首飾銷售經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
首飾銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
區(qū)域銷售經(jīng)理(百泰首飾)深圳百泰投資控股集團(tuán)有限公司深圳百泰投資控股集團(tuán)有限公司,百泰1、根據(jù)公司下達(dá)的銷售目標(biāo),負(fù)責(zé)對(duì)分解到管轄區(qū)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)細(xì)化,并確保執(zhí)行到位,對(duì)本區(qū)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)的完成過(guò)程進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)控、調(diào)整,真正做到“過(guò)程+結(jié)果”的雙重管理,對(duì)銷售指標(biāo)全面完成負(fù)全責(zé)。
2、負(fù)責(zé)對(duì)管轄區(qū)分店人員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、提升、管理和監(jiān)控,確保所管轄區(qū)域銷售隊(duì)伍的數(shù)量和質(zhì)量。
3、負(fù)責(zé)對(duì)管轄區(qū)域的管理制度進(jìn)行細(xì)化和完善,使其適用性和操作性更強(qiáng),并對(duì)其執(zhí)行效果負(fù)全責(zé)。
4、依據(jù)公司銷售計(jì)劃,加強(qiáng)市場(chǎng)的建設(shè),確保本區(qū)域零售店鋪建設(shè)的數(shù)量和質(zhì)量,并對(duì)本區(qū)域零售店鋪的建設(shè)、維護(hù)和發(fā)展負(fù)全責(zé)。
5、負(fù)責(zé)對(duì)銷售費(fèi)用預(yù)算及銷售合同的審定與監(jiān)控,并對(duì)銷售的貨款回收負(fù)責(zé)。
6、嚴(yán)格貫徹和執(zhí)行公司下達(dá)的市場(chǎng)價(jià)格及貨品流向管理制度,確保管轄區(qū)域市場(chǎng)環(huán)境的有序管理。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,男170cm以上,女160以上,接受長(zhǎng)期出差;
2、大膽、肯干、有創(chuàng)新、拼搏精神,熱愛(ài)銷售、有野心;
3、有珠寶零售行業(yè)及負(fù)責(zé)西北/華北/華南/東北區(qū)相關(guān)業(yè)務(wù)的優(yōu)先考慮;
注:
如無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)但熱愛(ài)銷售、有野心、敢拼的,公司會(huì)作為重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象,晉升路線:見(jiàn)習(xí)業(yè)務(wù)員-區(qū)域業(yè)務(wù)員-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)。
有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)入職可立即開(kāi)展工作的,工資不是問(wèn)題;
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首飾銷售經(jīng)理崗位
篇2:服飾首飾產(chǎn)品經(jīng)理崗位工作職責(zé)
簡(jiǎn)介:產(chǎn)品經(jīng)理(ProductManager)是企業(yè)中專門負(fù)責(zé)產(chǎn)品管理的職位,產(chǎn)品經(jīng)理負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)查并根據(jù)用戶的需求,確定開(kāi)發(fā)何種產(chǎn)品,選擇何種技術(shù)、商業(yè)模式等。并推動(dòng)相應(yīng)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)組織,他還要根據(jù)產(chǎn)品的生命周期,協(xié)調(diào)研發(fā)、營(yíng)銷、運(yùn)營(yíng)等,確定和組織實(shí)施相應(yīng)的產(chǎn)品策略,以及其他一系列相關(guān)的產(chǎn)品管理活動(dòng)。
產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板一)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司中臺(tái)產(chǎn)品的需求挖掘、分析、優(yōu)先級(jí)判定及產(chǎn)品落地工作;
2、獨(dú)立完成需求分析、原型設(shè)計(jì)、需求管理工作,與交互、開(kāi)發(fā)、測(cè)試、運(yùn)營(yíng)等人員緊密合作達(dá)成產(chǎn)品目標(biāo);
3、對(duì)產(chǎn)品負(fù)責(zé),推進(jìn)并協(xié)調(diào)產(chǎn)品各協(xié)作方業(yè)務(wù)規(guī)劃和執(zhí)行,推進(jìn)技術(shù)團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品技術(shù)方案和計(jì)劃并落地實(shí)施,確保產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)進(jìn)度和質(zhì)量,保證產(chǎn)品功能順利發(fā)布上線;
