職位描述：

崗位職責(zé):

迪卡儂商場(chǎng)—零售運(yùn)動(dòng)部門經(jīng)理

迪卡儂秋季人才崗位職責(zé)描述崗位要求季暨2020校園崗位職責(zé)描述崗位要求于9月2日正式啟動(dòng)，

微信關(guān)注“迪卡儂崗位職責(zé)描述崗位要求”微信公眾號(hào)，觀看空中宣講會(huì)，獲取崗位職責(zé)描述崗位要求活動(dòng)信息！

這不是一份朝九晚五的工作，如果你想主導(dǎo)自己的個(gè)人發(fā)展，為有意義的項(xiàng)目而奮斗，在工作中自主決定并創(chuàng)造價(jià)值，那么你將會(huì)在迪卡儂找到屬于你的運(yùn)動(dòng)場(chǎng)！

在迪卡儂，近9萬名員工在全產(chǎn)業(yè)鏈的崗位上努力工作，

致力于為全球51個(gè)國(guó)家和地區(qū)，1500多家門店的當(dāng)?shù)剡\(yùn)動(dòng)愛好者提供出色的產(chǎn)品及服務(wù)，

我們盡全力，可持續(xù)地讓大眾共享運(yùn)動(dòng)歡益！

崗位職責(zé)

致力于帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同打造友好、便捷的購(gòu)物體驗(yàn)，提升顧客滿意度和產(chǎn)品銷售額，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期可持續(xù)盈利。

-團(tuán)隊(duì)：崗位職責(zé)描述崗位要求團(tuán)隊(duì)成員，通過培訓(xùn)、工作指導(dǎo)與反饋、績(jī)效評(píng)估發(fā)展我的團(tuán)隊(duì)；

-顧客：帶領(lǐng)并激勵(lì)團(tuán)隊(duì)努力優(yōu)化顧客的購(gòu)物體驗(yàn)，從而打造令顧客滿意的服務(wù)，提升商場(chǎng)銷售額并實(shí)現(xiàn)盈利；

-陳列：創(chuàng)建并維護(hù)良好的貨架陳列，確保良好的庫(kù)存周轉(zhuǎn)，以提供快速自主的購(gòu)物體驗(yàn)；

-商業(yè)：深入了解迪卡儂運(yùn)動(dòng)產(chǎn)品特性、本地運(yùn)動(dòng)市場(chǎng)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況和本地顧客與運(yùn)動(dòng)用戶。通過分析商業(yè)數(shù)據(jù)制定商業(yè)目標(biāo)與商業(yè)策略，落地具體商業(yè)活動(dòng)，開拓全渠道零售環(huán)境；

-運(yùn)營(yíng)：維護(hù)商場(chǎng)的日常運(yùn)營(yíng)，保證人員、貨物與現(xiàn)金的安全；

崗位要求:

崗位要求

-至少有一項(xiàng)熱愛并且定期從事的運(yùn)動(dòng)；

-熱愛零售行業(yè)，具有商業(yè)思維和分析能力；

-以用戶為核心，熱衷于為顧客提供服務(wù)；

-良好的領(lǐng)導(dǎo)力，帶領(lǐng)并激勵(lì)團(tuán)隊(duì)，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)發(fā)展；

-良好表達(dá)溝通能力，富有團(tuán)隊(duì)精神

-積極主動(dòng)，工作細(xì)致，具有責(zé)任感及企業(yè)家精神

工作時(shí)間：40小時(shí)/每周，早晚輪班制（早班9:00-18:00晚班13:00-22:00，以各店具體時(shí)間為準(zhǔn)）

薪酬福利

-基本薪資+月度獎(jiǎng)金+年度利潤(rùn)

-五險(xiǎn)一金，享受年度體檢，公司加保全家商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)（含配偶及子女）

-共同愛好的運(yùn)動(dòng)社群，豐富多樣的體育活動(dòng)以及運(yùn)動(dòng)津貼、員工折扣

-每年12-20天的帶薪年假

-無固定期限勞動(dòng)合同

-可申請(qǐng)加入迪卡儂全球持股計(jì)劃，成為公司股東

-全面系統(tǒng)化的零售技能培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)以及個(gè)人成長(zhǎng)培訓(xùn)

成長(zhǎng)發(fā)展

-量身定制的全方位長(zhǎng)期培訓(xùn)發(fā)展體系與陪伴，助力發(fā)展成為專家型人才

-伴隨公司穩(wěn)健發(fā)展和100%內(nèi)部晉升帶來的廣闊晉升空間，實(shí)現(xiàn)管理型人才發(fā)展路徑

-面向全球的全產(chǎn)業(yè)鏈多元化工作機(jī)會(huì)，以及鼓勵(lì)員工一崗多能的模式，打造復(fù)合型人才

【品牌中心/工業(yè)采購(gòu)/物流/電子商務(wù)/職能服務(wù)部門等】

崗位職責(zé)描述崗位要求流程

簡(jiǎn)歷投遞-＞電話面試-＞面試-＞發(fā)放offer

(在求職過程中有任何疑問，請(qǐng)反饋至“迪卡儂崗位職責(zé)描述崗位要求”官方微信平臺(tái))

