旅居總監職位要求

1.全日制統招本科以上學歷，10年及以上相關工作經驗，3年及以上同等崗位管理經驗；

2.有大型酒店籌建、運營管理工作經驗，熟悉酒店營銷管理、前廳管理、房務管理等全套工作流程。

旅居總監崗位職責

1.負責旅居項目開發、設計；

2.負責旅居方案的制定及落地；

3.制定旅居公寓服務規劃，運營管理體系、標準流程等，并組織實施；

4.負責旅居公寓后期營銷管理，制定營銷計劃并組織實施；

5.制定旅居公寓管理制度、績效考核方案、監督檢查制度。

篇2:旅居總監崗位職責要求

旅居總監職位要求

1.全日制統招本科以上學歷，10年及以上相關工作經驗，3年及以上同等崗位管理經驗；

2.有大型酒店籌建、運營管理工作經驗，熟悉酒店營銷管理、前廳管理、房務管理等全套工作流程。

旅居總監崗位職責

1.負責旅居項目開發、設計；

2.負責旅居方案的制定及落地；

3.制定旅居公寓服務規劃，運營管理體系、標準流程等，并組織實施；

4.負責旅居公寓后期營銷管理，制定營銷計劃并組織實施；

5.制定旅居公寓管理制度、績效考核方案、監督檢查制度。

篇3:旅居公寓房務總監崗位職責描述崗位要求

職位描述：

職責描述：

1.制定并完善房務部SOP、P&P，提升旅居公寓客房服務水平；

2.制定并更新房務部的物資標準及擺放標準；

3.現場支持并監督各酒店房務管理工作；

4.支持籌備旅居公寓各項工作；

5.策劃并監督房務系統培訓；

6.制定和實施公司各酒店房務的運行計劃、預算計劃；

7.優化公司各酒店房務部的管理體系，下達房務部的運行管理目標；

8.全面控制各酒店的管理費用、固定費用和變動費用，節約開支；

9.全面負責各酒店房務運營管理，使客房利益最大化，提高服務品質及顧客體驗；

職位要求：

1.3年以上五星級房務總監職務經驗，有集團化工作經驗優先；

2.參與過高星級酒店的全程籌備經驗，具備籌備開業經驗；

3.了解熟悉客人的消費心理關注客戶需求；

4.形象氣質良好，具有良好的溝通技巧和溝通能力，較強的創新意識、營銷思路和豐富的房務管理經驗。