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家具沙發(fā)主管崗位職責(zé)書

2024-07-10 閱讀 7718

家具公司沙發(fā)主管崗位職責(zé)書

崗位職責(zé)書

部門名稱:生產(chǎn)部

部門性質(zhì):沙發(fā)生產(chǎn)管理

崗位名稱:沙發(fā)主管

任職人

直屬上級(jí):生產(chǎn)經(jīng)理

直屬下級(jí):訂架、開綿、捫布、布藝、車工

管理權(quán)限:對(duì)本車間生產(chǎn)計(jì)劃擬定,人員安排,產(chǎn)品作業(yè)分配,生產(chǎn)進(jìn)度控制與跟進(jìn),生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析及提交,新產(chǎn)品的(計(jì)件)擬價(jià)。

管理職能:按排產(chǎn)品的每日生產(chǎn)量,對(duì)新員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),解決日常遇到的技術(shù)問題;與各部門之間的工作溝通及協(xié)調(diào),產(chǎn)品生產(chǎn)排期制做,監(jiān)督產(chǎn)品質(zhì)量。

任職條件:從事沙發(fā)管理工作多年,熟悉軟體沙發(fā)生產(chǎn)工藝流程,品質(zhì)交期和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),擅長(zhǎng)溝通和協(xié)調(diào),能獨(dú)立解決生產(chǎn)開發(fā)過程中遇到的問題,能夠熟練運(yùn)用5S及KPI等企業(yè)管理系統(tǒng)。能夠合理的調(diào)配人力、物力、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù),且能夠快捷、有效、合理地處理日常中存在的問題及突發(fā)事件。對(duì)物料控制,生產(chǎn)計(jì)劃、交貨編排都有一定的經(jīng)驗(yàn)。更學(xué)會(huì)了做人做事的原則,以及樹立了正確的人生觀、價(jià)值觀、鍛煉出正直、自信、自強(qiáng)的個(gè)人品質(zhì)。

主要工作內(nèi)容與職責(zé):

一、嚴(yán)格遵守公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;

二、負(fù)責(zé)本車間生產(chǎn),日常工作安排,現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo),保證安全生產(chǎn),杜絕事故的發(fā)生;

三、負(fù)責(zé)本車間放樣工作,對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量予以跟蹤,并按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù),遇有緊急任務(wù),自覺加班;

四、負(fù)現(xiàn)新產(chǎn)品的開發(fā)與設(shè)計(jì),提升產(chǎn)品完美度;

五、按照不同產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),分級(jí)取材,嚴(yán)格控制產(chǎn)品質(zhì)量與最大限度地降低成本;

六、根據(jù)產(chǎn)品或產(chǎn)品工序的交期要求,合理均?地安排生產(chǎn);

七、以訂單數(shù)量為單位,計(jì)算與申購(gòu)所屬原(輔)材料;

八、負(fù)責(zé)本部各工序、以及兄弟部門物料或半成品的交接與出納;

九、嚴(yán)格執(zhí)行5S的操作要求,搞好轄區(qū)內(nèi)的整潔和衛(wèi)生,以及機(jī)器設(shè)備的維護(hù)與保養(yǎng);

十、籌劃與進(jìn)度控制,合理調(diào)配人力資源,對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)各個(gè)工作點(diǎn)的監(jiān)控,并搞好本部門人員之間的溝通與協(xié)作;

十一、嚴(yán)格遵守與執(zhí)行會(huì)議機(jī)制,負(fù)責(zé)本部的班前會(huì),準(zhǔn)時(shí)參加部門周會(huì)、生產(chǎn)會(huì)議、訂單協(xié)調(diào)會(huì)議、臨時(shí)會(huì)議等;

十二、具有全局、整體觀念,不斷學(xué)習(xí)提高業(yè)務(wù)素質(zhì)水平和工作能力,對(duì)企業(yè)的目標(biāo)、方針、上級(jí)的旨意、企業(yè)的發(fā)展計(jì)劃能充分理解和接受,并努力實(shí)施;

十三、負(fù)責(zé)本部記件員工工資的計(jì)算以及新產(chǎn)品單價(jià)的擬訂呈報(bào);

十四、積極努力完成上級(jí)交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。

篇2:餐飲公司食堂主管崗位職責(zé)

