關心下一代工作委員會工作制度

青年是祖國的未來，民族的希望。關心下一代健康成長是關系到黨和國家的前途和命運、后繼有人的大事。美術學院關心下一代工作委員會在院黨委領導下，充分發揮老同志作用，積極開展關心下一代工作，是院黨委做好青年工作的參謀和助手。

一、指導思想

堅持以"三個代表"重要思想為指導，樹立和落實科學發展觀，堅持與時俱進、以人為本、從實際出發，緊緊圍繞提高青年學生思想道德素質、科學文化素質和健康素質，弘揚民族精神、民族文化和愛國意識，增強社會責任感和使命感；增強識辨是非與抵制錯誤思想的能力；增強法制觀念；將個人的理想抱負融入全面建設小康社會，建設***主義的偉大事業中，樹立起為實現中華民族偉大復興而奮發學習的遠大理想。

二、工作任務

對青年學生進行以理想信念為核心的愛國主義、集體主義、社會主義和艱苦奮斗教育，用鄧小平理論和"三個代表"重要思想武裝頭腦，提高思想道德素質，幫助和引導青年學生確立建設***主義的共同理想，樹立正確世界觀、人生觀和價值觀，教育、培養青年學生成為有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義事業建設者和接班人。針對青年學生的所思、所想以及困惑和要求開展工作。深入了解、研究青年人的思想脈搏，把握關心下一代工作的時代性、規律性，創造性的開展工作。

三、工作制度

1、每學期至少召開一次全委會或全委會擴大會，制定計劃，總結工作，研討青年學生的思想狀況和關注的熱點問題，提出工作任務。

2、主要采取"關工委"成員與各系院結對的形式開展活動。根據老同志的特長，尊重老同志的個人意愿，每1-2位老同志負責聯系一個系（院）。()日常教育活動以系（院）為主進行。希望各系（院）黨政領導積極關心支持關工委的工作，各系（院）團總支和學生會主動與老同志聯系，開展工作。請團總支書記具體負責組織與聯絡工作。可將有關活動列入團的工作計劃。

3、關工委每學期面向全院搞3-4次活動，由院團委根據關工委學期工作計劃確定，各系（院）承辦。各系（院）應當積極承辦面向全院的活動。

4、要組織形式多樣、生動活潑的主題教育、專業講座、傳統教育、聯誼會、黨課培訓等活動，加強重大節慶日的教育活動，把革命傳統與時代精神結合起來，把思想教育與專業學習結合起來，通過兩代人的溝通與交流使關心下一代工作更加貼近實際、貼近生活、貼近青年，寓教于樂。

5、加強與離退休處、團委和學生會、學生社團的聯系。離退休處負責對關工委成員的聯系工作，團委負責活動的具體組織工作，負責協調各系（院）關工委的活動，并協助關工委擬定學期工作計劃。

四、自身建設

1、加強領導。堅持黨委領導的原則，按照院黨委的工作部署和要求，積極與有關部門協調配合，圍繞學院發展、青年學生的成長需要和自身特點開展工作，充分發揮關工委的作用。

2、加強自身學習。做好關心下一代工作，必須堅持與時俱進，既繼承優良傳統，又適應時代特點，更新觀念，開拓創新。要堅持自學與集體學習相結合，書本學習與深入實際相結合，及時掌握最新的社會動態，了解青年人的思想狀態，不斷提高自身素質和與大學生交往溝通的能力，增強工作的針對性和實效性，使我院關心下一代工作再上一個新的臺階。

篇2:豆坡中學關心下一代工作委員會職能

高級中學關心下一代工作委員會職能

一、指導家庭教育。通過組織家庭咨詢、理論培訓、經驗交流等各種活動,指導家庭教育,致力讓每一位家長教子有方。

二、開展扶貧助學活動,通過多種途徑資助貧困學生,幫助貧困學生完成學業。

三、扶助青年教師,通過聽課、座談討論等多種形式向他們傳授教學先進經驗,幫助青年教師迅速成才。

四、參與教學改革,關心學校教改進程,積極建議,為學校教改獻計獻策。

五、融入社區教育,協助學校開展好社區工作,積極參與、組織好社區和社會實踐活動。

六、開展實驗研究,圍繞學校科學實驗課題,深入開展家教,實踐理論研究,確保關工委工作卓有成效。

篇3:關心下一代工作委員會工作章程范本

關心下一代工作委員會工作章程

第一章總則

第一條關心教育下一代工作是關系到社會主義千秋大業后繼有人的大事。學院離退休老同志具有政治、威望、經驗和時空方面的優勢,是培養教育青年的重要資源。動員組織老同志參與關心下一代工作,是黨重視、發揮老同志作用的重要舉措,是老同志實現為革命事業奮斗終身崇高愿望的最佳選擇。為充分發揮老同志的作用,切實做好關心下一代的工作,使這項工作逐步走向制度化、規范化,特制定本制度。

