寧夏省區(qū)經理崗位職責

四川、甘肅、寧夏省區(qū)渠道經理職位描述

1、全面負責省區(qū)內的銷售策略制定,代理商招募,渠道開拓,合作談判等工作;

2、合理配置公司資源,確保公司銷售目標任務的達成;

3、制定市場開發(fā)及推廣實施計劃,策劃和推進廣告宣傳等活動;

4、對重大項目進行公關,管理渠道中的戰(zhàn)略伙伴;

5、完成公司總部布置的各項工作事項;

1、大專及以上學歷;

2、5年以上全省銷售管理或業(yè)務經驗,對省內各地市快消行業(yè)比較熟悉;有煙酒、CVS、商場、3C消費電子等從業(yè)經歷者、有渠道資源的優(yōu)先;

3、熟悉消費品,3C電子等的渠道管理,對市場有敏銳的觸覺,良好的市場分析能力,產品推廣和策劃能力;

4、出色的溝通能力、優(yōu)秀的適應能力、獨立的學習能力及良好的團隊合作精神;具有較強的抗壓能力;

5、能接受全省或跨地市出差,省內地區(qū)不限。職位描述

1、全面負責省區(qū)內的銷售策略制定,代理商招募,渠道開拓,合作談判等工作;

2、合理配置公司資源,確保公司銷售目標任務的達成;

3、制定市場開發(fā)及推廣實施計劃,策劃和推進廣告宣傳等活動;

4、對重大項目進行公關,管理渠道中的戰(zhàn)略伙伴;

5、完成公司總部布置的各項工作事項;

1、大專及以上學歷;

2、5年以上全省銷售管理或業(yè)務經驗,對省內各地市快消行業(yè)比較熟悉;有煙酒、CVS、商場、3C消費電子等從業(yè)經歷者、有渠道資源的優(yōu)先;

3、熟悉消費品,3C電子等的渠道管理,對市場有敏銳的觸覺,良好的市場分析能力,產品推廣和策劃能力;

4、出色的溝通能力、優(yōu)秀的適應能力、獨立的學習能力及良好的團隊合作精神;具有較強的抗壓能力;

5、能接受全省或跨地市出差,省內地區(qū)不限。

寧夏省區(qū)經理崗位

篇2:省區(qū)經理崗位職責

省區(qū)經理崗位工作職責

1.認同并接受企業(yè)文化,細化營銷大區(qū)年度營銷方案,制定區(qū)域階段性的營銷計劃與安排;

2.加強人才培養(yǎng)和隊伍建設,培養(yǎng)合格的業(yè)務經理,完成公司下達的團隊目標。

3.落實區(qū)域營銷計劃與安排,完成公司下達的任務指標和其它經濟指標。

4.落實公司營銷理念,加強市場管理和服務,建設良好的市場生態(tài)環(huán)境。

篇3:省區(qū)經理崗位職責(20篇)

省區(qū)經理(崗位職責)

職位描述

1、崗位職責:

1.負責公司產品在所屬省區(qū)的銷售工作、實施藥品推廣收集市場信息;

2.客戶聯系、拜訪、公關、建立銷售關系;

3.負責省內市場及經銷商的協調工作;設定市場發(fā)展計劃并有效執(zhí)行;

4.負責所屬省區(qū)內物價、醫(yī)保、招標等公關事物的處理;

任職資格:

1.年齡30-35歲,本科以上學歷,醫(yī)藥相關專業(yè)優(yōu)先

2.熟悉當地省份醫(yī)院、OTC等醫(yī)藥市場,3年以上藥品銷售工作經驗

3.熟悉銷售、招商、物價、招投標等市場營銷工作的各項事務

4.有良好的客戶資源及人脈關系,具備豐富的行業(yè)背景及實戰(zhàn)經驗

5.能在壓力下保持良好的工作狀態(tài),具備優(yōu)秀的協調、談判能力

省區(qū)經理(崗位職責)

職位描述

職位要求:

1、大專以上學歷,醫(yī)療器械等相關專業(yè)。

2、吃苦耐勞,踏實肯干,樂于做市場開發(fā)。

3、形象好,氣質佳,性格外向、反應敏捷。

4、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力。

5、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;有責任心,能承受較大工作壓力,能適應出差

6、具有多年的醫(yī)療器械銷售經驗,有成熟的銷售網絡及客戶或有駕駛證(C證)優(yōu)先錄取。

崗位職責:

