酒店事業部崗位職責

酒店事業部總經理1、根據公司戰略決策,制定品牌的短期及中長期發展規劃;

2、統籌品牌的產品打造,建立全套的標準化體系并持續優化;

3、統籌系列產品的宣傳推廣,孵化成熟產品導入維也納系列品牌;

4、統籌品牌文化搜集整理,總結與推廣;

5、統籌打造酒店一代產品,復制并推廣;

6、建立酒店事業部內部良好的溝通渠道,協調各部門關系。

任職資格:

1、本科以上學歷,有5年以上品牌酒店運營管理經驗;

2、有較強的酒店品牌運營能力,尤其擅長新品牌的打造及運營;

3、對新進品牌有一定的了解和認識;

4、善于溝通,表達能力強,有較強的計劃、決策和綜合判斷能力;

5、有良好的職業道德和責任感,事業心強,創新意識強,善于管理和經營團隊;1、根據公司戰略決策,制定品牌的短期及中長期發展規劃;

2、統籌品牌的產品打造,建立全套的標準化體系并持續優化;

3、統籌系列產品的宣傳推廣,孵化成熟產品導入維也納系列品牌;

4、統籌品牌文化搜集整理,總結與推廣;

5、統籌打造酒店一代產品,復制并推廣;

6、建立酒店事業部內部良好的溝通渠道,協調各部門關系。

任職資格:

1、本科以上學歷,有5年以上品牌酒店運營管理經驗;

2、有較強的酒店品牌運營能力,尤其擅長新品牌的打造及運營;

3、對新進品牌有一定的了解和認識;

4、善于溝通,表達能力強,有較強的計劃、決策和綜合判斷能力;

5、有良好的職業道德和責任感,事業心強,創新意識強,善于管理和經營團隊;

篇2:gv美的空調事業部人力資源管理流程操作指引匯編

附件

美的空調事業部

人力資源管理流程操作指引

（第一版）

人力資源部

二OO二年十月

目錄

一、四大職能部人力資源管理流程┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄1

二、制造本部人力資源管理流程

1、制造本部（總部）┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄3

2、制造本部（電子分廠）┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄6

3、制造本部（蕪湖電子分廠）┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄9

4、制造本部（蕪湖制冷公司）┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄

篇3:3養生會所事業部總經理崗位說明書

內蒙古圣鹿源生物科技股份有限公司

1

內蒙古圣鹿源生物科技股份有限公司崗位說明書崗位名稱

總經理崗位編碼所在部門養生會所事業部部門編制

10人現有人數8人版本號

生效日期2013-03.01崗位任職資格

專業資質要求

本科及以上，市場營銷、管理、金融、經濟專業

工作經驗要求三年以上工作經驗，兩年以上管理經驗，熟悉市場基本情況、渠道開發、終端管理維護及

本職位主項工作相關知識技巧；熟悉公司企業文化及相關工作流程、制度標準；熟悉國內

國際產品行業的市場動態及產品生產銷售整體運作流程；熟悉管理方面相關工具、技巧及

方法

其他要求領導能力、全局觀、勇于負責、團隊協作、前瞻性工作關系

崗位直接上級

營銷總監崗位直接下級推廣經理、區域經理、渠道經理與其他部門的銜接

人力資源部、財務部、營銷辦、市場部、產品中心、研發中心、企管中心外聯單位鹿業協會、全國商會、肉業協會、國家體育總局、航空局、中央黨校、軍區總后、各大型企業、政府相關部門

管理責任與權限

責任本部門管理承擔的直接責任1、是本事業部年度經營目標、經營計劃完成情況的第一責任人；

2、建立健全營銷部門組織架構體系及營銷服務體系；團隊建設；跟蹤、推進、檢查監督

工作執行情況；對客戶開發、管理負責。

與其他部門銜接時承擔的管理責任與各部門工作銜接時負有執行職能系統工作流程管理的配合責任

權限本部門的人事、財務權限1、對本部門人員的錄用、績效考核、薪酬調整的建議權以及辭退回人力資源部的人事權；

2、部門費用的計劃與控制權；

3、重大營銷方針政策的建議權、對事業部營銷計劃的審核權、決策權、監督權。

與其他部門銜接享

有的業務權限1、產品開發管理的建議權；

2、在實施營銷管理過程中對相關配合部門的工作規范性、工作內容完備度的建議權。崗位工作職責

1.

對事業部月度、年度銷售目標達成負責2.

根據公司整體策略，制定事業部銷售規劃并負責實施3.

總體負責事業部經銷商管理、激勵和新市場的客戶開發4.

總體負責事業部全產品計劃管理5.

負責制定事業部的年度、月度費用預算并管理使用6.

負責事業部組織機構的構建7.

負責事業部業務人員日常費用的審批8.

總體負責事業部儲運物流的協調和管理9.

總體負責事業部人員的管理、激勵、考核和培訓10.

負責事業部營銷例會的召開11.

總體負責事業部深度分銷工作的開展、效果評估和考核12.

總體負責事業部行銷活動的監控與執行，并根據區域特性策劃及執行相關行銷活動13.

總體負責市場售后服務、危機事件的及時處理，防止媒體曝光事件的發生14.總體負責市場渠道拓展

15.完成上級安排的臨時工作

說明：1、版本號、崗位編碼不填；2、部門編制（經理崗位）填列本部門各崗位設置，其他崗位在部門編制上不填；3、表中填列統一字體（宋體）、字號（小五）、行間距（固定值12磅）。