備注：在崗位職責(zé)實(shí)質(zhì)內(nèi)容不變的情況下，迪卡儂有權(quán)對(duì)職務(wù)名稱進(jìn)行形式上的調(diào)整

篇2:零售客戶經(jīng)理崗位工作職責(zé)

簡(jiǎn)介:銀行客戶經(jīng)理(BCM)可說是銀行與客戶交流的橋梁,工作主要是以客戶為中心,處理客戶存貸款及其它中間業(yè)務(wù),并負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系。但如果想成為出色的銀行客戶經(jīng)理,就要有較強(qiáng)的公關(guān)能力和系統(tǒng)的營(yíng)銷策略,強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí),能夠積極調(diào)動(dòng)商業(yè)銀行的各項(xiàng)資源為客戶提供全方位、一體化的服務(wù)。

零售客戶經(jīng)理崗位描述(模板一)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)完成上級(jí)下達(dá)的各類業(yè)務(wù)指標(biāo)任務(wù);

2、負(fù)責(zé)零售信貸客戶的營(yíng)銷和開發(fā)工作;

3、負(fù)責(zé)零售信貸客戶的服務(wù)和維護(hù)工作;

4、負(fù)責(zé)承辦業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)防范工作。

任職要求:

1、全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)、管理、法學(xué)等相關(guān)專業(yè);

2、3年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷,1年以上零售客戶經(jīng)理崗位從業(yè)經(jīng)歷;

3、熟悉當(dāng)?shù)馗黝愂袌?chǎng)和商圈情況,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),具有豐富的客戶資源;

4、有一定的客戶資源,客戶服務(wù)和營(yíng)銷意識(shí)強(qiáng),具備管理和開發(fā)客戶的能力;

5、熟悉銀行管理及日常營(yíng)運(yùn),熟悉國(guó)家法規(guī)及銀行管理政策。

零售客戶經(jīng)理崗位描述(模板二)

崗位職責(zé):

1、做好負(fù)債客戶的開發(fā)、維護(hù)和管理,宣傳、推介新的零售業(yè)務(wù)品種,配合開展與本機(jī)構(gòu)相關(guān)的各項(xiàng)工作,承辦分行交辦的其他工作;

2、把握本行零售經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,熟練運(yùn)用金融產(chǎn)品營(yíng)銷策略,結(jié)合本行優(yōu)勢(shì)和特色產(chǎn)品,積極開展市場(chǎng)營(yíng)銷工作,拓展新客戶,營(yíng)銷各類金融產(chǎn)品,并做好老客戶的維護(hù)和提升工作;

3、深入所轄客戶了解客戶的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)狀況、掌握客戶的需求,為客戶出謀劃策,提供適合的金融產(chǎn)品組合和優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù),做好客戶的理財(cái)顧問,協(xié)調(diào)并組織行內(nèi)資源為客戶提供全面、系統(tǒng)的金融服務(wù),與客戶建立良好的合作關(guān)系,培育并維護(hù)優(yōu)良的客戶群體;

4、搜集、整理、反饋經(jīng)濟(jì)、金融以及客戶需求的相關(guān)信息,及時(shí)反饋市場(chǎng)信息和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警信號(hào)。

任職要求:

1、本科(含)以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)類等相關(guān)專業(yè);

2、原則上年齡40周歲以下;

3、2年(含)以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);

4、具有較強(qiáng)的營(yíng)銷能力,熟悉市場(chǎng)環(huán)境,具有評(píng)估客戶的能力,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)機(jī)會(huì);具有良好的綜合素質(zhì),能向客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù);

5、通過銀行業(yè)從業(yè)資格考試中的《公共基礎(chǔ)》科目。

零售客戶經(jīng)理崗位描述(模板三)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)所在部門/支行個(gè)人客戶的拓展、維護(hù),完成部門/支行下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo);

2、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、年齡在35周歲及以下;

2、本科及以上學(xué)歷;

3、1年及以上商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)拓展相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

4、有強(qiáng)烈的成就動(dòng)機(jī),靈活高效的營(yíng)銷技巧;

5、有豐富的存款業(yè)務(wù)資源者可優(yōu)先。

零售客戶經(jīng)理崗位描述(模板四)

崗位職責(zé):

1、零售客戶開發(fā)、管理和維護(hù);

