渠道人員崗位職責
非銀行渠道融資人員山東東海房地產開發集團有限公司山東東海房地產開發集團有限公司職責描述:
1.負責針對公司選定的特定行業及項目進行信息收集和實地調查,保證信息的及時和準確;
2.負責組織開展市場調研工作,配合融資主管編寫融資預算方案;
3.維護和發展與目標融資機構的良好關系,積極與融資機構進行溝通聯系,開拓多元化融資渠道;
4.全面分析企業的財務狀況,尋找合適的融資目標機構,并針對金融機構的特點進行設計融資項目和方式;
5.與目標金融機構進行商談,提供最佳的融資方案和條件,與其進行有效溝通,共同解決問題使雙方達成融資協議;
6.配合融資主管進行資金分析和調配,做好企業內部資金安排,并監督企業內部的資金使用情況,優化資金結構,提高資金的使用效率。
任職要求:
1.本科以上學歷,相關專業3年以上工作經驗,熟悉融資、投資以及財務等相關專業知識;
2.具備較強的溝通和協調能力;
3.具備較強的公關能力;
4.具備扎實的文字功底;
5.具備良好的邏輯思維能力。
篇2:渠道總監崗位職責內容(移動)
1.對渠道銷售模式進行市場分析與控制。
2.建立渠道銷售隊伍,開發渠道客戶,建立全國渠道銷售網絡。
3.帶領渠道銷售隊伍完成渠道部門銷售目標。
4.對渠道銷售團隊進行管理、指導和培訓。
5.做好與其他部門相關事務的協調,配合。
收貨部制度
篇3:渠道管理工作職責內容(電器制造公司)
1.負責制冷集團專賣店體系(含大綜合專賣店、制冷專賣店)的推進與管理,專賣店申報資料的審核、門頭編號申請及后期的裝修費用核銷。
2.負責收集、整理制冷集團各事業部月度專賣店推進信息,并撰寫提交制冷集團《專賣店簡報》。
3.負責專賣店經營管理能力提升的調研與培訓,并就專賣店推進過程中出現的問題予以協調解決。
4.負責制冷家電集團下轄事業部終端營銷信息的收集與整理,并撰寫提交《市場終端信息報送簡報》。
5.參與制冷家電集團下轄事業部渠道沖突的調研與管理。