歐帕事業部總經理崗位職責任職要求
歐帕事業部總經理崗位職責
崗位職責:1、本科以上學歷,性別不限,年齡35歲以上;2、具有建立健全穩定的上下游客戶資源及產業資源開發能力,培養穩定的盈利經營模式;3、具有煤炭、石油、化工、天然氣、有色金屬等大宗商品貿易的渠道與經驗;4、具有敏銳的市場評估、把握市場動態與市場方向的能力具備優秀的營銷技巧,營銷策劃能力與運作管理能力。
任職要求:1、負責客戶的談判與合作,深入理解客戶需求,制定相關產品服務的營銷方案2、專業要求:企業管理、經濟、石油化工等相關專業3、素質要求:事業心、真誠擔當、學習能力、溝通能力4、負責事業部的目標計劃制定、推進、實施及團隊的建設及相應管理工作
篇2:事業部總經理崗位工作職責
1根據董事會的指示,制定事業部整體戰略與方向,并制定具體的行動與實施方案;
2定期向董事長匯報事業部經營戰略和計劃執行情況、資金運用情況和盈虧情況、機構和人員調配情況及其他重大事宜;
3負責事業部業務拓展,帶領團隊完成公司的經營管理任務;
4領導專項跟蹤特定工程領域的照明工程信息,開發建立穩定的客戶關系,收集客戶資料及項目信息,持續開拓項目資源;
5負責客戶商務談判工作,并對項目推進過程中整體協調和管理工作;
6負責組織開發、維護客戶關系及事業部日常管理工作。
篇3:總監事業部總經理職位說明書
崗位描述:
1、高層管理職位,協助決策層制定公司發展戰略,負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰略,對公司中長期目標的達成產生重要影響;
2、策劃推進及組織協調公司重大運營計劃、進行市場發展跟蹤和策略調整;
3、執行所轄范圍內公司業務策略、運作規則、政策及流程的建立與完善;
4、制定公司相關指標、年度發展計劃,推動并確保營業指標的順利完成;
5、制定各相關部門的戰略發展和業務計劃,執行對下屬部門及人員的業務指導和考核。
任職資格:
1、管理專業本科以上畢業,**年以上大中型企業(或機構)管理工作經驗,其中至少5年以上本行業同等職位經驗;
2、具備出色的計劃、組織、協調和實施能力;
3、具備優秀的統計分析能力、邏輯思維能力、市場洞察力、溝通能力、決策能力;
4、具備處理各類復雜問題的應變能力和高度的工作責任感;
5、思維敏捷、觀念前瞻、行事嚴謹,良好的自我提升能力和環境適應能力。