技術培訓專員崗位職責任職要求
技術培訓專員崗位職責
TechnicalTrainingSpecialist/技術培訓專員上海賽飛上海賽飛航空線纜制造有限公司,賽飛
MainFunctionResponsibilitiesandActivities/本職位的主要責任以及職能:
1、Ensureallcompany’strainingprogram,includingSG,SB,SScouldrunsmoothlyandcomplywithtrainingandcompetenceprocess/
保證公司培訓項目,包括入職培訓,基礎培訓,特殊培訓都能夠運行正常,符合培訓流程
2、EnsurealltrainingsystemsuchasSKILL,E-learning,etc.couldrunproperly/
保證公司培訓系統,包括e-learning,SKILL等可以良好運行
3、Managementandcontrolofthetrainingdocumentsinthesystem/管理與控制系統培訓文件
4、BeinganactivesupportforalltrainingrelatedactivitiesfortheTrainingAdministrator/
為培訓主管在所有培訓相關活動提供有力支持
5、Explainanytechnicalquestionsrelatedtotrainingmoduletothecompany’strainees/
與公司受訓者解釋任何與培訓模塊相關的技術問題
6、OthertrainingadministrativerelatedtaskperTrainingAdministrator’sassignment/
根據培訓主管的指示完成其他培訓管理相關任務
REQUIREDSKILLSANDEXPERIENCE/本職位所要求的技能及經歷:
1、Bachelordegreefromcollegeoruniversity/大學專科或本科學歷
2、HRorAdministrativestudiesarepreferred/人事或管理專業者更佳
3、Atleast4yearsworkingexperienceinsimilarposition/在相關領域有四年的工作經驗
4、Experienceinmanufacturingtrainingdepartmentispreferred/具有生產制造培訓部門經驗者更佳
5、Workedwithonlinetrainingsystemispreferred/具備在線培訓培訓系統工作經驗者更佳
6、FluentEnglishspeaking/英語口語流利
7、MSofficetoolsproficiency/熟練操作辦公軟件
8、Organizedandworkunderpressure/做事有條不紊,可在壓力下工作
9、Goodtrainingskills/嫻熟的培訓技能
10、Excellentcommunicationskill/卓越的溝通技巧
11、Mustbecomfortablewithmultipletasks/能夠接受多重任務
12、Aerospacerequirementsknowledge/具備航空要求方面的知識
篇2:通用航空公司工程技術管理專員崗位職責與任職要求
通用航空公司工程技術管理專員崗位職責與任職要求
崗位職責
1.負責組織SB、AD、SIL的更新與翻譯,并歸檔整理;
2.協助編寫工卡,建立健全技術資料管理手續,確保各類技術資料健全;
3.負責與DME廠家的聯系,建立維修技術支援系統,組織制定排故方案,提供技術支援;
4.協助編寫《維修方案》;
5.協助外場工作。
崗位職責
1.航空相關專業大專以上學歷,從事機務相關工作2年以上,能看懂發動機技術資料(英文);
2.英語4級(含)以上或同等水平,能夠正確閱讀、理解航空專業方面的文件;
3.持有維修人員基礎執照;
4.能對SB、AD、SIL進行有效管理。
篇3:信息分析專員崗位職責
信息分析專員職責描述:
1.圍繞重大科學問題、前沿技術、新興行業、科技政策等相關命題廣泛收集相關資料,迅速形成調研報告,為領導決策提供信息支撐;
2.受科研部門委托,搜集國內外相關技術領域的信息情報,為實驗室科研人員提供專業的技術信息咨詢服務;
3.配合實驗室建設進展,開展前沿技術研究動態監測、研究發展態勢研究、機構競爭力與影響力評價等;
4.建立實驗室國際化的信息網絡,維護信息來源渠道;
5.信息情報的內部傳遞、跟蹤、反饋,專業技術培訓等;
6.協助高級戰略研究專員開展相關研究。
任職要求:
1.情報學、信息管理、信息資源管理等相關專業碩士及以上學歷,具有工科背景或經歷者優先;
2.精通廣泛的信息收集渠道,有優秀的分析能力,具有一定的行業、技術、政策的研究能力、以及獨立撰寫研究報告、展示和匯報能力;
3.對前沿基礎研究領域的行業、技術、政策相關領域有濃厚興趣,勇于接受挑戰,對重大問題有鉆研精神;
4.能夠高效地與團隊人員溝通協調,自我驅動、自我管理,行動能力強;
5.在高校、科研機構、大型企業從事科技發展戰略,科技信息或科技政策研究2年以上;
6.有優良的英語聽說、閱讀、寫作和翻譯能力。