海外廣告視頻設計師-市場與渠道中心工作職責:

*獨立完成公司在海外各大效果廣告平臺的視頻廣告設計制作(15-60秒),熟悉視頻類型及相應制作流程,有良好的構圖、色彩、鏡頭運動節奏感;

*與創意策劃和廣告優化師溝通視頻創意需求,根據市面游戲視頻行情和以往素材的投放數據,制定素材創意方向,滿足廣告投放需求,保證質量和速度;

*關注市場游戲廣告視頻形式,保持制作的多樣化和新鮮感,嘗試不同的創意形式;

*觸覺敏銳,注重收集游戲行業各媒體不同素材,累積自己的素材庫,對所需素材進行整理收集。

任職要求:

*影視動畫等相關專業學歷,精通AE、Premiere、Maya等后期剪輯、特效、包裝類軟件,熟練掌握Photoshop等輔助軟件;

*2年以上游戲視頻制作工作或相關視頻制作工作經驗,有在游戲廣告宣傳片制作公司工作經驗者優先;

*熟悉并熱愛手機游戲等多類型、多題材游戲,玩游戲者優先;

*良好的溝通協調能力,善于團隊合作,理解力、執行力和抗壓能力強。

篇2:萬科物業顧問溝通渠道

萬科物業顧問溝通渠道

(一)顧問書與建議函

主要顧問內容均以顧問書及建議函的書面形式,提交給委托方;

顧問組對顧問書及建議函的內容負責;

顧問書為定期提交的書面顧問材料,對物業管理的各個方面進行系統性闡述,以作為委托方學習與實操的指導性資料,主要包括有《CI管理冊》、《組織建設冊》、《人力資源冊》、《內部管理冊》、《公眾管理冊》、《信息管理冊》、《安全管理冊》、《清潔管理冊》、《設備管理冊》、《入伙管理冊》、《客戶服務冊》、《業主委員會冊》、《ISO9000體系冊》、《QCC活動冊》等;

顧問實施過程中,發現的任何問題,顧問人員均以建議函的形式提出,并提供改進意見;

本公司認為書面提交材料,有利于量化顧問工作及衡量顧問服務品質。

(二)其他顧問溝通渠道

委托方應安排專門負責之部門,以策與本公司顧問專家組或現場顧問人員溝通,對接工作;

顧問人員定期與委托方對接部門及人員,舉行工作協調會,總結顧問工作的進展,商討改善措施;

本公司設有《顧問服務顧客滿意調查表》,常駐期間每兩月向委托方有關部門及人員調查一次,了解委托方對本公司顧問服務的滿意度,同時作為公司對現場顧問人員工作績效的監督。

篇3:渠道經理崗位職責內容(網絡技術部)

1.完成公司下達的渠道銷售任務。

2.按照公司的渠道政策拓展、維護和管理代理商,通過對代理商的支持、培訓,幫助代理商完成銷售任務。

3.向代理商傳達公司的渠道政策,協助實施渠道活動,協調公司各部門資源,對代理商提供支持。