第二條關工委的性質。關工委是在同級黨委及行政的領導下,以離退休老同志為主體,由現職院領導、有關職能部門負責人參加的群眾性工作機構,是學院黨政教育下一代工作的重要參謀和助手。

第三條關工委工作的宗旨。以*理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發展觀,圍繞學院的中心工作,對青年學生和教師進行以理想信念教育為核心,以愛國主義、集體主義為主旋律的思想政治教育,全面培養提高青年學生和教師的綜合素質、職業能力,使之成為有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義事業接班人。

第四條關工委工作的方針。圍繞中心、配合補充、因地制宜、量力而為。

第五條關工委工作的原則。立足基層,做好工作,主動而不等待,到位而不越位,實干而不表面。

第六條關工委工作的對象。在校青年學生及青年教師。工作重點是在校學生。

第二章工作任務

第七條關工委的主要任務。全面貫徹教育方針,圍繞學院的中心工作,配合學院對青年學生及青年教師進行以德育教育為主線,以綜合素質提高、職業能力增強為重點的多種形式的教育活動。

一、進行政治思想教育。以理想信念為核心內容,輔導青年學生及青年教師學習馬列主義、*思想、*理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀。堅持對青年學生及青年教師進行愛國主義、集體主義、社會主義為基本內容的主旋律教育。進行中華民族優秀傳統、革命傳統和艱苦奮斗傳統的教育,引導青年學生及青年教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

二、進行道德品質和民主法制教育。積極宣傳貫徹《公民道德建設實施綱要》,教育青年學生及青年教師“愛國守法,明禮誠信,團結友善,勤儉自強,敬業奉獻”。努力提高其思想道德素質,增強民主法制觀念,遵章守紀。

三、進行黨、團基本知識教育。配合學院黨、團組織,對青年學生及青年教師進行黨的基本理論、基本路線、基本綱領教育,增強青年學生及青年教師熱愛黨和跟黨走的決心及信心。

四、進行科學文化素質教育。培養崇尚科學、熱愛學業、刻苦鉆研的良好學風,增強服務社會的技能和本領。

五、開展校內外文化活動。配合有關部門,搞好校園文化建設,搞好學生社團活動,開展適合青年特點的科學、文化、健身和社會公益活動,活躍課余生活。

六、進行心理健康教育。舉辦心理健康講座,開展心理疏導和咨詢活動,幫助解決青年學生及青年教師心理疑難問題,排除心理障礙,提高心理健康素質。

七、開展幫困助學助就業活動。募集和籌措幫困助學資金和物品,為貧困學生辦好事、辦實事,使其能夠順利完成學業。利用老同志的人脈優勢幫助學生就業。

八、參與培養青年教師,提高辦學質量的活動。根據學院的統一部署,組織老同志參與教學改革、教學督導和評教評學活動。充分發揮老同志傳、幫、帶的作用。

九、開展調查研究工作。組織老同志深入實際,調查研究,針對青年學生學生及青年教師思想、生活、學習中的熱點、難點問題,進行教育,或提出建議,以便供領導研究工作和決策時參考。

第三章機構設置與職責分工

第八條學院建立關心下一代工作委員會。院關工委在院黨委和行政領導下開展工作。

第九條院關工委領導班子由現職院級領導、離退休老同志及有關部門負責人共同組成。設名譽主任3―5人,由市級機關離退休老領導和院級黨政正職領導擔任;設主任一人,由現職院級領導兼任;設副主任3―5人,由離退休老同志及有關職能部門負責人擔任;;設關工委委員若干人,由離退休老同志及有關部門負責人擔任;設秘書長一人,由院團委專職干部兼任。

第十條院關工委主任是關工委的主要負責人,其主要職責是:貫徹黨和國家關心下一代工作的方針和政策;審定學院關工委工作計劃;定期聽取關工委的工作匯報;動員和組織離退休老同志參與關心下一代的工作;動員和督促各級在職領導干部重視、支持關工委工作;決定經費、獎懲等重大問題。

