為及時掌握職工思想狀況，進一步做好思想政治工作，穩(wěn)定干部職工隊伍，調(diào)動職工積極性，促進企業(yè)健康、穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展，特制定本制度。

一、思想政治工作分析制度的任務是定期或不定期分析職工思想，及時準確掌握職工思想脈搏，有針對性地做好思想政治工作。在思想分析基礎上，研究、制定具體措施，及時做好職工思想的調(diào)節(jié)和疏導工作。

二、思想政治工作分析制度的目的是通過進行定期或不定期的思想政治分析工作，準確掌握干部職工思想動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)問題苗頭，保證思想政治工作有的放矢，為企業(yè)健康、穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展提高牢固的思想保證。

三、思想政治工作分析以分析會議的形式進行，分黨委、支部兩級。黨委每半年召開一次分析會，由黨委書記主持，各支部書記參加，；各支部思想分析會議每季度一次，由支部書記主持，黨政工團及職工代表參加。

四、思想分析分為正常分析和專題分析兩種形式，綜合分析職工思想動態(tài)。無特殊情況時，只做正常分析，也可以根據(jù)實際情況，隨時召開專題會議分析。對企業(yè)中心工作，重大改革事項或突發(fā)性事件的發(fā)生，要做專題分析。

五、思想政治工作分析內(nèi)容

1.受國際國內(nèi)形勢變化，國家有關政策的調(diào)整，重大改革措施的實施等外部影響，分析職工思想可能產(chǎn)生的波動。

2.隨著電力改革的深入，企業(yè)內(nèi)部在進行組織結構、人員結構調(diào)整或重大決策制定、出臺、實施過程中，分析職工的認識水平和心理承受能力。

3.圍繞企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定中的主要矛盾及現(xiàn)實思想問題，分析企業(yè)在安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、利益分配調(diào)整等方面處于高峰或低谷時，職工的情緒變化。

4.在發(fā)生自然災害、生產(chǎn)事故以及突發(fā)事件時，分析職工的思想動態(tài)變化。

六、思想政治工作分析方法

1.經(jīng)常深入基層，與職工開展談心活動，及時了解、掌握職工思想動態(tài)。

2.突出以人為本，著力分析解決干部職工普遍關心的熱點和難點問題，盡心竭力為干部職工辦實事、做好事、解難事，在解決實際問題中提高干部職工的思想境界，不斷增強思想政治工作的親和力和可信度。

3.互相交流思想政治工作經(jīng)驗，通報干部職工思想狀況和存在的主要問題，提出加強思想政治工作的改進措施和解決辦法。

4.分析與教育相結合，做好超前及關鍵時期的思想政治工作，培養(yǎng)職工正確認識事物、分析事物的能力。

5.職工思想動態(tài)分析要客觀實際，不夸大、不掩蓋，準確反映職工思想現(xiàn)狀。既要堅持對帶有普遍性現(xiàn)象的分析，又要注意個別特殊問題的分析，避免偏見和遺漏。

七、思想政治工作分析具體要求

1.思想政治工作分析要堅持以人為本，有的放矢，堅持原則，抑惡揚善，耐心疏導，彼此溝通，互相理解，做到風正、氣順、人和。

2.廠黨委要不定期組織黨群部門下基層調(diào)查研究、交流情況，協(xié)助各支部把職工思想動態(tài)分析制度落實到實處。

3.強化思想政治工作責任，形成上下齊抓共管，良性互動的思想政治工作分析機制。

4.職工思想政治工作分析結果，將在政工例會上講評，并部署下一步思想政治工作分析要點。

5.每次分析都要有報告，做到情況清楚、分析透徹，措施得力、效果明顯，及時上報黨委。

二00六年六月

篇2:思想政治工作部安全責任制

1范圍

1.1本標準規(guī)定了**發(fā)電有限公司思想政治工作部在安全工作中應負的責任與要求,檢查與考核。

1.2本標準適用**發(fā)電有限公司思想政治工作部的安全工作。

2引用標準

《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》中華人民共和國主席令(第七十號)20**.06.29

《中國**集團公司系統(tǒng)安全生產(chǎn)責任制管理辦法》**集團制(2005)41號

《中國**集團公司安全生產(chǎn)工作規(guī)定》**集團制(2010)17號

《電力企業(yè)各級領導人員安全生產(chǎn)職責規(guī)定》電安生「1996」640號

《**股份有限公司發(fā)電企業(yè)主要生產(chǎn)管理崗位安全生產(chǎn)職責》「2006」95號

3安全工作應負的責任與要求

3.1思想政治工作部在公司總經(jīng)理和黨委書記的領導下,思想政治工作部對本部門工作范圍內(nèi)的安全工作負責。思想政治工作部直接向黨委書記負責。

3.2認真貫徹執(zhí)行國家、上級和本公司有關黨委安全工作的規(guī)定,并在工作中嚴格貫徹執(zhí)行。把與安全生產(chǎn)有關的工作列入年度工作計劃,并組織落實。及時糾正思想政治工作部安全管理工作中的失職和違章行為。

3.3負責編制公司思想政治工作部安全管理工作有關的規(guī)定和規(guī)章制度,并根據(jù)實際情況,及時進行修訂、補充、完善。

3.4督促各黨支部結合生產(chǎn)工作開展“三會一課”,做到經(jīng)常化、制度化。教育黨員把“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針放在生產(chǎn)過程中的首位,并努力學習技術業(yè)務。開展多種形式的安全教育,提高黨員隊伍的整體素質(zhì)。發(fā)揮黨組織和黨員在安全生產(chǎn)中的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。