4、跟進(jìn)上線結(jié)果和用戶反饋,并對(duì)所負(fù)責(zé)產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,在零售或電商領(lǐng)域有至少3年以上的工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)零售或電商業(yè)務(wù)和趨勢(shì)十分熟悉并有一定的思考;
2、主導(dǎo)或參與過(guò)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品立項(xiàng)、設(shè)計(jì)、架構(gòu)、推廣應(yīng)用及不斷優(yōu)化的全過(guò)程;能獨(dú)立完成需求分析和需求管理工作;
3、善于溝通,表達(dá)能力優(yōu)秀,具備跨團(tuán)隊(duì)的協(xié)作精神,對(duì)工作有激情,能適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏,自驅(qū)力強(qiáng);
4、責(zé)任心強(qiáng),擁有成熟的產(chǎn)品方法論,能夠高效的完成工作。
產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板二)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的系統(tǒng)規(guī)劃,主導(dǎo)信息系統(tǒng)前期的調(diào)研和產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作,完成調(diào)研報(bào)告和相應(yīng)的解決方案;
2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求編寫詳細(xì)需求規(guī)格說(shuō)明書(shū);
3、負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)的實(shí)施和項(xiàng)目管理;
4、負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)問(wèn)題及需求調(diào)研、解決方案制定以及后續(xù)的落地工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,至少2年以上產(chǎn)品相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2、具有很強(qiáng)的需求分析及產(chǎn)品規(guī)劃能力,邏輯清晰;
3、思路開(kāi)闊,重視產(chǎn)品創(chuàng)新,具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能承擔(dān)較大的壓力。
產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板三)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品創(chuàng)意、設(shè)計(jì),擬定產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案;
2、通過(guò)熟練的手繪及電腦表現(xiàn)技巧,詮釋產(chǎn)品理念;
3、準(zhǔn)確捕捉市場(chǎng)消費(fèi)信息,發(fā)揮創(chuàng)意和設(shè)計(jì)思維,進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì);
4、確保產(chǎn)品在設(shè)計(jì)、制作與工藝上呈現(xiàn)較高的品質(zhì);
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,視覺(jué)傳達(dá)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
2、熟練使用相關(guān)設(shè)計(jì)軟件(精通Ps、Ai等平面設(shè)計(jì)基礎(chǔ)軟件,以及Rhinoceros、C4D、Maya、3DMA*等三維軟件,熟練使用Office系列軟件);
3、創(chuàng)意豐富,思維活躍,對(duì)時(shí)尚和傳統(tǒng)的碰撞有敏銳的捕捉和吸收力;
4、有過(guò)文創(chuàng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板四)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)訂閱號(hào)星驛生活的全面設(shè)計(jì)
2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷活動(dòng)頁(yè)面設(shè)計(jì)及營(yíng)銷策劃相關(guān)的系統(tǒng)需求設(shè)計(jì)和改造
3、負(fù)責(zé)非信貸/信用卡類廣告資源、生活類渠道、支付渠道類業(yè)務(wù)拓展和維護(hù)
4、作為與總部各部門協(xié)調(diào)溝通窗口、確保基地研發(fā)項(xiàng)目落地實(shí)施
