1.教育職工不斷提高思想道德素質(zhì)、文化素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，建設(shè)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的職工隊伍。

2.依法維護職工的民主參與、民主管理、民主監(jiān)督的權(quán)利，認(rèn)真推行場務(wù)公開制度。

3.動員和組織職工積極參加建設(shè)和改革，認(rèn)真實施“經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新工程”，為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)。

4.實施“送溫暖工程”，深人調(diào)查、建立健全職工檔案，開展送溫暖工程。

5.依照《工會法》、《勞動法》指導(dǎo)基層工會開展“職工之家”創(chuàng)建活動，加強基層工會的規(guī)范化建設(shè)。

6.加強組織建設(shè)，增強工會活力。

7.協(xié)調(diào)場內(nèi)糾紛事務(wù)，更有效地為職工多辦實事、多做好事。

篇2:公司機關(guān)工會組織生活委員職責(zé)范本

公司機關(guān)工會組織生活委員職責(zé)

一、負責(zé)公司機關(guān)工會的組織工作,辦理接轉(zhuǎn)會員關(guān)系;

二、按照工會章程,做好發(fā)展新會員的工作,經(jīng)常了解工會積極分子的學(xué)習(xí)、思想、工作和生活情況,調(diào)動會員工作積極性和創(chuàng)造性;

三、建立健全會員登記建卡,會員檔案和工會小組。抓好各工會小組工作,認(rèn)真做好會員的思想政治工作;

四、教育干部職工樹立“一人有事,人人關(guān)心”的思想,開展互助互濟活動,辦好互助互濟儲金會,廣泛開展群眾性的經(jīng)濟互助、生活互助、勞動互助,做好干部職工的困難補助工作;

五、關(guān)心干部職工的生活、工作,經(jīng)常了解和掌握干部職工的生活情況和生活方面的要求,教育干部職工正確處理國家、集體、個人三者關(guān)系,及時向公司黨委和工會反映,提出改善干部職工生活的建設(shè),盡可能地減少干部職工的后顧之憂;

六、關(guān)心干部職工的生老病死和退休退養(yǎng)工作,盡可能為他們解決一些具體問題和實際困難;

七、負責(zé)處理干部職工有關(guān)生活方面的來信來訪,做好勞動爭議調(diào)解工作;

八、做好會員大會代表大會準(zhǔn)備工作和各項組織統(tǒng)計工作,安排組織好公司機關(guān)工會的民主生活會。

篇3:學(xué)校工會組織委員職責(zé)范例

學(xué)校工會組織委員職責(zé)

一、負責(zé)工會組織工作,了解掌握工會狀況和工作開展情況。

二、負責(zé)學(xué)校工會委員的改選和調(diào)查、補充,健全各工會小組。

三、定期填報工會組織報表和會費收繳。

四、負責(zé)工會組織發(fā)展、會員獎懲及會員關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的辦理。

五、負責(zé)接待和管理職工群眾和來信來訪,及時準(zhǔn)確地做好匯報傳達工作。

六、按照規(guī)定籌備召開會員大會,并負責(zé)有關(guān)材料的準(zhǔn)備。

七、負責(zé)工會積極分子評比、選送工作,并定期籌備召開積極分子大會,總結(jié)推廣工會工作的先進經(jīng)驗。

八、負責(zé)職工大會的組織工作。