教學部主任/教學總監崗位職責:

1、負責中外籍教師的管理和考核;

2、制定并完成學期教學計劃并帶領全體教師按計劃有準備地開展教學活動;

3、組織檢查教學工作,開展教師培養培訓、教研活動、交流教學經驗,提升教學質量;

4、根據公司發展制定教師資源規劃,做好優秀教師儲備,積極配合公司工作開展。對培訓師進行日常管理和組織選拔、培養、考核評估,做好人才梯隊建設;

5、負責對LILY英語教學原理和教學體系以及各項管理制度的解讀和切實執行;

6、負責教學教師管理標準化流程的建設和完善,并組織學習和培訓;

7、定期組織師資團隊建設,穩定優化師資隊伍。

任職要求:

1、統招本科及以上學歷;有海外留學經驗優先考慮;

2、熱愛職業教育事業,有教育情懷,具有良好的教師職業操守和服務精神,熱愛學生,為人師表;

3、28周歲到40周歲;

4、5年以上管理經驗;

5、有良好的管理能力,擅長組織計劃及培訓能力,良好溝通技巧、學習能力,富有團隊合作精神。

崗位職責:

1、負責中外籍教師的管理和考核;

2、制定并完成學期教學計劃并帶領全體教師按計劃有準備地開展教學活動;

3、組織檢查教學工作,開展教師培養培訓、教研活動、交流教學經驗,提升教學質量;

4、根據公司發展制定教師資源規劃,做好優秀教師儲備,積極配合公司工作開展。對培訓師進行日常管理和組織選拔、培養、考核評估,做好人才梯隊建設;

5、負責對LILY英語教學原理和教學體系以及各項管理制度的解讀和切實執行;

6、負責教學教師管理標準化流程的建設和完善,并組織學習和培訓;

7、定期組織師資團隊建設,穩定優化師資隊伍。

任職要求:

1、統招本科及以上學歷;有海外留學經驗優先考慮;

2、熱愛職業教育事業,有教育情懷,具有良好的教師職業操守和服務精神,熱愛學生,為人師表;

3、28周歲到40周歲;

4、5年以上管理經驗;

5、有良好的管理能力,擅長組織計劃及培訓能力,良好溝通技巧、學習能力,富有團隊合作精神。

篇2:理工教學部專業責任教師職責

1.解讀中央電大專業培養方案及專業教學實施方案;根據方案要求結合實際進行本專業的教學(含實踐教學)整體設計并組織實施。

2.組織制定和審定新增專業培養方案(成人專科)。

3.選聘本專業所有課程責任教師,并督促課程責任教師落實好教學環節。參加中央電大組織開展的專業教研活動和師資培訓,并負責分校專業責任教師和本專業課程責任教師的二級培訓。

4.對本專業所有課程教學進行全程跟蹤與指導,并按月反饋信息(主要是網上教學)。

5.負責本專業資源建設的組織與實施。

6.負責組織本專業入學水平測試題庫建設;負責組織本專業課程教學題庫建設。

7.組織本專業教師積極開展教學研究與創新,組織開展全省電大的教研活動及相關教學改革課題研究;本專業每年應有有2篇以上高質量的教研、教改論文發表;有1個課件或網絡課程獲得省級以上獎項;有1名課程責任教師獲省級以上“教學創新獎”或“ODE”等等獎項。

8.負責組織課程責任教師下分校或教學點進行教學指導。

9.每年提交一份本專業教學質量分析報告。

10、完成學校和教學部交給的其它教學任務。

篇3:應用英語系教學部門職責要求

應用英語專業教研室主任:負責開展本教研室的教學、科研、學科建設等工作,承擔260課時教學工作量。

應用英語專業教師:負責完成所管課程的各項教學組織工作,承擔400課時教學工作量。

商務英語專業教研室主任:負責開展本教研室的教學、科研、學科建設等工作,承擔260課時教學工作量。

商務英語專業教師:負責完成所管課程的各項教學組織工作,承擔400課時教學工作量。

公共英語專業教研室主任:負責開展本教研室的教學、科研、學科建設等工作,承擔260課時教學工作量。

公共英語專業教師:負責完成所管課程的各項教學組織工作,承擔400課時教學工作量。