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建設(shè)副總崗位職責(zé)任職要求

2024-07-25 閱讀 1925

建設(shè)副總崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.工程招標(biāo)管理

1.1組織編寫(xiě)監(jiān)理單位及施工單位招標(biāo)計(jì)劃,并按流程上報(bào);

1.2配合需求部門(mén)編寫(xiě)招標(biāo)文件,按流程上報(bào);

1.3配合成本合約部完成項(xiàng)目監(jiān)理、施工單位招標(biāo)工作,并參與評(píng)標(biāo)。

2.工程設(shè)計(jì)管理

2.1組織本部門(mén)人員配合設(shè)計(jì)勘察、測(cè)繪工作;

2.2組織本部門(mén)人員參與施工圖評(píng)審和設(shè)計(jì)交底、技術(shù)交底工作。

3.工程進(jìn)度管理

3.1配合總經(jīng)理組織項(xiàng)目的工程計(jì)劃編制;

3.2監(jiān)督指導(dǎo)工程進(jìn)度計(jì)劃的實(shí)施工作;

3.3完成權(quán)限內(nèi)工程進(jìn)度變更的審核、審批;

4.工程質(zhì)量管理

4.1組織專(zhuān)案例會(huì),溝通、協(xié)調(diào)施工過(guò)程中現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題;

4.2監(jiān)督檢查監(jiān)理計(jì)劃執(zhí)行情況;

4.3配合監(jiān)理參與施工組織設(shè)計(jì)方案(總包、土方、基坑、擋墻、地基處理等方案)的評(píng)審;

4.4組織工程質(zhì)量檢查,按照監(jiān)理提出的整改要求并對(duì)整改情況進(jìn)行檢查;

4.5參與工程建設(shè)部質(zhì)量分析,提出加強(qiáng)質(zhì)量管理的要求;

4.6參與對(duì)項(xiàng)目發(fā)生的質(zhì)量事故的調(diào)查,依據(jù)責(zé)權(quán)規(guī)范審核(審批)處理決定;

5.工程安全與施工現(xiàn)場(chǎng)管理

5.1按審核通過(guò)的工程項(xiàng)目安全文明方案和安全文明細(xì)則,檢查落實(shí)情況;

5.2指導(dǎo)工程建設(shè)部對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)安全文明管理工作;

5.3參與對(duì)工程建設(shè)部發(fā)生的安全事故的調(diào)查,依據(jù)責(zé)權(quán)規(guī)范審核(審批)處理決定。

6.工程技術(shù)管理

6.1參加新項(xiàng)目可行性研究,參與編制工程技術(shù)分析報(bào)告,提供工程方面的專(zhuān)業(yè)建議;

6.2參與審核項(xiàng)目整體施工方案,參加勘察、設(shè)計(jì)單位的技術(shù)交底,方案、圖紙會(huì)審會(huì)議,提出專(zhuān)業(yè)修改意見(jiàn)和合理化建議;

6.3協(xié)助總經(jīng)理組織本部門(mén)人員對(duì)工程重點(diǎn)、難點(diǎn)的相關(guān)技術(shù)研究,提出相關(guān)解決方案或改進(jìn)建議;

6.4組織本部門(mén)人員審核施工組織設(shè)計(jì)方案、關(guān)鍵工序、關(guān)鍵部位的施工方案。

7.竣工驗(yàn)收與物業(yè)交接管理

7.1參與制定和實(shí)施項(xiàng)目工程驗(yàn)收、移交計(jì)劃;

7.2監(jiān)督指導(dǎo)項(xiàng)目各階段的工程驗(yàn)收和項(xiàng)目竣工驗(yàn)收工作,對(duì)于存在問(wèn)題的工程,責(zé)令施工單位進(jìn)行整改;

7.3組織需求部門(mén)進(jìn)行內(nèi)部驗(yàn)收,并組織施工單位進(jìn)行相關(guān)問(wèn)題的整改;

7.5配合總經(jīng)理與物業(yè)管理部進(jìn)行物業(yè)交接,并進(jìn)行設(shè)備材料等供應(yīng)商、施工單位等材料的交接;

7.6組織審核工程竣工驗(yàn)收資料、工程竣工文件以及檔案的移交工作。

8.其他

8.1協(xié)助其它崗位工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

一、本科及以上學(xué)歷(可以是大專(zhuān)再讀的本科),35-55歲之間;

二、5年以上建筑行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上地產(chǎn)項(xiàng)目工程管理工作經(jīng)驗(yàn);

三、至少獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)一個(gè)地產(chǎn)項(xiàng)目的工程管理工作;

四、工廠建設(shè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

建設(shè)副總崗位

篇2:安全生產(chǎn)責(zé)任制:基本建設(shè)副總經(jīng)理

1、貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)和上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的指示、決定。

2、按照誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則,對(duì)工程(基建)系統(tǒng)的安全工作負(fù)責(zé)。

3、組織制訂、修改、審批工程(基建)部門(mén)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、規(guī)定、安全規(guī)程,組織實(shí)施并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

4.負(fù)責(zé)審查工程建設(shè)項(xiàng)目承包單位、施工單位的資質(zhì)。簽定施工承包合同時(shí),必須有安全責(zé)任條款。組織建設(shè)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)審查,保證施工質(zhì)量,做到新建項(xiàng)目不留隱患。按照“三同時(shí)”原則,保證職業(yè)安全衛(wèi)生設(shè)施和主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入使用。