第十一條副主任協助主任工作。秘書長負責關工委的日常工作。

第十二條關工委下設辦公室(設在院團委)作為關工委的辦事機構,其主要職責是:負責與關工委上級機關及有關部門的聯系;擬定工作計劃,撰寫工作總結;作好會議準備,做好會議記錄;搞好文件、資料的收發和管理;了解掌握關工委工作情況;及時編發簡報以及處理日常事務等。

第十三條院關工委根據工作需要,可下設若干個工作小組,如教學督導組、社團活動指導組、幫困助學組等。也可以設置黨團課教員、教學督導員、文體活動指導員、心理咨詢員等,以便開展豐富多彩的教育活動。

第四章領導班子與隊伍建設

第十四條關工委工作隊伍主要由三部分組成:

一是領導班子,即核心隊伍;

二是能夠經常參加關工委活動的骨干隊伍;

三是定期、不定期參與一些關工委活動的參與隊伍。

第十五條努力建設好政治堅強、作風正派、經驗豐富、樂于奉獻、團結協作、開拓進取的關工委領導班子。領導班子成員要積極工作,深入實際,多辦實事好事,務求實效。

第十六條努力建設一支德高望重、學術水平高、敬業精神強的老干部、老教授、老專家為主體的骨干隊伍。特別注意將一些低齡老同志及時吸收到隊伍中來,形成一支既精干又有朝氣的骨干隊伍。

第十七條重視加強參與隊伍的建設。要會同人事處,積極向離退休老同志宣傳關工委工作的性質、方針、任務和重要意義,擴大老同志的參與面。

第五章學習與工作制度

第十八條關工委要建立一套切實可行的學習與工作制度,以保證各項工作的順利開展。

一、學習制度。關工委全體成員必須加強對*理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀的學習;加強對新知識、新技能的學習。學習采取自學與集中學,院內學與走出去學相結合的方法。關工委領導成員,主任、秘書長等,每學年要集中組織2―4次學習。

二、

工作例會制度。院關工委全體委員會議,原則上每學年舉行兩次,會議主要內容為制定工作計劃,研究、決定重要事項,總結工作情況。主任、秘書長例會,每年召開3―5次,主要內容是溝通信息,研究工作,處理有關事宜。如有特殊情況,可召開主任臨時碰頭會處理。

三、計劃、檢查、匯報制度。院關工委每學年都要制定工作計劃,做到年初有計劃,年中有檢查,年末有總結。檢查的重點是組織落實、隊伍建設、工作進展、成功經驗、存在問題等。檢查后要及時總結情況,并向有關領導和上級部門作好匯報,以便更好推進工作。

四、活動登記制度。對院關工委及老同志的工作活動情況,關工委辦公室要收集登記,以便統籌協調,及時總結指導。

五、簡報交流制度。院關工委堅持出工作簡報,以便上情下達,下情上報,宣傳典型,交流經驗,推進工作。

六、總結表彰、理論研討制度。院關工委要加強理論研討和總結表彰工作,對開展的各項活動要認真總結,發現先進典型及經驗要及時整理、推廣宣揚。對在活動中涌現出來的先進集體和個人要給予表彰。先進表彰、經驗交流、理論研討會議原則上每兩年進行一次。

第六章條件與經費

第十九條關工委的基本工作條件。院關工委要做到有牌子、有章子、有辦公用房、有辦公設備、有通訊工具、有活動場地、有必需的報刊。

第二十條各級組織對從事關工委工作的老同志,要給予政治上的關懷和生活上的體貼,保護他們的積極性和身體健康。老同志給學生作報告或輔導學習,可視情況頒發紀念品或享受與在職教師同工同酬的待遇。

第二十一條關工委的活動經費應有保證。院關工委的經費應列入學院預算,納入學生活動經費、教師培訓提高經費統一使用。

第二十二條為了開展有利于青年學生和青年教師健康成長的各項活動與教育,表彰獎勵在關心下一代工作中的先進個人和先進集體;為了扶持和獎勵品學兼優的貧困生,院關工委可以向有關單位、社會各界進行募捐,也可以接受社會各界對關工委工作的捐贈,以籌措建立關心下一代專用基金。

第二十三條本條例自正式公布之日起實行。