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組訓經理崗位職責任職要求

2024-07-25 閱讀 8460

組訓經理崗位職責

職責描述:

1、遵守公司各項規章制度,講求職業道德,自覺維護公司形象和聲譽

2、按公司制度參加早會等會議經營制度,遵守公司培訓管理規定

3、完成保費、件數、訪量、計劃書、續收等關鍵因素指標考核

4、嚴格履行團隊職業品質管理、合規經營和誠信服務

5、發現潛在客戶的保險需求,從專業服務上得到客戶的認可

任職要求:

1、本科及以上,金融、保險和市場營銷等相關專業優先

2、3年或以上保險營銷工作經驗

3、良好的服務意識、耐心和責任心,工作積極主動;具有較強的溝通能力、執行能力和抗壓能力;較強的應變能力協調能力,能獨立處理緊急問題。

組訓經理崗位

篇2:高級組訓督導崗位職責

崗位職責:

1、組織推動早夕會、客戶活動、新產品發布會等各類會議及活動的召開;

2、推動業務發展,追蹤業績達成并進行指標分析;

3、招募業務團隊,開展業務輔導,收集并反饋外勤團隊的實際需求;

4、參與業務活動的策劃、組織與實施,支持培訓工作的開展;

5、完成公司交辦的其他工作

崗位要求

1、金融、保險、營銷類等相關專業優先;

2、具備良好的組織協調及溝通表達能力,性格活潑開朗,抗壓性強

3、富有開拓精神,積極進取,樂觀向上,心懷夢想,具有互聯網思維

4、保險公司組訓優先

篇3:組訓崗位職責

組訓中國太平洋人壽保險股份有限公司,中國太平洋人壽保險股份有限公司,崗位職責

1、組織營銷團隊的日常活動,包含機構各類會議等;

2、開展營銷團隊的輔導訓練、組織發展等工作;

3、策劃并落實各類營銷活動,分析并追蹤各項業務關鍵指標,管理過程和結果。

任職要求

1、全日制大學本科及以上學歷;

2、3年以上保險組訓、督導、企劃等內勤相關工作經驗者優先;

3、優秀的組織能力、協調能力、溝通能力,勇于開拓創新,具有挑戰精神。