學年第一學期中學學校工作總結
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**―**學年第一學期中學學校工作總結
本學期我校認真貫徹教育部的“十二五”教育中長期教育規劃綱要,貫徹溫州市“促進學生有效學習,實現課堂變革”的文件要求,縣教育局的發展性督導評估辦法。以和合文化為導向,真抓實干,團結協作,營造濃厚的育人氛圍,形成以教學為中心,德育為首的工作原則,開展教育工作和管理工作。現將半學期的工作向大家總結。
**下半工作回顧:
我校緊緊圍繞本學期提出的發展目標“六抓”:抓文化、抓質量、抓課堂、抓常規、抓管理、抓隊伍。以基礎性指標考核和發展性項目督導評估考核為重點,開展教育管理工作,取得了比較滿意的效果,增加了師生學習的信心,提高了師生主動積極性。
一.以文化力量引領學校發展。學校以“培養敢于擔當,富有自信的現代化中國公民”為辦學理念,以“在管理中發展,在規范中創新”的管理理念,將校園文化定位為“和合文化”,規劃學校的社會、自然和人文生態環境。踐行我校的“和合”教育,蘊育和合文化,培育“三信”學生;以此為基礎形成我校特有的學校精神:“熱愛生活,發展自我,收獲幸福”。學校使命:讓每一位學生都做最好的自己;讓每一位教師都能追求教育的幸福。校訓:厚德、明理、求實、創新。學風:勤學、善問、尚思、踐行。教風:樂教、善學、博識、仁愛。繼承和發展學校的傳統,形成“愛生如子,以校為家”的教育關懷情懷。
二.以“兩核”落實帶動學校發展。學校以縣基礎性指標考核和發展性督導考核為重心開展教育教學工作,校長室、工會、政教處、教務處、總務處、團委的工作以“兩核”為線,定計劃、有目標、有期限的達成各項任務指標。全方面的育人工作格局初步形成,即形成我校139教育教學格局。
三.以質量提高促進學校發展。教育質量的內涵和外延很大,教育教學必須以提高學生教育質量為根本,質量以培養學生德智相結合的發展方向,實現學生生活自信、學習自信、本領自信的發展,樹立質量是學校發展的永恒主題,也是教師教育教學的前提,實現高質輕負的目的。
四.以德育為首促規范文明
德育工作重在細節,從細處抓好學校的每項常規管理工作,做好,做實,做出習慣。落實“抓小放大”的管理思想,提高學校的管理效果。
(一)抓日常管理工作。
1。建立行政值日和班主任巡視的共同管理的值日制度。做好“四讀一休”的管理和配合,加強值日工作總結,規范學校管理秩序。
2。落實好“兩核”基礎工作,按照計劃,件件抓落實,件件抓真實。
3。團委工作按計劃有序推進。通過黑板報、手抄報、國旗下講話、廣播之聲等方式宣傳安全意識。
4。建立校車安全長效機制。安保處專人負責校車安全和班主任參與管理的機制。
5。建立心理健康介入心理輔導和問題生的教育管理。開展個別心理輔導,進行心理疏導,有疏導的學生,可減低處罰的分數。
(二)做好學生關愛行動工作。實現月關愛留守活動,從摸底建檔,結對幫扶,冬至關愛活動,品學兼優學生慰問。以關愛留守學生的的關懷教育,做好學校這塊品牌。實現全員參與的關愛集體。
(三)加強學生自主管理活動。進行學生會換屆選舉。落實好學校三項競賽,形成以學生自主管理的制度。學生人人參與學校管理,從黑板報打分、三項競賽、站崗、優秀生頒獎,等等。每學期兩期文明之星評比,文明寢室評比。加強學生儀容儀表的檢查,提高學生的形象。
(四)開展“三小、四節、五杯”的競賽活動和大型節日活動,大型活動要實現教育性和形式多樣性相結合。成功舉辦校第十八屆運動會,校十佳歌手比賽。
(五)開展社團活動,落實社團活動時間。形成周四第三節固定的社團活動時間,做到時間固定、地點固定、人員固定、教師固定的社團活動形式,共成立了閱讀社團等12個社團,讓學生自由選擇參加。
(六)建立班主任定期工作反饋和學習制度。及時反饋階段管理中存在的問題和張揚個別班主任的優秀做法,加強班主任的管理和學習,提高班主任的管理教育水平。
五.緊抓“質量”中心的教學工作。
