工具，進行廣泛宣傳。

4、定期召開教師座談會，充分發揮學生會和學生家長的作用，利用多種行之有效的方式，推進校務公開。

5、定期召開行政會議，商討和公開學校重大事項。

五、校務公開實施程序

第一步，由校務公開領導小組確定公開的內容的形式;

第二步，由校務公開工作小組整理出公開的內容;

第三步，交校務公開監督小組進行審核，然后予以公開;

第四步，校務監督小組組織教職工參與校政、監校事，廣泛聽取教職工的意見，并將情況反饋給校務公開領導小組;

第五步，對群眾合理的意見建議，校務公開領導小組責成工作小組制訂措施，予以整改。

第六步，學校建立健全校務公開執行情況的檔案，校務公開領導小組每學年末對校務公開工作作好考評。

六、校務公開的基本要求：

1、校務公開工作涉及面廣，政策性強，事關學校改革、發展、穩定的大局，因此，在推行校務公開工作中，必須在學校統一領導下進行，定期召開校務公開領導小組會議，堅持校務公開的基本原則，不斷規范和完善校務公開的程序，實行有效監督，確保校務公開的真實性和實效性。

2、公開既要維護干部、教職工參與民主管理和民主監督的權利，又要維護學校領導依法治校的權力。充分調動領導干部和教職工兩個積極性，不斷健全學校民主管理和監督制約機制。

3、全校各級領導干部特別是各部門主要負責人要加強對校務公開工作意義的認識，按照各處室校務公開分解的任務，切實做好此項工作。增強推進校務公開工作的主動性。