經營部副經理崗位職責任職要求
經營部副經理崗位職責
規劃經營部副經理(市場營銷管理)中廣核高新核材集團中廣核高新核材集團有限公司,中廣核1.搭建集團公司銷售管理平臺,組織完善公司銷售管理制度及體系建設。
2.通過加強各子公司銷售協同,提升企業整體銷售能力和外部市場競爭力。
3.提升客戶服務水平,提高重點客戶訂單份額。
4.協同研發公司、子公司銷售部門對接,加速公司新品市場推廣。
5.多平臺、多渠道加強公司宣傳,提升品牌形象,增強公司產品競爭力。
6.月度子公司營業指標達成分析及對策。
7.加強應收款管理,提高應收款周轉天數。
8.異常逾期賬款預警及督促回收資金。
9.協同各子公司進行銷售經驗、培訓。
10.與核技術公司和中廣核集團進行業務對接,完成集團和核技術公司要求。
11.與相關部門密切協調配合,共同完成相關工作。
12.領導安排的其他工作。
年齡:30歲以上
學歷/專業:本科及以上學歷。市場營銷、國際貿易、高分子材料、化工等。
經驗:5年以上工作經歷,其中本崗位或相關工作經驗3年。
技能:具備較強的市場營銷管理能力,較強的分析判斷、組織協調、溝通配合能力,較專業的行業洞察力,一定財務、法律能力,明晰的邏輯思維能力。
語言:普通話
經營部副經理崗位
篇2:營運部副經理安全生產職責
1、協助經理貫徹落實黨的路線、方針、政策,國家法律法規上級主管部門和公司領導的有關決定、決議,搞好本部門的安全管理工作,認真落實安全管理各項規定。
2、按照本部門的分工及部門工作目標,實施分管工作,解決實施過程中的問題,檢查督促有關人員的工作情況。
3、組織領導分管業務及人員進行業務工作研究,制定相關工作規劃,完善相關規章制度,總結分析經驗,改進工作,提高工作效率。
4、領導分管的業務人員推廣先進安全管理經驗、先進管理方法、先進科學技術,提高管理水平,提升安全工作上新臺階。
5、負責為主要負責人提供科學的管理方法、先進經驗,為主要負責人決策提供依據。
6、主要負責人請假或因公外出期間按上級決定或主要負責人委托主持本部門日常工作。
7、及時總結安全經驗教訓,并將先進經驗運用到實際工作中去。
8、完成上級或主要負責人臨時交辦的其他工作。
篇3:養護部副經理安全生產職責
1、協助經理貫徹落實黨的路線、方針、政策,國家法律法規上級主管部門和公司領導的有關決定、決議,搞好本部門的安全管理工作,認真落實安全管理各項規定。
2、按照本部門的分工及部門工作目標,實施分管工作,解決實施過程中的問題,檢查督促有關人員的工作情況。
3、組織領導分管業務及人員進行業務工作研究,制定相關工作規劃,完善相關規章制度,總結分析經驗,改進工作,提高工作效率。
4、領導分管的業務人員推廣先進安全管理經驗、先進管理方法、先進科學技術,提高管理水平,提升安全工作上新臺階。
5、負責為主要負責人提供科學的管理方法、先進經驗,為主要負責人決策提供依據。
6、主要負責人請假或因公外出期間按上級決定或主要負責人委托主持本部門日常工作。
7、及時總結安全經驗教訓,并將先進經驗運用到實際工作中去。
8、完成上級或主要負責人臨時交辦的其他工作。