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儲備門店經理崗位職責任職要求

2024-07-26 閱讀 3392

儲備門店經理崗位職責

崗位職責:

1、北京國益匯通信息技術有限公司--儲備門店經理,根據公司業務目標規劃,制定車貸渠道拓展計劃并組織實施;

2、全力推廣和宣傳公司車貸業務;負責洽談、考查促成渠道商合作。

3、開發新的銷售渠道和新客戶,拓展與老客戶的業務,與客戶保持良好的溝通,及時把握客戶需求,確保業務的推進。

任職要求:

統招大專及以上學歷,專業不限,熱愛銷售工作,目標感強,工作態度積極向上,抗壓能力強。

發展方向:大客戶銷售經理——門店經理——城市經理——業務副總監——業務總監,結合實際情況,儲備人員經綜合評定優秀者,可進行跳級晉升。

任職要求:

統招大專及以上學歷,專業不限,熱愛銷售工作,目標感強,工作態度積極向上,抗壓能力強。

發展方向:大客戶銷售經理——門店經理——城市經理——業務副總監——業務總監,結合實際情況,儲備人員經綜合評定優秀者,可進行跳級晉升。

篇2:門店儲備干部崗位職責

連鎖門店管理/儲備店長/儲備干部風云投資南京風云投資管理有限公司,南京風云投資,風云投資【崗位職責】

①協助店長進行門店的日常管理工作,召開每日工作會議,合理安排各崗位日常工作;

②負責顧客糾紛與投訴處理,妥善處理突發情況,維護公司財產與形象;

③根據門店工作要求,制定工作計劃與實施方案,并負責落實、跟進和檢查;

④及時、準確、完整的填報各類報表及材料,建檔保存,做好運營統計分析及輪班交接;

⑤檢查、維護營運系統安全、規范使用;

⑥負責門店服務團隊的建設及培養;

⑦店長安排的其他工作。

【任職要求】

①28歲以下,大專及以上學歷;

②有連鎖餐飲/零售/娛樂行業工作經驗者優先;

③具備較強的溝通能力、學習能力;

④身體健康,責任心強,樂于從事大型連鎖動漫電玩業。

【職業發展】

運營主管-運營經理-店長

篇3:儲備門店店長崗位職責任職要求

儲備門店店長崗位職責

崗位職責:

1.根據客戶的需求,通過專業的服務,贏得客戶信任與其建立1對1的服務,并達成銷售;

2.遵守門店各項運營制度,并確保執行到位(例如:排班、換貨、陳列、盤點、收銀、清潔等);

3.積極拓展門店意外的渠道(線上、朋友圈、社交圈),全面助力業績提升;

4.向顧客宣導企業文化、經營理念、樹立公司及品牌良好形象;

任職要求:

1、大專以上學歷,有零售經驗者可放寬;

2、20-35歲,身高163以上,形象氣質佳,熱愛時尚,熱愛運動;

3、能積極面對挑戰及壓力,責任心強,擅長溝通與團隊合作;

4、具有極強的責任心和學習能力;