3.5在安全生產(chǎn)工作中,要求黨員帶頭百分之百地認真執(zhí)行規(guī)程,帶頭保質(zhì)保量的完成工作任務;做到黨員身邊無事故、無違章、無違紀、無隱患。

3.6每年對黨員在安全生產(chǎn)工作中的表現(xiàn)進行進行群眾監(jiān)督評議,考核黨員在安全生產(chǎn)中的模范帶頭作用。

3.7每季度對安全生產(chǎn)情況進行一次全面檢查監(jiān)督,對安全生產(chǎn)職責的執(zhí)行情況進行檢查考核。

3.8認真抓好職工安全思想教育,大力宣傳安全生產(chǎn)中好人好事。在公司宣傳媒體上開設安全專欄,及時報道、反饋基層安全生產(chǎn)情況。統(tǒng)一職工思想,推動企業(yè)安全生產(chǎn)的健康發(fā)展。

3.9經(jīng)常深入現(xiàn)場、班組,了解安全生產(chǎn)情況和職工思想動態(tài),收集有關安全生產(chǎn)方面的情況,為制訂安全生產(chǎn)措施提供依據(jù)。

3.10負責組織思想政治工作部工作人員積極參加公司舉辦的各項安全活動,不斷增強安全意識,提高安全防護能力。

4.檢查與考核

4.1本標準由**發(fā)電有限公司總經(jīng)理、黨委書記和安全監(jiān)察部進行檢查與考核。

4.2本標準與《**發(fā)電有限公司經(jīng)濟責任制》、《**發(fā)電有限公司工作標準》、《**發(fā)電有限公司安全工作獎懲標準》一并考核。

5附加說明

本標準由思想政治工作部、安全監(jiān)察部起草

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篇3:思想政治工作部主任安全責任制

1范圍

1.1本標準規(guī)定了**發(fā)電有限公司思想政治工作部主任在安全工作中應負的責任與要求,檢查與考核。

1.2本標準適用**發(fā)電有限公司思想政治工作部主任的安全工作。

2引用標準

《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》中華人民共和國主席令(第七十號)20**.06.29

《中國**集團公司系統(tǒng)安全生產(chǎn)責任制管理辦法》**集團制(2005)41號

《中國**集團公司安全生產(chǎn)工作規(guī)定》**集團制(2010)17號

《電力企業(yè)各級領導人員安全生產(chǎn)職責規(guī)定》電安生「1996」640號

《**股份有限公司發(fā)電企業(yè)主要生產(chǎn)管理崗位安全生產(chǎn)職責》「2006」95號

3安全工作應負的責任與要求

3.1在公司總經(jīng)理和黨委書記的領導下,對公司思想政治工作部的安全工作負領導責任。

3.2認真貫徹執(zhí)行國家、上級和本公司有關黨委安全工作的規(guī)定,并在工作中嚴格貫徹執(zhí)行。把與安全生產(chǎn)有關的工作列入年度工作計劃,經(jīng)批準后組織實施。及時糾正思想政治工作部安全管理工作中的失職和違章行為。

3.3編制公司思想政治工作部安全管理工作有關的規(guī)定和與規(guī)章制度,并根據(jù)實際情況,及時進行修訂、補充、完善。

3.2認真貫徹執(zhí)行國家、上級和本公司有關黨委安全工作的規(guī)定,并在工作中嚴格貫徹執(zhí)行。

3.3督促各黨支部結合生產(chǎn)工作開展“三會一課”,做到經(jīng)常化、制度化。教育黨員把“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針放在生產(chǎn)過程中的首位,并努力學習技術業(yè)務。開展多種形式的安全教育,提高黨員隊伍的整體素質(zhì)。發(fā)揮黨組織和黨員在安全生產(chǎn)中的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。

3.4在安全生產(chǎn)工作中,要求黨員帶頭百分之百地認真執(zhí)行規(guī)程,帶頭保質(zhì)保量的完成工作任務;做到黨員身邊無事故、無違章、無違紀、無隱患。

3.5每年對黨員在安全生產(chǎn)工作中的表現(xiàn)進行群眾監(jiān)督評議,考核黨員在安全生產(chǎn)中的模范帶頭作用。

3.6每季度對安全生產(chǎn)情況進行一次全面檢查監(jiān)督,對安全生產(chǎn)職責的執(zhí)行情況進行檢查考核。

3.7認真抓好職工安全思想教育,大力宣傳安全生產(chǎn)中好人好事。在公司宣傳媒體上開設安全專欄,及時報道、反饋基層安全生產(chǎn)情況。統(tǒng)一職工思想,推動企業(yè)安全生產(chǎn)的健康發(fā)展。

3.8經(jīng)常深入現(xiàn)場、班組,了解安全生產(chǎn)情況和職工思想動態(tài),收集有關安全生產(chǎn)方面的情況,為制訂安全生產(chǎn)措施提供依據(jù)。

3.9組織思想政治工作部工作人員積極參加公司舉辦的各項安全活動,不斷增強安全意識,提高安全防護能力。

4.檢查與考核

4.1本標準由**發(fā)電有限公司黨委書記和安全監(jiān)察部進行檢查與考核。

4.2本標準與《**發(fā)電有限公司經(jīng)濟責任制》、《**發(fā)電有限公司工作標準》、《**發(fā)電有限公司安全工作獎懲標準》一并考核。

5附加說明

本標準由思想政治工作部、安全監(jiān)察部起草

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