招聘專員/經(jīng)理蘇寧云商區(qū)域公司蘇寧云商區(qū)域公司分支機(jī)構(gòu)1、協(xié)助組負(fù)責(zé)人完成招聘渠道建設(shè)與拓寬,定期對招聘渠道進(jìn)行管理與更新;

2、協(xié)助負(fù)責(zé)新開公司、新開店人員、新業(yè)務(wù)模式拓展等招聘工作;

3、協(xié)助負(fù)責(zé)校園招聘項(xiàng)目的策劃、組織、聯(lián)絡(luò)、實(shí)施;

4、協(xié)助負(fù)責(zé)日常人員離職補(bǔ)聘、簡歷篩選,人員面試安排等工作;

5、其他專項(xiàng)招聘工作推進(jìn)。

6、大專及以上學(xué)歷;

7、1年以上大中型企業(yè)人力資源招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

8、熟悉招聘渠道,具有較強(qiáng)的溝通、表達(dá)、協(xié)調(diào)組織能力。

篇2:供應(yīng)鏈經(jīng)理主管專員職位說明書

崗位描述:

1、對公司整個供應(yīng)鏈的運(yùn)作負(fù)責(zé);

2、設(shè)計(jì)并改善公司物流、供應(yīng)鏈系統(tǒng),制定并完善切實(shí)可行的采購、倉儲、配送等管理工作流程,實(shí)施監(jiān)控和管理;

3、建立和健全供應(yīng)商、承運(yùn)商的開發(fā)、維護(hù)、跟蹤及評估體系,合理控制采購及運(yùn)輸成本;

4、物料計(jì)劃及庫存管理,相關(guān)訂單的簽訂、實(shí)施及跟蹤;

5、推動、落實(shí)公司物流信息系統(tǒng)的建立,完善、管理及優(yōu)化公司的配送網(wǎng)絡(luò);

6、客戶服務(wù)、客戶投訴及運(yùn)輸事故的處理,采取有效預(yù)防措施,降低客戶投訴率;

7、供應(yīng)鏈內(nèi)部人員的管理和行政事務(wù)的處理,部門年度預(yù)算的編制;

8、相關(guān)部門之間的工作和關(guān)系協(xié)調(diào)。

任職資格:

1、大本及以上學(xué)歷,管理類、物流類、供應(yīng)鏈類相關(guān)專業(yè);

2、5年以上供應(yīng)鏈相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),有外資企業(yè)供應(yīng)鏈管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

3、熟悉物流、供應(yīng)鏈各個操作環(huán)節(jié),具備專業(yè)供應(yīng)鏈管理知識和技能,對企業(yè)erp及相關(guān)質(zhì)量管理體系有很好的理解;

4、優(yōu)秀的分析、溝通、協(xié)調(diào)、談判和領(lǐng)導(dǎo)能力;

5、具備高度的責(zé)任心及必須的職業(yè)素養(yǎng),可以承受高強(qiáng)度的工作壓力。

篇3:房地產(chǎn)銷售經(jīng)理銷售專員崗位職責(zé)

銷售經(jīng)理/專員崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)新客戶和業(yè)主的開發(fā)

2、負(fù)責(zé)客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問式的咨詢服務(wù)

3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓租賃的全過程,包括識別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經(jīng)營等,促成業(yè)務(wù)成交

任職資格:

1、大專(含)以上學(xué)歷,年齡20歲-30歲之間

2、敏銳的洞察力,較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn)

3、溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,工作積極主動,樂觀開朗

4、做事認(rèn)真踏實(shí),為人正直誠懇,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神