一、活動(dòng)目的：

1、通過分析行業(yè)形勢(shì)，總結(jié)上半年的營(yíng)銷工作，找出工作得失，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，明確下半年的工作方向;

2、通過展示和推介*等離子摩托新車型以及進(jìn)行了全面質(zhì)量整改的等離子摩托車型，使代理商對(duì)*等離子摩托車的產(chǎn)品線和產(chǎn)品品質(zhì)有一個(gè)新的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)代理商銷售等離子摩托車的信心和決心;

3、通過宣布下半年等離子摩托車的相關(guān)政策和宣貫下半年等離子摩托的推廣方案，提高代理商推廣等離子摩托車的積極性，并了解和掌握推廣等離子摩托車的方法和手段。

二、會(huì)議主題：冬天，讓我們感動(dòng)上帝

――*摩托*年半年?duì)I銷工作會(huì)議

三、會(huì)議時(shí)間：*年7月27日――7月29日

四、會(huì)議地點(diǎn)：君臨大酒店

五、參加人員：

1、代理商總經(jīng)理或操盤手：55人(含**代理商10人);

2、代理商財(cái)務(wù)主管：20人;

3、公司高層領(lǐng)導(dǎo)：15人;

4、銷售公司：20人(含事務(wù)所總經(jīng)理);

5、工作人員：10人;

6、合計(jì)：120人。

六、會(huì)議內(nèi)容：

(一)經(jīng)銷商會(huì)議

1、董事長(zhǎng)分析行業(yè)形勢(shì)，提出*公司下半年工作思路，并介紹銷售公司新的領(lǐng)導(dǎo)班子(銷售公司新的領(lǐng)導(dǎo)班子亮相);

2、銷售公司總經(jīng)理作下半年?duì)I銷工作規(guī)劃，并宣布下半年銷售政策(各種獎(jiǎng)勵(lì)政策);

3、余x助理總結(jié)*年上半年?duì)I銷工作及下半年?duì)I銷推廣大綱(含廣宣政策);

4、繆*宣貫*年*摩托上市營(yíng)銷方案

5、溫*宣貫*年下半年等離子推廣策劃方案

6、奚x宣貫*年下半年售后服務(wù)活動(dòng)方案(含售后服務(wù)政策)

7、分組討論

(二)等離子銷售表彰及等離子產(chǎn)品訂貨會(huì)

1、銷售公司總經(jīng)理宣布*年8月―*年7月等離子銷售先進(jìn)的表彰決定。

2、董事長(zhǎng)給先進(jìn)頒獎(jiǎng)

3、張x總工程師介紹等離子摩托車新車型和等離子摩托車全面質(zhì)量整改的情況通報(bào);

4、余x助理宣布現(xiàn)場(chǎng)訂購等離子摩托車的獎(jiǎng)勵(lì)辦法和年終獎(jiǎng)勵(lì)政策;

5、代理商現(xiàn)場(chǎng)訂購等離子摩托車

6、銷售公司總經(jīng)理公布代理商獲獎(jiǎng)

篇2:會(huì)議營(yíng)銷崗位職責(zé)

會(huì)議營(yíng)銷經(jīng)理鼎納科技有限公司鼎納科技有限公司,鼎納職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)收集公司產(chǎn)品相關(guān)的展會(huì)信息;

2、全面負(fù)責(zé)展會(huì)前期準(zhǔn)備、市場(chǎng)宣傳、人員調(diào)配、食宿安排、現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)行及后續(xù)總結(jié)報(bào)到工作;

3、負(fù)責(zé)自主策劃開展公司產(chǎn)品相關(guān)行業(yè)、客戶等營(yíng)銷會(huì)議。

任職要求:1、三年以上會(huì)議營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉國(guó)內(nèi)各類會(huì)展參與流程及細(xì)節(jié)要求(如廣交會(huì));

3、有會(huì)展公司或平臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4、性格外向、愿意與人交流,擅長(zhǎng)溝通;

5、做事落地、執(zhí)行力強(qiáng),有一定統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力;

6、能承受一定工作壓力,并接受不定期會(huì)展出差。

篇3:會(huì)議營(yíng)銷顧問崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、通過網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊雜志等公共信息資源,聯(lián)絡(luò)各地區(qū)中小企業(yè)負(fù)責(zé)人,在公司舉辦的大型會(huì)議營(yíng)銷場(chǎng)合里向客戶推廣公司產(chǎn)品;

2、建立良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),與部門員工攜手并戰(zhàn),完成部門經(jīng)理下達(dá)的銷售指標(biāo)。

任職要求:

1、本公司是天津市南開區(qū)重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè),受區(qū)委、區(qū)政府監(jiān)管,對(duì)于有任何不良社會(huì)行為記錄、有紋身、以及言行不雅者一律不予錄用;

2、年齡19~25周歲、男女不限、戶籍不限(工作滿二年公司可協(xié)助辦理天津市戶口);

3、身體健康、吃苦耐勞;

4、思維敏捷、勤奮好學(xué)、愿意挑戰(zhàn)銷售人員的高薪待遇。