2、個(gè)人信用貸款、消費(fèi)性抵押貸款及按揭貸款等產(chǎn)品的銷售、市場(chǎng)拓展工作。

任職要求:

1、本科(含)以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀者可酌情考慮;

2、具有2年(含)以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)操作,了解經(jīng)濟(jì)、金融政策以及相關(guān)規(guī)章制度,掌握市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)和法律等知識(shí),熟悉銀行相關(guān)產(chǎn)品;

4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、分析判斷能力和公關(guān)談判協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有豐富的客戶資源。

零售客戶經(jīng)理崗位描述(模板五)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)小企業(yè)及經(jīng)營(yíng)性個(gè)體戶的業(yè)務(wù)受理、盡職調(diào)查與業(yè)務(wù)申報(bào);

2、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的日常維護(hù);

3、負(fù)責(zé)落實(shí)小企業(yè)及經(jīng)營(yíng)性個(gè)體戶的信貸客戶的貸后管理職責(zé);

4、負(fù)責(zé)盡職調(diào)查、揭示風(fēng)險(xiǎn),完成團(tuán)隊(duì)下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo)。

任職要求:

1、3年以上銀行企業(yè)信貸工作經(jīng)歷;

2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)及團(tuán)隊(duì)意識(shí);

3、熟悉市場(chǎng)情況,客戶資源豐富者優(yōu)先。

篇3:零售業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理崗位工作職責(zé)

簡(jiǎn)介:銀行客戶經(jīng)理(BCM)可說是銀行與客戶交流的橋梁,工作主要是以客戶為中心,處理客戶存貸款及其它中間業(yè)務(wù),并負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系。但如果想成為出色的銀行客戶經(jīng)理,就要有較強(qiáng)的公關(guān)能力和系統(tǒng)的營(yíng)銷策略,強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí),能夠積極調(diào)動(dòng)商業(yè)銀行的各項(xiàng)資源為客戶提供全方位、一體化的服務(wù)。

零售業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理崗位描述(模板一)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)所在部門/支行個(gè)人客戶的拓展、維護(hù),完成部門/支行下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo);

2、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、年齡在35周歲及以下;

2、本科及以上學(xué)歷;

3、1年及以上商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)拓展相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

4、有強(qiáng)烈的成就動(dòng)機(jī),靈活高效的營(yíng)銷技巧;

5、有豐富的存款業(yè)務(wù)資源者可優(yōu)先。

零售業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理崗位描述(模板二)

崗位職責(zé):

1、開展面向個(gè)人客戶的推廣活動(dòng),推廣銀行品牌,樹立良好的品牌形象;

2、營(yíng)銷面向個(gè)人客戶的結(jié)構(gòu)性理財(cái)產(chǎn)品、各類存款等負(fù)債業(yè)務(wù);

3、營(yíng)銷面向個(gè)人客戶的資產(chǎn)類產(chǎn)品,對(duì)借款主體及借款意愿的真實(shí)性、合法性以及貸款申請(qǐng)資料內(nèi)容的真實(shí)性、完整性等進(jìn)行調(diào)查,嚴(yán)控風(fēng)險(xiǎn);

任職要求:

1、年齡在30歲以下;

2、本科及以上學(xué)歷;

3、2年或以上商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

4、堅(jiān)韌不拔的成就動(dòng)機(jī),靈活高效的營(yíng)銷技巧。

零售業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理崗位描述(模板三)

崗位職責(zé):

1、積極拓展優(yōu)質(zhì)個(gè)人客戶,構(gòu)建和維護(hù)客戶關(guān)系;

2、負(fù)責(zé)駐點(diǎn)或轄內(nèi)個(gè)人貴賓客戶的市場(chǎng)拓展與關(guān)系維護(hù),提供理財(cái)服務(wù)和差異化服務(wù);

3、收集整理、反饋市場(chǎng)信息,積極參與業(yè)務(wù)創(chuàng)新;

4、分析、挖掘客戶需求,銷售個(gè)人金融產(chǎn)品,提供個(gè)人金融服務(wù)。

任職要求:

1、經(jīng)濟(jì)、金融、管理、會(huì)計(jì)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,海外院校留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)當(dāng)取得國(guó)家教育部的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證;

2、遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),無不良記錄;

3、原則上年齡35周歲(含)以下,身體健康,能堅(jiān)持相關(guān)崗位工作;

4、兩年以上銀行零售、理財(cái)營(yíng)銷工作經(jīng)歷,熟悉零售業(yè)務(wù)知識(shí)及產(chǎn)品,具有良好的營(yíng)銷業(yè)績(jī)、較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度和市場(chǎng)開拓能力;

5、工作盡職盡責(zé),具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),具備一定的抗壓能力;

6、具有AFP或CFP資格者優(yōu)先。