形成以教學質量為教育工作的中心氛圍,質量是命脈,樹立沒有質量談不上發展,沒有質量的發展是空中樓閣的意識。將質量提高作為教育工作和管理工作的中心課題認真對待。貫徹“抓大放小”的思想,提高質量是前提,是保證。
(一)以“預習單”為抓手的課堂形式。1。轉變一個意識。我校本學期始從七年級開始預習單的教學管理工作,預習單的運用從抓常規的認識出發,設計和使用好預習單,促使教師深入研究教材和學情,利用預習單,培養學生的自主學習能力和習慣,從而提高課堂教學效率。實現惟教到惟學的改變,課堂觀察一節好課,不只是看教,更要看學,學生學會的課才是真正的好課,才是好教師的標準。2。形成一個合力。段學科教師間形成合力,資源相互共享,分主題、分版塊備課,做好預習單,提前發放學生完成,教師檢查完善備課。但是這個檢查和完善的功能借助的不是很理想,疏于檢查,檢查不經常化,干脆沒有檢查現象居多,預習單的使用效果打折。3。營造一種氛圍。本學期是我校初次使用預習單的教學媒介,打破了傳統和守舊的備課或簡單化備課的情況,對部分教師的教和備的沖擊,教師的備課負擔加重勢在必然,部分教師從提高自我,發展學校,成長學生的高度認識出發,堅持做,完善做,取得了初步效果,學生的課堂活起來、動起來的目的達到。我校教務處,借教研之勢,開展了三次介入式校本教研活動,活動起到很好的推潑助瀾作用,總結和完善了活動開展中的存在問題和解決了部分疑惑。4。形成一種慣性。我校的“預習單”課改活動,是針對學校存在的問題,開展的疑難解決藥方,我校堅定的走下去,不管有多少壓力和阻力,為了學生、為了教師專業成長蛻變,為了學校,讓“預習單”的抓手行動滑下去,直至永遠。
(二)運用教學常規完成度檢查手段。教學質量的提高從抓課改要質量外,更要向教學常規落實要質量。這是我校的薄弱,也是一個人人認識重要,人人堅持實踐松懈的老大難問題。常規之根在常,經常,常常。只有堅持經常化方出效果。存在教學常規重要性認識深,踐行淺;喊起來重要,做起來不要的毛病。下載上課,粗粗備課上課,膚淺備課上課,人與亦云式上課,缺乏個人思想和鉆研,不考慮學情,以上完為教完等于學完的等式想法較多。責備學生基礎甚于自責自己。學校的常規檢查也沒有很好發揮以檢促提的目的,為查而查,提查油水分離。下學期,我們形成一個學習共同體,對于上學年成績提高甚微的教師,從本課、上課、改作、輔導等方面共同學習和交流,實現以查促提高的目的。
(三)加強教育管理的工作實效。質量的提高離不開管理,向管理要質量,要成績。1。“三讀一休”的管理。充分利用現有的學習時間,提高時間的利用效果。我校開展了“三讀一休”的管理辦法。充分讓學生讀起來,反思起來。經過一段時間的觀察,學生是讀起來了,教師的敬業負責也凸顯出來。但是對于讀什么,怎么讀的指導不夠,用什么方式檢查,這是下階段需要加強和努力的方向。2。表彰獎勵的管理。建立表彰優秀進步正常化制度。通過口頭表揚,開學初、期中大會表彰,獎品為書的表彰機制。七年級的優秀發言人和優秀小組的張榜表揚。但是對于七年級的選擇過于隨意,沒有課堂表現的統計,成效不是很激奮人心。3。聽課交流的管理。校領導的隨堂聽課和教研參與式聽課,學科教師間聽評課繼續進行貫徹。建立教研組的教研常態化現象,提高教師的專業素養。
(四)以社團建設抓學生素養策略。我校教師以奉獻、付出為己任,抓學生素養發展和優生發展。利用我校的14個社團,自由選擇,也是突出學生的學業成績,促進學生的全面發展,社團有藝術、體育類、法律人文素養類、學科知識類等。形成閱讀社團、法制教育社團、數學應用社團等。每個年段對于前20%學生的輔導和加強,研究命題和考點,提高學生的學業成績。
六.提升后勤、工會服務水平。
后勤服務前勤,以學校“三化、三靜”的目標,落實每項工作。總務處要用好每筆財務經費,用在實處,發揮效益。后勤人員要敬業愛崗,忠誠本崗。工會及時了解職工生活需求,關愛職工生活。
**年工作思路:
六抓:抓文化、抓質量、抓課堂、抓常規、抓管理、抓學習。
文化是靈魂,質量是中心,課堂是陣地,常規是基礎,管理是保障,學習是動力
