紀檢監(jiān)察經(jīng)理工作職責:

在公司黨委、紀委的領導下履行紀檢監(jiān)察及紀委日常工作職責:

1、起草公司紀檢監(jiān)察工作制度。

2、協(xié)助公司黨委加強黨風廉政建設和組織協(xié)調(diào)***工作。

3、調(diào)查核實涉及公司和員工的違法違規(guī)行為。

4、受理檢舉、控告和申訴。

5、根據(jù)審理結果,做出監(jiān)察決定或者提出監(jiān)察建議。

6、對干部提拔使用及評先創(chuàng)優(yōu)出具廉政意見。

7、建立干部廉政檔案。

8、開展紀檢監(jiān)察調(diào)研工作。

9、配合黨委開展黨風黨紀、廉潔自律等教育。

10、負責廉潔風險點目錄的建立、優(yōu)化,并組織開展自查和專項檢查。

11、負責檢查公司系統(tǒng)落實國家政策和法律、法規(guī),執(zhí)行黨紀、政紀的情況。

12、落實紀委日常工作,監(jiān)督會議決議的落實。

13、對公司采購管理工作、重要業(yè)務的決策流程進行過程監(jiān)督。

14、完成上級紀檢監(jiān)察部門和公司黨委(紀委)交辦的其他工作。

15、在部門負責人的領導下協(xié)助開展稽核審計相關工作。

任職要求:

1、本科以上學歷;

2、新聞、中文、法律、審計、會計、財務管理、統(tǒng)計等相關專業(yè)。

3、熟悉黨的方針政策、黨紀條規(guī)及相關專業(yè)知識,掌握紀檢監(jiān)察相關理論知識和技能,熟悉紀檢監(jiān)察業(yè)務。

4、具備良好的語言文字表達、分析判斷、溝通協(xié)調(diào)和組織管理等職業(yè)技能。工作職責:

在公司黨委、紀委的領導下履行紀檢監(jiān)察及紀委日常工作職責:

1、起草公司紀檢監(jiān)察工作制度。

2、協(xié)助公司黨委加強黨風廉政建設和組織協(xié)調(diào)***工作。

3、調(diào)查核實涉及公司和員工的違法違規(guī)行為。

4、受理檢舉、控告和申訴。

5、根據(jù)審理結果,做出監(jiān)察決定或者提出監(jiān)察建議。

6、對干部提拔使用及評先創(chuàng)優(yōu)出具廉政意見。

7、建立干部廉政檔案。

8、開展紀檢監(jiān)察調(diào)研工作。

9、配合黨委開展黨風黨紀、廉潔自律等教育。

10、負責廉潔風險點目錄的建立、優(yōu)化,并組織開展自查和專項檢查。

11、負責檢查公司系統(tǒng)落實國家政策和法律、法規(guī),執(zhí)行黨紀、政紀的情況。

12、落實紀委日常工作,監(jiān)督會議決議的落實。

13、對公司采購管理工作、重要業(yè)務的決策流程進行過程監(jiān)督。

14、完成上級紀檢監(jiān)察部門和公司黨委(紀委)交辦的其他工作。

15、在部門負責人的領導下協(xié)助開展稽核審計相關工作。

任職要求:

1、本科以上學歷;

2、新聞、中文、法律、審計、會計、財務管理、統(tǒng)計等相關專業(yè)。

3、熟悉黨的方針政策、黨紀條規(guī)及相關專業(yè)知識,掌握紀檢監(jiān)察相關理論知識和技能,熟悉紀檢監(jiān)察業(yè)務。

4、具備良好的語言文字表達、分析判斷、溝通協(xié)調(diào)和組織管理等職業(yè)技能。

篇2:紀檢監(jiān)察室主任崗位職責要求

1.負責全市系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作任務落實情況的監(jiān)督檢查。

2.負責各項規(guī)章、制度貫徹執(zhí)行。

3.負責工作計劃的制訂和落實。

4.負責組織黨風廉政教育學習。

5.負責領導交辦的其他工作。

篇3:某原油集輸站紀檢監(jiān)察干事崗位職責

崗位目的:貫徹執(zhí)行紀檢監(jiān)察法律、規(guī)定,確保站職工遵守黨風廉政紀律要求。

工作職責:

1.依法對行政部門遵紀守法情況進行監(jiān)督,并及時向主管領導報告有關情況。

2.參與受理群眾的投訴、舉報、信訪等接待工作,認真進行了解和初查工作。

3.參加對違反行政紀律、法規(guī)的案件的調(diào)查核實工作。

4.組織《行政監(jiān)察法》、黨風廉政方面的宣傳教育工作。

5.參與重大項目效能檢查、招標采購等行政監(jiān)督檢查工作。

6.負責監(jiān)察室內(nèi)部事務,做好文書處理、草擬工作計劃、總結等工作。

工作要求:

1.認真貫徹執(zhí)行國家的方針政策、法律法規(guī)、規(guī)章制度及集輸站的決定決議和規(guī)章制度。

2.必須熟悉監(jiān)察業(yè)務,忠于職守,秉公執(zhí)法,清正廉明,遵守紀律,保守秘密。

3.積極主動了解職工群眾對全站中層以上領導的意見和建議,及時向主任反饋。