1、學習與掌握相關技術知識與產品知識,培養(yǎng)敏銳的市場捕捉和判別能力。

2、系統整合客戶資源,疏通銷售渠道,全面負責常規(guī)醫(yī)療和遠程醫(yī)療系統的推廣與銷售。

3、掌握客戶需求,建設渠道,主動開拓,完成上級下達的任務指標。

4、獨立完成項目的策劃與推廣,建立和維護良好的客戶關系。

5、掌握市場動態(tài),及時向銷售經理匯報行情。

6、項目合同的策劃與撰寫,以及負責產品的檢驗、交付。

7、穩(wěn)固老客戶,發(fā)掘新客戶。

8、幫助經理完善客戶管理體系和市場競爭體系。

9、幫助經理評估、預測和控制銷售成本,促使銷售利潤最大化。

10、積極與相關部門溝通協調,促使生產與銷售過程最優(yōu)化。

11、根據企業(yè)整體銷售計劃與戰(zhàn)略,制定省區(qū)銷售目標與策略。

12、負責展銷會的策劃與實施。提供優(yōu)質的服務,提高產品的附加價值

13能夠組織團隊建設和人員培養(yǎng)完成省區(qū)銷售任務。

省區(qū)經理(崗位職責)

職位描述

任職要求:

1.人品端正,認可公司企業(yè)文化;

2.快消品行業(yè)5年以上工作經驗;

3.有團隊管理經驗;

4.能夠適應長期出差

省區(qū)經理(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、熟悉了解當地市場,有良好的人脈及經銷商資源

2、有較強的市場開拓能力和商務談判能力,有較強的溝通技巧

3、非常強的獨立開發(fā)市場能力,快速布建代理商體系;

4、必須有休閑食品或冷凍食品相關的銷售經驗,有豐富的特通渠道客戶開發(fā)經驗

任職要求:

1、大專及以上學歷;

2、喜歡銷售,有挑戰(zhàn)高薪的欲望;

3、有兩年以上良好的銷售經驗;

4、具有良好的思維能力、表達能力、信息收集及分析能力,良好的成就導向、組織策劃、協調推動能力同時抗壓

重點:有烤腸機、奶茶原料、飲料果汁機、烘焙行業(yè)相關客戶資源和銷售經驗者優(yōu)先考慮

省區(qū)經理(崗位職責)

職位描述

任職要求:

1、銷售省區(qū)經理:有藥品OTC零售市場管理經驗,具有獨立開發(fā)、策劃、管理市場的能力;有較強的組織指揮協調團隊的綜合管理能力;掌握藥品銷售的商業(yè)管理與終端維護方法。

2、勤奮、踏實、品行端正、普通話流利。

工作地點:西安長春哈爾濱南寧廣州海口石家莊成都天津南京沈陽青島杭州蘇州徐州北京上海濟南重慶武漢烏魯木齊

省區(qū)經理(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.具體負責所轄區(qū)域日常業(yè)務的開展、管理及銷售計劃的制定和落實(招商);

2.對所轄區(qū)域內經銷商資源進行有效管理與整合;建立與完善對經銷商的服務體系,落實不同通路之間的招商工作;

3.發(fā)展與建立良好的客情關系,穩(wěn)定高質量的銷售渠道;認真、主動調研市場,收集、分析和反饋市場信息;制定、創(chuàng)新適合本區(qū)域市場的營銷方案;

4.確保完成區(qū)域年度銷售總計劃和月、季度銷售目標,并使投入產出比最優(yōu)化

任職要求:

1.專科以上學歷;操作過臨床的優(yōu)先考慮

2.醫(yī)藥、企業(yè)管理或市場營銷相關專業(yè);

專業(yè)經驗:

1.五年以上針劑、口服藥、有抗凝類或心腦血管類化癥產品的招商經驗;

2.熟悉市場營銷各個環(huán)節(jié)的運作方法和工具;

省區(qū)經理(崗位職責)

