大連區域主管崗位職責

工作職責:

1、負責所轄區域客戶銷售指標下達、開業支持、業績提升、問題店鋪提出解決方案等營運管理工作;

2、執行公司制定的各項促銷活動計劃及跟進溝通,客戶合約的變更、續簽及終止辦理的跟進工作;

3、跟進所轄區域內各店鋪貨品進銷率完成情況,分析及跟進店鋪貨品的部署;

4、負責所轄區域市場的調研及信息匯總反饋;

5、負責所轄區域店鋪及客戶的投訴信息收集分類、跟進處理、客戶回復、匯總報告;

6、負責所轄區域客戶每月對賬單核對確保數據準確無誤,按規定及時回款。

任職資格:

1、大專以上學歷,市場營銷、企業管理等相關專業優先;

2、二年以上品牌服裝終端運營管理工作經驗;

3、了解高端女裝行業區域營運流程,掌握終端培訓教材開發及授課能力;

4、熟悉高端女裝行業基本知識(銷售技巧、貨品、終端店鋪團隊建設等);

5、形象氣質好,熱愛時尚,注重個人形象與自我提升;

6、具有良好的組織、溝通、協調能力。

大連區域主管崗位

篇2:某酒店公共區域主管職責

酒店公共區域主管職責:

(1)負責對所轄區域的清潔衛生情況達到酒店的標準,保證服務質量符合酒店要求,直接對客房部經理負責。

(2)掌握所屬員工的思想和工作情況。

(3)負責安排公共區域服務班次、工作時間和假日輪休。

(4)做好各項清潔工作的計劃。

(5)檢查當班員工的儀容儀表。檢查所轄區域是否整潔、美觀,發現問題及時糾正、處理。

(6)檢查所轄區域的裝飾品、公用設施設備是否完善,保證能達到酒店的淘氣。

(7)制定合理的清潔用品消耗限額,控制清潔用品的發放。

(8)負責對與員工進行業務培訓。

(9)指導和檢查地毯保養、蟲害控制、外窗清潔等專業工作。

(10)完成客房部經理交給的各項臨時任務。

篇3:酒店公共區域主管工作職責

酒店公共區域主管崗位職責

一、層級關系

直接上級:客房部經理、副經理

直接下級:公共區域領班

班次:正常班

聯系部門:飯店各部門

二、任職要求

1、教育:具有中專畢業以上學歷或同等文化程度。

2、經驗:有三年以上公共區域領班管理工作經驗。

3、技能:持有飯店英語初級證書,熟悉飯店公共區域管理專業知識及保養常識。

4、自然條件:身體健康,相貌端正;25--40周歲;男:1.70米以上、女:1.60米以上。

5、培訓:參加過相關專業培訓,參加過集團管理干部班培訓且成績合格者。

三、崗位職責

全面管理飯店公共區域的整潔工作,保證各營業場所的衛生質量和店外停車場的衛生。

1、負責對公共區域清潔衛生的管理工作。

2、制定并落實公共區域各崗位員工的工作安排、調配、培訓、考核工作。

3、負責公共區域清潔衛生質量,地毯保養、魚池放養、庭園綠化、花卉布置等工作。

4、安排公共區域大清潔計劃,制定培訓計劃,檢查公共區域安全工作。

5、督導下屬領班及員工的工作,加強與其它部門聯系,互相溝通。

6、控制清潔劑、清潔用品的消耗,負責每期盤點工作。

7、完成領導交辦的其它工作任務。

8、遵守國家法律和飯店規章制度。