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,從事互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理2年以上,掌握全套產(chǎn)品經(jīng)理工具;
2、溝通能力、演講能力優(yōu)秀;
3、注重用戶體驗(yàn),對(duì)UI/UE有一定的研究。
產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板五)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)品牌APP產(chǎn)品的功能策劃、產(chǎn)品設(shè)計(jì)及項(xiàng)目跟進(jìn)。
2、推動(dòng)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作,進(jìn)行部門內(nèi)和跨部門的溝通,確保產(chǎn)品按期上線。
3、解讀產(chǎn)品及運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),并根據(jù)數(shù)據(jù)優(yōu)化產(chǎn)品功能。
4、關(guān)注行業(yè)同類產(chǎn)品的用戶體驗(yàn),定期輸出競(jìng)品分析或者國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀產(chǎn)品分析報(bào)告。
任職要求:
1、本科及以上相關(guān)學(xué)歷,3年及以上電商或社區(qū)類產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn);
2、對(duì)產(chǎn)品流程善于在用戶角度思考并能認(rèn)知用戶真實(shí)需求,制定產(chǎn)品方向;
3、具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新能力。善于溝通協(xié)作,性格開(kāi)朗關(guān)注用戶體驗(yàn)細(xì)節(jié);
4、有較強(qiáng)的理解力和出色的執(zhí)行力、推動(dòng)力,能承受工作挑戰(zhàn)和壓力;
5、具有電商、成熟社區(qū)構(gòu)建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
篇3:服飾首飾市場(chǎng)經(jīng)理崗位工作職責(zé)
簡(jiǎn)介:市場(chǎng)經(jīng)理是確定公司產(chǎn)品和服務(wù)的需求、競(jìng)爭(zhēng)者和潛在客戶,開(kāi)發(fā)和維持產(chǎn)品市場(chǎng),制定價(jià)格策略,確保公司利潤(rùn)最大化和客戶滿意度最大化。監(jiān)督產(chǎn)品研發(fā),根據(jù)客戶的需求和市場(chǎng)的特點(diǎn)開(kāi)發(fā)新的產(chǎn)品或服務(wù)。
市場(chǎng)經(jīng)理崗位描述(模板一)
崗位職責(zé):
1、與服裝行業(yè)加盟投資商進(jìn)行前期接觸;
2、與投資商進(jìn)行關(guān)于加盟店的商務(wù)洽談和簽約;
3、與商場(chǎng)進(jìn)行相關(guān)商務(wù)洽談和簽約;
4、負(fù)責(zé)加盟商、商場(chǎng)相關(guān)溝通事宜;
5、必須有客戶資源和店鋪資源;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
任職要求:
1、具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,熟練掌握市場(chǎng)行情,有商場(chǎng)資源;
2、具備較強(qiáng)的商務(wù)洽談能力和獨(dú)立的市場(chǎng)開(kāi)拓能力,有渠道開(kāi)發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具備強(qiáng)烈的是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)以及敏銳度;
4,適應(yīng)經(jīng)常出差。
市場(chǎng)經(jīng)理崗位描述(模板二)
崗位職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理開(kāi)展全國(guó)各地市場(chǎng)的客戶開(kāi)發(fā)和維系工作;
2、協(xié)助推動(dòng)公司全國(guó)市場(chǎng)發(fā)展及規(guī)劃,提供有效市場(chǎng)策略,推動(dòng)公司業(yè)績(jī);
3、對(duì)本企業(yè)所處的市場(chǎng)進(jìn)行信息采集,分析,整理,及時(shí)上報(bào);
4、掌握本行業(yè)信息,核查本行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)動(dòng)向,主要對(duì)手資源狀況,營(yíng)銷戰(zhàn)略等,并做好分析對(duì)比工作;
5、根據(jù)市場(chǎng)拓展情況,開(kāi)發(fā)新的市場(chǎng)渠道,負(fù)責(zé)吸引客流量,提升公司整體業(yè)績(jī);
6、協(xié)助全國(guó)渠道拓展及維護(hù)、實(shí)施,不斷完善產(chǎn)品市場(chǎng)推廣計(jì)劃;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,管理類及市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、五年以上,具有服裝公司管理運(yùn)作經(jīng)驗(yàn),具備豐富的市場(chǎng)推廣管理經(jīng)驗(yàn);