1。加強學校校園文化建設,從環境美化、制度規范、精神引領、行為規范等方面加強文化管理,提升學校文化形象。
2。繼續樹立質量中心的意識,質量是命脈、是一切工作的中心和歸宿。
3。加強課堂變革,以預習單為抓手,提高學生的自主學習能力和教師鉆研課本的能力。
4。抓常規,對于教材鉆研不深、不透的教師,協同力量深入鉆研教材、研究學情。
5。繼續落實“大與小”的關系處理,校長的大小齊抓,政教處、團委的抓小放大,教務處的抓大放小。
6。加強師生學習,養成自主學習習慣,培養自主學習能力,提高學習力。
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篇2:小學學校會計報賬員工作總結述職報告
回顧這學年不尋常的時光,頗有感觸。我能認真對待每一件事,每一份工作,勤勤懇懇教書,踏踏實實做人。現簡要總結如下:
一、政治思想
本人愛黨愛國,關心時事政治,遵紀守法,為人師表,服從安排,關心愛護學生,熱愛教育事業,兢兢業業完成本職工作。堅持參加讀書活動,摘抄筆記,提高自身素養,提升教育理念。
二、教育教學
這學年我擔任學校報賬員工作,到了這個崗位上才知道一個新手做好這項工作的不容易。有些事再難再忙也得趕出來,為此忙碌奔波,不恥下問,煩心勞累甚至失眠,可謂是一次難得的磨練。第一學期擔任語文學科,第二學期擔任科學和品德社會學科。報賬員工作外出辦事較多,但教學進度不能耽誤,教學任務不能拖欠,我做到備好每一節課,上好每一節課,批好每一本作業。對學生、家長、和所任學科負責。任教語文期間,學生在校各類語文比賽中取得了較好的成績。上好科學課對我這個非專職的教師來說也很難。我花心思,花時間準備各種各樣材料,有些知識讓人捉莫不定,我認識到自己的缺失,積極參加新課程培訓,利用網絡等方式開拓自己的視野,學習優秀科學教師的經驗,努力提升科學理念。一學期下來,感受到了學生對科學學科的興趣和熱情。
陽光城兒童學院里有我的一個小天地
篇3:中職學校畢業班班主任工作總結
根據對中職學校畢業班學生的學習心理抽樣調查表明,有部分學生存在較為嚴重的焦慮傾向,學生的綜合學習心理狀態普遍不佳,部分學生缺乏強烈的學習動機和升學愿望,男女生在學習過程中表現出不同的狀態。所以,中職學校班主任應開展心理疏導,引導學生掌握自主學習方法,幫助學生認識自我并確立發展目標,同時針對性別因材施教。下面是由制度大全整理的中職學校畢業班班主任工作總結,歡迎閱讀。
12級學生畢業了,我作為畢業班班主任的一員,迎來的那就是收成的季節。回想三年來學校里的點點滴滴,就仿佛仍在昨天......。三年的師生共處。應該說有成功的地方,也有不少缺憾,現在總結一下自己在三年班級管理工作中的得失,希望在未來的班主任生涯中能揚長避短,取得更好的成績。
一、目前中職學生存在的問題
中職三年,學生大多年齡處在青春期的16-19歲,這個年齡的學生正是思維活躍、自制力較差、無心向學、談戀愛、生理和心理都逐步走向成熟而渴望獨立的年紀,加上各種娛樂媒體的宣傳,不斷沖擊著中職學生的思想,于是追求時髦、愛打扮,染發、燙發、涂指甲油、化濃妝、吸煙等屢見不鮮,晚上上網玩游戲到深夜、上學遲到、上課就睡覺、作業抄襲嚴重甚至不交作業,上學不背書包、就算背書包也不帶教材、作業。對于這些普遍存在的現象,我們要用發展的眼光來看待每一個學生,不斷摸索、思考用什么方法管理好這一批調皮的孩子,讓他們在“特殊”的環境中不斷地成長、進步。
二、以“考證”、“升學”為動力推動學習
我們學校實行學分制已久,學生若能在第五學期就取得170學分并各科成績合格,就可以提前獲得畢業證。在學生剛入學時,我就對他們說清這個問題,并告訴他們要想提前畢業沒有其他捷徑可走,唯有多考證,通過參加各種職業資格證的考試,獲取這些證書就可以加學分,從而實現提前畢業的目標。所以我班的學生從一年級起紛紛報名參加各種考證,包括會計電算化(初級、中級)、全國計算機等級考試、全國公共英語等級考試、會計技能證考試、會計從業資格證考試(有的直到現在仍在準備考此證)等,進入三年級后,全班大部分學生的共同目標都是多考證。