職位描述

薪酬:無責任底薪+提成+績效獎金+年終獎金+醫(yī)療保險+各項補助年薪10-20萬

開發(fā)地區(qū)經理/專員崗位職責

1.根據公司,辦事處所下達的任務指標,在規(guī)定的時間內完成目標醫(yī)院的開發(fā)進藥,使目標醫(yī)院數量不斷增加,銷量穩(wěn)步增長

2.熟練掌握所銷售產品的產品知識和與競爭產品相比較的優(yōu)勢,賣點,做好目標醫(yī)生的產品知識培訓

3.協助市場部在所轄區(qū)域開展學術推廣活動,通過學術會議,達到宣傳產品的目的,讓客戶了解和熟悉產品定位和適應癥,促進銷量增長

4.合理制定和安排目標醫(yī)院的拜訪計劃,對目標醫(yī)院相關科室主任,科室秘書,目標醫(yī)生等保持穩(wěn)定的拜訪頻率,準確傳遞公司產品的關鍵信息,獲得客戶的認可,與客戶建立良好的客情關系

5.常規(guī)拜訪藥劑科采購,庫管,確保公司產品不斷貨

6.及時協助醫(yī)生處理在藥品使用過程中遇到的各種問題

7.建立并不斷完善所轄地區(qū)目標醫(yī)院客戶檔案,隨時了解市場的動態(tài)和變化情況,收集和反饋醫(yī)院市場信息,協助公司或地區(qū)制定相應的推廣策略和市場推廣活動。

職位要求:

1.大專以上學歷,專業(yè)不限,醫(yī)學或藥學相關專業(yè)更佳

2.有三年以上的臨床醫(yī)藥銷售工作經驗,有成功開發(fā)醫(yī)院的經驗

3.熟悉臨床藥品的銷售流程,了解醫(yī),藥學相關知識,有學過市場營銷知識和商務禮儀及談判技巧

4.具有良好的銷售技能,溝通技能和市場分析能力

5.熟悉操作辦公軟件,以及熟練掌握PPT演講技能

6.具備一定的抗壓能力,工作積極主動,擁有自信,樂觀的心態(tài),以及團隊合作精神。

省區(qū)經理(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、在銷售總監(jiān)的領導下,對銷售總監(jiān)負責。

2、對經銷商開發(fā)、營銷網絡、渠道建設的合理性負責。

3、對銷售指標分解和督促完成的及時性負責。

4、負責實施、督導、營銷戰(zhàn)略、策略、戰(zhàn)術。

5、負責分管市場營銷方案的組織、編制、實施。

6、負責督促各區(qū)域的信息收集和反饋,及促銷方案的實施。

9、按公司要求定期走訪市場及客戶,對下屬進行培訓指導工作。

10、按時編報本區(qū)域年、季、月度經營計劃表。

11、完成領導交辦的各項臨時性工作。

任職要求:

有2年以上快消品銷售經驗,有一定銷售渠道,服從管理。

工作地址

浙江,山東,江西,廣西,重慶,內蒙,廣東,甘肅,青海,新疆,山西,湖南,江蘇,貴州,河北,東三省。

省區(qū)經理(崗位職責)

職位描述

省區(qū)經理工作職責:1、根據公司戰(zhàn)略及銷售目標,制定區(qū)域銷售計劃,分解目標到部門每個人員;

2、負責各區(qū)域經理/客戶經理的工作管理;

3、完成轄區(qū)內空白市場客戶開拓或協助區(qū)域經理完成新客戶開拓;

4、負責該大區(qū)重點客戶的生意目標實現,必要時協助終端開拓與維護;

5、負責各區(qū)域銷售回款的管理,確保銷售回款及時;

6、收集銷售市場信息、消費能力、消費意愿、消費趨向、競爭對手情況、客戶反映等信息,并及時反饋;

7、帶領團隊與代理商緊密合作做好促銷活動;

任職條件:

1、2年以上嬰童行業(yè)銷售工作經驗;

2、熟悉快速消費品行業(yè)動態(tài)和快速消費品銷售渠道及銷售管理模式;

3、對母嬰用品渠道有一定的認識。

4、具有一定的團隊管理、市場營銷、市場策劃等專業(yè)知識;

5、有獨立開發(fā)、管理客戶經驗,有母嬰行業(yè)經驗者優(yōu)先;

6、熟悉所轄區(qū)域的行業(yè)渠道及社會關系者優(yōu)先;

7、能夠適應出差。

待遇:1、底薪3000+提成+150/天(補助)+話費+提升機會;2、試用期為1個月;省區(qū)經理(崗位職責)

職位描述

(一)崗位職責:

1、依照公司分配的銷售目標,制定本省銷售預測及銷售計劃,并實施進行;

2、在事業(yè)部銷售政策的框架內制定所轄市場銷售策略;

3、對所轄市場制定并執(zhí)行工作目標、計劃方案;

