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拓展教練崗位職責任職要求

2024-07-26 閱讀 2240

拓展教練崗位職責

崗位職責:

1、組織戶外拓展訓練、企業內訓、學校研學、軍訓等各項培訓項目;

2、負責調查客戶培訓需求,編制與調整培訓方案,執行完成培訓項目;

3、撰寫各培訓項目總結報告,反饋、評估培訓效果;

4、跟進培訓效果,并有針對性地對培訓工作進行有效改進與完善。

崗位要求:

1、學歷:大專及以上學歷;

2、年齡:25-38歲;

3、有拓展訓練或者有過類似帶軍訓經驗的高校教官、體校生或心理學、工商管理專業者,退伍軍人優先;

4、有良好的團隊協作精神,為人誠實可靠、品行端正;

5、富有激情,較強的親和力和感染力、良好的文字和語言表達能力、溝通能力,思維敏捷。

6、形象氣質佳,擅于與人溝通及良好的銷售及服務意識和技能;

7、敢于挑戰高薪,誠信正直,有較強的企圖心、執行力及學習力,抗壓能及執行力。

拓展教練崗位

篇2:銷售教練崗位職責

銷售培訓教練北京字節跳動網絡技術有限公司關聯公司北京字節跳動網絡技術有限公司關聯公司工作職責:

1、負責電話銷售新人團隊日常管理工作,新員工基礎銷售技能的培訓,產品知識培訓,并指導通過電話挖掘潛在客戶,助力完成業績指標;

2、組織制定針對銷售新員工相關的管理制度,激勵和維持團隊士氣,以達成團隊培養目標;

3、協助銷售人員團隊搭建,人員招聘培訓等。

任職要求:

1、大專以上學歷,3年以上銷售及管理經驗優先;

2、熟悉電話營銷行業,大型呼叫中心主管工作經驗為佳;

3、具有豐富的電話營銷實戰方法和技巧,較強的電銷團隊管理能力;

4、較強的銷售組織、銷售培訓和銷售執行能力,能夠激勵團隊工作,責任心強;

5、有很強的應變能力,思維敏捷、客戶意識強、目標意識強,能承受工作壓力。

篇3:高級教練崗位職責

私人教練高級培訓導師上海體適能體育管理有限公司上海體適能體育管理有限公司,上海體適能,體適能崗位職責:

1.按公司規定及要求完成每次授課,并做好課程記錄,針對學員問題制定改進方案;

2.監督場地課程質量,對于場地突發情況給予合理的安排指導;

3.能創造良好的學習氛圍,提高學員滿意度,增強學員的粘著度;

4.積極與學員進行充分溝通,全方面了解學員學習及其他情況,促成學員轉介紹業務;

5.認真參加公司組織的教研、培訓,不斷提升專業水平和授課技巧。

任職要求:

1.健身健美瑜伽教練培訓等相關行業5年以上經驗;

2.體育教育專業優先;

3.熱愛健身健美運動,并熱衷體育教育培訓事業;

4.關心愛護每一個學員,最大程度的開發學生的潛能,培養其成為一個優秀合格的私人教練;

5.能撰寫健身、運動康復、瑜伽等類別的技術文章者優先。