另外,我校與廣東商學院合辦業余大專班。對此,我積極在本班學生中做宣傳,同時在家長會上大力宣傳,由于我實事求是地對學生的就業與升學形勢做出了分析,得到了大部分家長的認同,因此他們都同意孩子報考本校的大專班。我班**年春季就有33人實現升大專夢,**年春季又有10人升上大專,升學率接近80%。
“考證”和“升學”兩大指揮棒把學生引到學習的軌道上,學生自發地把主要精力轉移到學習中去了。
三、讓學生健康地成長
學生中有幾個是染發、電發的“釘子戶”,學校三令五申“不準學生染發、電發”,可她們依然我行我素。對此,我一方面對其進行個別思想教育、與家長溝通一起做好監督整改工作,另一方面,通過班會課等形式,在班級大力宣傳健康與美的關系,利用各種機會和方法宣傳染發與電發對身體的危害,讓學生懂得珍惜自己的健康,健康才是美、自然才是真正的美。同時,我自己也從不染發或電發,做好楷模表率作用。
有段時間,學生在課間打撲克(玩游戲王卡)的現象比較嚴重,有時甚至影響上課,屢屢被任課老師投訴。我在班里宣布,只要一見到就沒收。我說到做到,在巡視課室時,不管是下課的課間還是中午午休時間,只要一發現,我便沒收,學生也知道規矩,自覺地給我。另外我要求學生不能將掌上游戲機帶回學校玩,見到就沒收。有一次,在技能節當天的教室里,見到幾個學生在玩,我就沒收了他們的游戲機,其中有2個班干部。她們覺得委屈,家長也來求情,我覺得應該一視同仁,要求她們和其他人一樣,寫檢查并保證以后不再犯,在期末考試結束后歸還給她們。讓她們明白班干部與其他同學是一樣的,沒有特權。
四、樹立與學生、班級榮辱與共的思想
要想把班級管理好,班主任就必須把自己融入到這個集體中去,讓自己成為班集體中的一份子,與學生、班級共同成長。
在班里,要大力宣傳和表彰先進,讓學生樹立榮辱觀。我班獲得新生軍訓操練全校第一、技能節團體總分第二等殊榮,很幸運,我班涌現出了像楊小敏這樣的省三好學生、省技能大賽第二名的好學生。我在班里會利用各種機會表揚為本班爭得榮譽的同學和好人好事,讓全班同學都以他們為學習的榜樣,自己也為學生創造的成績與榮譽感到自豪。有些男生雖然成績不佳,但只要是集體的事總是主動搶在前頭,對于這樣的學生,到學期末評優時均能獲得“學雷鋒積極分子”或“勞動積極分子”的光榮稱號。另外,對于學生入團,我從不以學習成績作為考核的標準,只要平時表現好或有進步,就推薦他們為入團積極分子。當我榮獲學校“先進班主任”榮譽時,我與學生一起分享,我把自己的榮譽歸功于全班學生的共同努力,學生也在其中得到應有的激勵。
五、遇事要冷靜,妥善處理突發事件
班主任對學生的思想教育是學校實施思想教育工作最重要的組成部分。現代的學生個性強,稍不順心就有可能做出極端做法。如,我班有個學生因為和家長因為遺失一部手機發生了一點矛盾,就離家出走,深夜不歸。當我得知后,及時和家長聯系,到學生交往較多的朋友處打聽消息,得知她在麥當勞餐廳,家長迅速趕往;可等家長到達時她又走了,后來,又聽說她在一朋友家過夜才放心,第二天,當她來校時,及時通知家長,并與家長溝通,耐心做好溝通工作,以免事態擴大。
還有班里有兩個學生談戀愛,這個男生平時的脾氣很暴躁,后來,我漸漸發現男生的脾性有了很大的改觀,學習也有提高。通過與家長的溝通,家長都知道情況,并沒有極力反對。在這種情況下,我就要求男生不要做出傷害女生的事情,要求他們在課室和機房等公眾場合不應過分親密,注意影響,學生表示同意并努力做到,最終這兩個學生都升上大專并提前拿到了畢業證書,現在都在同一家餐廳簽定了2年期勞動合同。
以上是我在這三年班主任工作的一個總結和心得體會,我的工作中還存在著不少的缺點,如:工作方法還缺乏耐心細致,“恨鐵不成鋼”,還做不到“潤物細無聲”的效果。今后我要學會努力調整好自己的心態,采取有效的方式方法達到教書育人的目的。
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