職責描述：

崗位職責：

1、協(xié)助并參與崗位職責職位要求；

2、負責管理人力資源相關文件和檔案；

3、負責整理及錄入客戶相關資料及合同審閱；

4、客戶通知及來訪安排；

5、會議、培訓等支持性工作；

6、領導安排的其他工作；

職位要求：

1、熟練使用電腦辦公軟件；

2、具備良好的協(xié)調能力、溝通能力，有責任心；

3、具備一定的接待禮儀；

4、較強的服務意識，形象氣質好，1.63cm以上，普通話標準；

5、學歷不限，經驗不限，我們只看重您的能力！

6、發(fā)送簡歷請附照片及身高；（接受應屆畢業(yè)生）

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

篇2:公司人事助理崗位職責

公司人事助理崗位職責

職位描述:

1、負責人員招聘,通過多種渠道為公司尋求合適的人才。

2、員工勞動合同的和簽訂,入離職手續(xù)的辦理。

3、負責建立健全員工的人事檔案。

4、負責員工考勤管理和紀律監(jiān)督。

5、負責公司人力資源信息的上傳下達工作。

6、完成上級領導交代的其它工作任務。

任職資格:

1、人事助理一年及以上工作經驗。

2、熟練操作辦公軟件office。

3、工作主動、積極、細致、嚴謹、具有高度的工作熱情、敬業(yè)精神和責任感強。

篇3:A公司人事助理和專員文員崗位職責

某公司人事助理和專員、文員崗位職責

崗位要求:

1、性別不限,年齡22―30歲,大專以上學歷,專業(yè):行政/文秘管理,1年以上同崗位經驗

2、掌握秘書學、信息溝能學;對法律法規(guī)有一定的程度的掌握

3、有較好的文字功底和語言表達能力

4、熟練使用辦公軟件,普通話標準

職責:

1、行政管理:建立和完善公司行政制度體系,嚴格執(zhí)行

2、后勤管理:負責公司所有后勤工作。

3、組織管理:收集起草行政管理規(guī)章制度、進行日常行政工作的組織與管理。

4、能源、資產管理

5、辦公接待

6、完成上級交辦或相關部門提出需要協(xié)助的工作。

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