教育總經理崗位職責

教育公司總經理1.有中學教學方面經驗,學校校長優先;

2.有過辦理政府相關手續及教育資質的經驗;

3.具備一定政府或教育系統資源;

4.具備較強的溝通協調能力、綜合管理能力。1.有中學教學方面經驗,學校校長優先;

2.有過辦理政府相關手續及教育資質的經驗;

3.具備一定政府或教育系統資源;

4.具備較強的溝通協調能力、綜合管理能力。

教育總經理崗位

篇2:人事教育副廠長副總經理安全職責

(一)按誰主管誰負責的原則,對人事教育系統的安全工作負責。

(二)組織制定、修訂和審批人事教育系統安全管理制度規定,并組織實施。

(三)負責建立、健全各級安全監督管理機構,負責配備各級安全監督管理技術人員和安全工程師。

(四)負責遵章守紀勞動紀律教育,強化門衛制度,嚴禁香煙、火種、危險品帶入廠內,監督檢查執行情況。

(五)負責審批職工安全、衛生、消防教育培訓工作計劃。

(六)把安全工作業績作為考核干部政績的重要依據,對發生重大特大責任事故的有關領導分清責任,嚴肅處理。

(七)按照上述安全職責,每年制定人事教育廠長(副總經理)年度安全工作計劃,逐條落實在當年具體工作安排中。

篇3:教育事業部總經理崗位職責任職要求

教育事業部總經理崗位職責

教育事業部副總經理職責:

1、負責集團培訓板塊的整體運營及日常管理工作,制定并實施培訓運營中心階段性運營計劃,推動學校內部管理的規范化、科學化。

2、根據運營情況,設計團隊結構,建立、完善并穩定團隊。

3、確保各校區招生率達標。

4、維護教學團隊穩定,提升教研水平。

5、與總部職能部門保持順暢溝通,與當地教育主管部門保持良好合作關系;

任職要求:

1、統招大專及以上學歷,市場營銷、企業管理、音樂學等專業畢業。

2、300人以上藝術培訓機構運營中心經理、運營校長5年以上工作經歷。職責:

1、負責集團培訓板塊的整體運營及日常管理工作,制定并實施培訓運營中心階段性運營計劃,推動學校內部管理的規范化、科學化。

2、根據運營情況,設計團隊結構,建立、完善并穩定團隊。

3、確保各校區招生率達標。

4、維護教學團隊穩定,提升教研水平。

5、與總部職能部門保持順暢溝通,與當地教育主管部門保持良好合作關系;

任職要求:

1、統招大專及以上學歷,市場營銷、企業管理、音樂學等專業畢業。

2、300人以上藝術培訓機構運營中心經理、運營校長5年以上工作經歷。

教育事業部總經理崗位