4、組建、培養(yǎng)具有誠信、高效、有杰出業(yè)績的銷售隊伍;

5、完成公司安排的其他工作。

(二)任職資格:

1、五年以上OTC市場或第三終端市場運作經驗;

2、有豐富的市場及人脈資源;

3、能迅速組建目標市場OTC隊伍或第三終端隊伍;

4、優(yōu)秀的組織管理能力及較強的執(zhí)行力;

5、洞悉市場把握市場的能力優(yōu)秀。

省區(qū)經理(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、管理和維護現有經銷商與現有渠道,通過支持、指導、促銷等活動,提高銷量、提升品牌的影響力;

2、開發(fā)新的經銷商和新的渠道,不斷拓展營銷網絡與業(yè)務范圍;

3、管理和維護公司幾大業(yè)務板塊齊頭并進,相互良性聯動和互動,共同促進品牌的提升和銷量的增加;

4、管理好所轄市場區(qū)域與全國市場的關系,加強橫向交流,取長補短,互相促進。

任職要求:

1、大專及以上學歷,年齡38周歲以下,市場營銷或相關專業(yè);

2、在當地具有3年以上市場營銷經驗,熟悉當地消費市場,擁有一定的客戶和渠道資源;

3、具有正確的職業(yè)價值觀,誠實可靠,求真務實,腳踏實地,愿意與企業(yè)同甘共苦、共同成長;

4、對蜂蜜行業(yè)有興趣并且對蜂蜜產品銷售有思路的優(yōu)先考慮。

省區(qū)經理(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

職位職責:對本轄區(qū)內的市場進行開發(fā)、維護、客戶管理、營銷策劃和銷售指導工作,對本區(qū)域內的客戶和業(yè)績負主要責任,制定本區(qū)域內的年、月銷售計劃和銷售報表,根據本轄區(qū)的市場狀況為公司的市場策略做先期準備,對被區(qū)域的市場發(fā)展要制定出可行性的市場分析報告和開發(fā)策略報表,負責招聘本區(qū)域內的其他業(yè)務人員和售后服務人員等。

基本條件:年齡26歲以上,有三年或以上涂料行業(yè)銷售經驗或行業(yè)銷售管理經驗,有較強的社交能力和優(yōu)異的市場管理能力,能快速掌握本行業(yè)的相關知識,能獨立完成區(qū)域的空白市場開發(fā)任務和客戶策劃管理,個人思維活躍,有較強的團隊精神,對銷售工作有極大熱情,且能適應經常出差。

【備注】我們熱忱歡迎有能力、想挑戰(zhàn)自己、期望年薪10萬以上的職業(yè)經理人來我公司實現創(chuàng)業(yè)夢想,我們?yōu)槟闾峁┱故镜奈枧_......省區(qū)經理(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、對所轄區(qū)域內經銷商資源進行有效管理與整合;

2、負責所轄區(qū)域日常業(yè)務的開展、管理及銷售計劃的制定和落實;

3、建立與完善對經銷商的服務體系,穩(wěn)定高品質的銷售渠道;

4、收集、分析和反饋市場信息,制定適合本區(qū)域市場的營銷方案,確保完成本區(qū)域的任務目標。

任職要求:

1.專科以上學歷,3年以上工作經驗,醫(yī)療相關專業(yè)者優(yōu)先;

2.具有藥品和醫(yī)用耗材推廣招商經驗者;有較強的團隊意識和溝通能力;

3.有較強的經銷商管理能力;熟悉所轄省份的二甲以上醫(yī)療資源;

4.有成熟的招商渠道以及客戶資源者優(yōu)先;

5.適應工作出差。

福利待遇:

1、每天工作7小時,周末雙休,享有法定節(jié)假日;

2、享有競爭力的業(yè)績提成、過節(jié)費、通訊補貼、年終獎等;

3、公司為員工購買五險及其他商業(yè)險。

省區(qū)經理(崗位職責)

職位描述

任職資格:

1、全日制本科以上學歷,市場營銷或管理類專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。

2、8年以上終端銷售管理及客戶拓展工作經驗,能夠根據市場需求和公司產品的特性,制定行銷策略、計劃,組織并建設營銷團隊,開拓新市場,對營銷管理、客戶關系管理有深刻的理解和認識。