5、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國(guó)家頒發(fā)有關(guān)安全規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn),制訂并組織審查建筑安裝施工安全措施,對(duì)安全措施落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,嚴(yán)把工程質(zhì)量關(guān)。

6、負(fù)責(zé)組織基建施工隊(duì)伍和人員的安全教育培訓(xùn)和考核,考核不合格者不準(zhǔn)上崗。簽定合同必須有安全條款,發(fā)生事故按合同處理。

7、組織工程(基建)系統(tǒng)的安全大檢查,落實(shí)重大事故隱患的整改措施。

篇3:建設(shè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理部副總監(jiān)崗位說(shuō)明書(shū)

建設(shè)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理部副總監(jiān)崗位說(shuō)明書(shū)

崗位標(biāo)識(shí)

崗位名稱(chēng)定員上級(jí)主管崗位編號(hào)

財(cái)務(wù)管理部副總監(jiān)1人財(cái)務(wù)部經(jīng)理

任職

條件學(xué)歷專(zhuān)業(yè)工作年限年齡技術(shù)職稱(chēng)

本科以上財(cái)會(huì)類(lèi)10年以上50歲以下高級(jí)職稱(chēng)

工作

職責(zé)協(xié)助財(cái)務(wù)部經(jīng)理做好公司財(cái)務(wù)的會(huì)計(jì)核算,行使財(cái)務(wù)監(jiān)督權(quán)力。

工作內(nèi)容(管理流程)

職責(zé)1:會(huì)計(jì)工作

?負(fù)責(zé)建立公司會(huì)計(jì)核算的制度和體系。

?負(fù)責(zé)公司的收入、成本、費(fèi)用的會(huì)計(jì)核算,并匯總各分公司的會(huì)計(jì)核算形成公司的匯總財(cái)務(wù)報(bào)表。

?嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理規(guī)定,審批報(bào)銷(xiāo)各種發(fā)票單據(jù)。

?負(fù)責(zé)安排部門(mén)員工的工作,并進(jìn)行檢查、總結(jié)、督促和配合經(jīng)理及時(shí)處理帳務(wù)。

?負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理及稅收分析工作。

?制訂工資管理及發(fā)放辦法,依法計(jì)提工資附加費(fèi)及其他費(fèi)用,并按時(shí)上繳公司財(cái)務(wù)部。

?組織編制費(fèi)用計(jì)劃及費(fèi)用計(jì)劃完成情況的分析說(shuō)明。

?定期對(duì)應(yīng)收款進(jìn)行清理,及時(shí)收回個(gè)人或單位的欠款。

?建立工程價(jià)款臺(tái)帳及其他往來(lái)帳,經(jīng)常與業(yè)主對(duì)帳,協(xié)調(diào)處理好與業(yè)主的關(guān)系,按月編制資金計(jì)劃,及時(shí)收取工程款。

?負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、帳簿、報(bào)表的復(fù)核工作。

?定期或者不定期進(jìn)行綜合分析和專(zhuān)題分析。

?保證會(huì)計(jì)核算真實(shí),會(huì)計(jì)資料完整。

職責(zé)2:內(nèi)部管理

?主動(dòng)協(xié)助經(jīng)理開(kāi)展工作,經(jīng)理有任務(wù)或外出時(shí)受經(jīng)理委托負(fù)責(zé)部門(mén)的工作。

?協(xié)調(diào)與各部門(mén)的關(guān)系,指導(dǎo)處理在會(huì)計(jì)核算中出現(xiàn)的問(wèn)題。

?負(fù)責(zé)管理集團(tuán)向下屬企業(yè)委派的財(cái)務(wù)人員,定期聽(tīng)取其工作匯報(bào)并組織業(yè)績(jī)考核。

?完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

職責(zé)3:分公司財(cái)務(wù)管理

?負(fù)責(zé)分公司的收入、成本、費(fèi)用的會(huì)計(jì)核算。

?負(fù)責(zé)分公司的財(cái)務(wù)管理工作,并接受公司財(cái)務(wù)部門(mén)的監(jiān)督檢查。

?負(fù)責(zé)催收下屬企業(yè)財(cái)務(wù)資料,并定期編制合并報(bào)表。

?負(fù)責(zé)往來(lái)款項(xiàng)的對(duì)帳并加強(qiáng)欠款的催收工作。

職責(zé)4:稅務(wù)工作

?協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行稅收籌劃,合理避稅,負(fù)責(zé)收集稅收政策、辦理各項(xiàng)稅收減免等涉稅事宜。

?負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和配合上級(jí)審計(jì)部門(mén)、集團(tuán)稽核部門(mén)、中介機(jī)構(gòu)審計(jì)檢查工作、資產(chǎn)清查工作及稅務(wù)稽查工作。

?負(fù)責(zé)校辦企業(yè)各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作。

執(zhí)行主要制度?公司企業(yè)管理制度

.公司企業(yè)管理程序

.總裁各項(xiàng)指令

崗位考核

要素?會(huì)計(jì)核算。

?應(yīng)收帳款。

?內(nèi)部管理。

.年中崗位考核和年終績(jī)效考核、總結(jié)。

崗位

標(biāo)準(zhǔn)知識(shí)要求技能要求

財(cái)會(huì)類(lèi)專(zhuān)業(yè),精通財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

為人正直,工作嚴(yán)謹(jǐn),認(rèn)真仔細(xì),責(zé)任心強(qiáng)。有良好的財(cái)務(wù)分析能力和溝通能力。有豐富的財(cái)務(wù)、稅務(wù)經(jīng)驗(yàn),熟悉財(cái)務(wù)管理流程。