3、具有市場(chǎng)開(kāi)拓能力,責(zé)任心強(qiáng),能承受較大工作壓力;
4、具有良好的職業(yè)素養(yǎng),良好的溝通、協(xié)調(diào)能力。
市場(chǎng)經(jīng)理崗位描述(模板三)
崗位職責(zé):
1、完善品牌基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),如品牌視覺(jué)設(shè)計(jì)及應(yīng)用、品牌展現(xiàn)形式等;
2、品牌獨(dú)立站的管理及新站點(diǎn)的搭建開(kāi)發(fā),及后期經(jīng)營(yíng)管理,并對(duì)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé);
3、根據(jù)品牌定位與研發(fā)團(tuán)隊(duì)配合,選定核心產(chǎn)品,選擇渠道進(jìn)行產(chǎn)品曝光;
4、根據(jù)品牌定位確定媒體運(yùn)營(yíng)策略,引流至銷售平臺(tái)促進(jìn)銷量增長(zhǎng);
5、對(duì)接外部服務(wù)商,尋找?guī)椭放仆茝V的合作伙伴;
6、團(tuán)隊(duì)管理,帶領(lǐng)市場(chǎng)部完成將企業(yè)推向國(guó)際化的目標(biāo),并對(duì)接海外分公司;
7、承接上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)層部署的新的市場(chǎng)項(xiàng)目工作。
任職要求:
1、熟練的英文口頭溝通和書(shū)面表達(dá)能力,無(wú)障礙英文溝通;
2、5年以上市場(chǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上電商或零售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉海外商業(yè)運(yùn)作,有外資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或留學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用;
4、創(chuàng)新、進(jìn)取,對(duì)新鮮事物保持好奇心;
5、成熟、目標(biāo)明確、獨(dú)立且能承受較大工作壓力。
市場(chǎng)經(jīng)理崗位描述(模板四)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定男裝營(yíng)銷策略,擬訂年度營(yíng)銷推廣計(jì)劃;
2、按照電商活動(dòng)節(jié)奏制定營(yíng)銷方案,需具備創(chuàng)意或者話題性;
3、負(fù)責(zé)組織內(nèi)部資源整合,外部媒體協(xié)調(diào)溝通,實(shí)現(xiàn)跨界、IP、贊助合作等形式;
4、負(fù)責(zé)收集、整理、分析資料,提出品牌策略、產(chǎn)品策略、營(yíng)銷策略、營(yíng)銷工具等方面的改進(jìn)意見(jiàn);
5、負(fù)責(zé)部門新媒體、CRM管理,提供給內(nèi)部人員清晰、多維度的消費(fèi)者畫像,同步針對(duì)人群進(jìn)行站外廣告投放、新媒體營(yíng)銷、會(huì)員管理;
6、負(fù)責(zé)男裝電商平臺(tái)站內(nèi)推廣管理;
7、針對(duì)消費(fèi)者畫像,進(jìn)行精準(zhǔn)站內(nèi)廣告投放及直通車、SEO等推廣管理。
任職要求:
1、5年以上電商品牌策劃管理工作經(jīng)驗(yàn);或精通電商平臺(tái)站內(nèi)推廣,有3年以上站內(nèi)推廣管理經(jīng)驗(yàn)(知名企業(yè)),3年以上電商運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),或精通CRM;
2、為人正直、有強(qiáng)烈的責(zé)任心、公正嚴(yán)謹(jǐn)、忠誠(chéng)敬業(yè)。
市場(chǎng)經(jīng)理崗位描述(模板五)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司空白市場(chǎng)的渠道開(kāi)發(fā);
2、實(shí)地考察和評(píng)估當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)商圈,提交評(píng)估報(bào)告;
3、接洽擬加盟或代理客戶,并進(jìn)行評(píng)估跟進(jìn);
4、保質(zhì)保量完成公司年度拓展目標(biāo);
5、直接上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先;
2、五年以上服裝品牌市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn),高端女裝品牌更佳;
3、有大型知名商場(chǎng)資源,有高端女裝奧特萊斯商場(chǎng)資源者優(yōu)先考慮;
4、有過(guò)成功的區(qū)域渠道開(kāi)發(fā),拓展店鋪的經(jīng)歷;
5、充滿激情,具備良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)與學(xué)習(xí)心態(tài),正直、勤奮,良好的溝通、談判、協(xié)調(diào)技巧;
6、能適應(yīng)經(jīng)常性出差。