3、具備良好的溝通協調、商務談判、市場調研與分析和團隊建設能力。

4、在壓力下堅持工作,并化壓力為動力,有責任心,自覺投入更多的努力去從事工作有創(chuàng)新精神。

5、意志堅強、有耐心、主動積極、樂于助人、忠誠守信、工作嚴謹、敬業(yè)、有團隊合作精神。

6、熟悉辦公軟件及相關管理軟件,熟悉公文寫作;良好的語言表達、溝通能力。

工作概要:

一.完成區(qū)域銷售目標

1、將公司下達的銷售目標合理分解成區(qū)域市場銷售目標,并細化成各個不同客戶的銷售回款目標。

2、落實并完成所負責區(qū)域市場及客戶各階段的銷售及回款目標。

二.拓展客戶及銷售渠道

1、根據公司產品線及各子品牌,制訂合理的銷售網點建設方案。

2、通過合理合法的手段,拓展百貨、嬰童渠道客戶,完成空白區(qū)域市場的開發(fā)。

3、選擇適合公司發(fā)展和產品銷售的客戶長期持續(xù)合作。

4、引導和協助客戶拓展下游渠道客戶,建立良性、合理與足夠的銷售終端。

三.推廣與促銷執(zhí)行

1、負責區(qū)域的市場公司品牌形象的宣傳與推廣,樹立終端形象,提高品牌知名度。

2、針對所負責區(qū)域的市場、產品及客戶狀況實施有效的市場推廣方案,提升銷量。

3、協助客戶制定其下游渠道的市場拓展和促銷方案,拓寬終端市場。

四.客戶業(yè)務管理

1、協助客戶對其銷售人員對公司狀況,產品知識,銷售方法等相關技能的培訓落地。

2、負責管理各項費用及政策申請,并監(jiān)督各客戶合理使用公司的各種費用或政策支持。

3、協助處理相鄰客戶之間由于竄貨產生的問題與摩檫。

4、掌控區(qū)域市場內各渠道客戶的的進銷存狀況,確保客戶的貨源準備充裕,提高銷量。

五.客戶后續(xù)服務管理。

六.行業(yè)市場調研分析。

省區(qū)經理(崗位職責)

職位描述

工作職責及內容:

1、完成公司下達的銷售目標及其它銷售指標;

2、為所負責區(qū)域內零售市場(賣場、寶寶店、經銷商)提供專業(yè)銷售支持及維護工作

3、在所管轄區(qū)域建立、完善分銷網絡并提高公司產品覆蓋率;

4、對所管轄的零售市場進行產品產品宣傳、入店培訓、貨品陳列、公關促銷等;

5、對活動促銷結果進行總結、評價與反饋;

6、收集所管轄地區(qū)的零售市場的競爭對手狀況,包括新產品,促銷活動,價格等信息;

7、零售客戶的庫存管理和訂單建議;

8、建立客戶資料及客戶檔案,完成相關銷售報表。

任職要求:

1、中專以上學歷,市場營銷專業(yè);

2、年齡30歲以上,從事銷售工作5年以上,其中有3年以上奶粉、嬰童產品等快消行業(yè)工作經驗;

3、有經分銷商開發(fā)及管理經驗,對終端門店操作及管理有自己的思路及認識;

4、對快消行業(yè)終端活動策劃及操作熟悉,有良好的市場敏銳度;

5、有積極主動的心態(tài)、良好的溝通能力以及人際交往技巧,以客戶與結果為導向,具有較高的成功愿望;;

6、有團隊合作意識,良好洞察力及邏輯思維能力。

7、能夠適應出差、外派者優(yōu)先考慮。

省區(qū)經理(崗位職責)

職位描述

一、崗位名稱:省級銷售經理

請仔細閱讀以下內容,本著對彼此負責的態(tài)度,非誠勿擾!

二、工作地點:省會

三、崗位職責

1、完成所負責省份整體市場規(guī)劃、營銷和推廣運作方案的落實,并定期跟蹤監(jiān)督執(zhí)行;

2、負責所在省份公司內部和外部的溝通協調;

3、對區(qū)域內的重點客戶進行管理,定期拜訪;

4、收集所轄區(qū)域客戶、市場、流向及競爭對手信息,及時反饋給公司。

四、任職資格

1、大學專科或以上學歷,醫(yī)學或藥學相關專業(yè)優(yōu)先,三年以上醫(yī)藥招商工作經驗,大型知名藥企從業(yè)經歷優(yōu)先考慮。

2、在本省藥品招商行業(yè)內有豐富的醫(yī)藥公司及代理商資源,并且有良好的客情關系。

3、具備豐富的市場規(guī)劃經驗及敏銳的市場洞察力;

4、極強的執(zhí)行能力及宣講能力;

5、較強的談判能力;

6、工作勤奮、具有熱情、計劃性好,責任心強。

省區(qū)經理(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、執(zhí)行公司的營銷政策,開拓區(qū)域市場;

2、拓展、管理代理商;

3、協助代理商進行臨床的產品推廣工作;

4、完成所負責區(qū)域的各項業(yè)務工作;

任職資格:

1、25歲以上,本科及以上學歷,醫(yī)藥、化學及相關類專業(yè);

2、熟悉醫(yī)藥市場的運作模式,擁有較為豐富的臨床客戶資源;

3、擁有所轄區(qū)域市場的代表資源,有外企工作經驗優(yōu)先;

4、有責任感、上進心,團隊精神意識強;

5、具有較強的時間管理能力、人際溝通和協調能力、計劃與執(zhí)行能力。

負責產品:歐淬恩90%Omega-3乙酯高純度魚油軟膠囊

省區(qū)經理(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、按公司發(fā)展方向及銷售模式,做好本市場規(guī)劃,根據市場銷售狀況、競品信息、客戶需求,參與制定本市場產品銷售方案,并貫徹落實;

2、根據公司總體銷售目標分解轄區(qū)銷售任務,選擇、開發(fā)和管理經銷商、批發(fā)商、分銷商,完成轄區(qū)總銷售目標;

3、轄區(qū)銷售團隊的建設,做好銷售隊伍管理、考核、指導、培訓和評估;

4、重點客戶的季度協議、年度合同的簽訂工作;

5、分析銷售數據,參與制定產品促銷方案;

6、定期拜訪轄區(qū)內重點客戶,做好客戶溝通與維護工作;

7、定期組織主持轄區(qū)內會議,做好相關工作計劃總結和銷售報表。

任職要求:

1、24~35歲,市場營銷等相關專業(yè)大專以上學歷,一年以上區(qū)域管理工作經驗;

2、受過市場營銷、管理能力開發(fā)、計算機操作等方面的培訓;

3、四年以上建材行業(yè)中大型企業(yè)銷售管理工作經驗,對現代、傳統渠道業(yè)務模式均有深刻的理解和豐富的實操經驗;

4、具良好的渠道開拓、客情維護、數據分析、組織執(zhí)行及溝通協調能力;具較好的團隊組建、管理能力。

省區(qū)經理(崗位職責)

職位描述

一、崗位要求:

紙品、家居、洗化行業(yè)三至五年以上本區(qū)域管理經驗

二、工作內容:

1、開發(fā)本區(qū)域各縣(市)級經銷商

2、招聘在地級市內有良好客戶資源關系的地區(qū)主任和有良好終端客情資源的業(yè)務代表

3、指導協助業(yè)務人員簽陳列及終端操作

4、負責區(qū)域市場內費用的管控等

5、能簡歷銷售團隊,有銷售團隊資源優(yōu)先。

省區(qū)經理(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責拓展、維護所轄省區(qū)內的市場銷售網絡,結合公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃,進行客戶關系的長期維護和管理;

2、根據公司下達總體業(yè)績目標,管理所轄區(qū)域的月銷量和月回款金額;

3、負責大客戶銷售戰(zhàn)略制定及執(zhí)行,大客戶銷售團隊的管理工作;

4、組建和培訓下屬團購銷售團隊,領導銷售團隊完成銷售任務;

5、負責對經銷商的銷售跟蹤,協助經銷商提高終端銷量;

6、做好市場調研、客戶分析工作并及時反應市場信息;

7、領導下屬團隊維持與開發(fā)大客戶合作關系,保持團隊穩(wěn)定及業(yè)績增長要求;

任職要求:

1、大專以上學歷,市場營銷、經濟管理類相關專業(yè)優(yōu)先;

2、8年以上相關工作經驗,3年以上團隊管理經驗;有良好的銷售團隊管理經驗;

3、從事快銷品或高檔消費品行業(yè)任管理層3年以上工作經驗;

4、具備營銷、推廣、整合、策劃及維護的綜合管理能力;

5、具備優(yōu)秀的團隊組建和管理能力,善于輔導和培養(yǎng)團隊骨干;

6、擁有廣闊人脈,及社會資源;并且能轉化為銷售業(yè)績;

7、具有有良好的凝聚力與親和力,優(yōu)秀的組織、協調與開拓能力。