餐飲公司食堂主管崗位職責(zé)

1職務(wù)概述

1.1職務(wù)名稱:食堂主管

1.2直接上司:主管副總經(jīng)理

2.工作范圍

2.1.在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)食堂的生產(chǎn)管理工作;(12分)

2.2.執(zhí)行食堂生產(chǎn)的運(yùn)作程序和各項(xiàng)規(guī)章制度,組織實(shí)施;(10分)

2.3.及時(shí)準(zhǔn)確地進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查和分析,不斷更新菜肴品種;(8分)

2.4.負(fù)責(zé)菜譜審批,負(fù)責(zé)菜購(gòu)計(jì)劃編制;(8分)

2.5.負(fù)責(zé)對(duì)廚房工作的控制和菜肴質(zhì)量、衛(wèi)生情況的檢查(5分)

2.6.合理有效地調(diào)配食堂的人力物力財(cái)力,調(diào)動(dòng)下級(jí)工作積極性和團(tuán)隊(duì)精神善于同有關(guān)部門溝通;(10分)

2.7.設(shè)備設(shè)施的維修保養(yǎng);(5分)

2.8.負(fù)責(zé)檢查食堂環(huán)境和生產(chǎn)過程的消防安全工作(5分)

2.9.負(fù)責(zé)對(duì)本部門員工的指導(dǎo)、培訓(xùn)、考核工作(5分)

2.10.協(xié)助財(cái)務(wù)催收餐費(fèi)(8分)

2.11.負(fù)責(zé)申購(gòu)單的審核及出庫單據(jù)的審批(5分)

2.12.負(fù)責(zé)食堂生產(chǎn)的費(fèi)用控制(8分)

2.13.負(fù)責(zé)食堂的工作安排和跟蹤檢查(6分)

2.14.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作(5分)

3.崗位技能要求

3.1.高中以上學(xué)歷

3.2.二年以上相關(guān)的管理工作經(jīng)歷

3.3.具有較強(qiáng)的溝通能力、表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力

3.4.熟悉食品衛(wèi)生、消防安全法規(guī)和管理?xiàng)l例

3.5.掌握食堂的生產(chǎn)管理的業(yè)務(wù)知識(shí),熟悉食品原料和烹飪工藝的基本原理,懂得食品營(yíng)養(yǎng)衛(wèi)生知識(shí)及服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)和程序。精通菜點(diǎn)成本核算,了解完全生產(chǎn)、庫房管理等知識(shí),熟悉不同顧客的飲食習(xí)俗方面的知識(shí)。以及熟悉了解餐飲的規(guī)范服務(wù)程序和標(biāo)準(zhǔn)。

4.職位培訓(xùn)要求

4.1全套管理體系文件

篇3:集團(tuán)公司信息部主管崗位職責(zé)

集團(tuán)公司信息部主管崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)信息部全面管理工作,率領(lǐng)本部門員工高效、優(yōu)質(zhì)完成本部門工作任務(wù);

2、根據(jù)公司的整體發(fā)展規(guī)劃及要求,負(fù)責(zé)制定公司信息電子化建設(shè)的分階段實(shí)施目標(biāo)計(jì)劃;

3、加速信息網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)建設(shè),構(gòu)筑滿足公司需要的信息化基礎(chǔ)信息平臺(tái)并合理分解工作目標(biāo)及責(zé)任落實(shí);

4、領(lǐng)導(dǎo)程序員進(jìn)行公司應(yīng)用軟件需求調(diào)查,開發(fā)設(shè)計(jì)和完善應(yīng)用系統(tǒng),使信息化建設(shè)成果直接應(yīng)用于業(yè)務(wù),初步實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程辦公自動(dòng)化;

5、領(lǐng)導(dǎo)部門員工進(jìn)行公司網(wǎng)絡(luò)建設(shè)及維護(hù),保證其安全性,防止信息、資料外泄;

6、及時(shí)為決策提供真實(shí)信息支持;

7、建立完善的信息庫;

8、領(lǐng)導(dǎo)部門員工進(jìn)行集團(tuán)全員計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)知識(shí)培訓(xùn)、指導(dǎo)工作;

9、負(fù)責(zé)信息部重要文件(復(fù)印件)、重要技術(shù)文本、重要軟件及公司購(gòu)置的固定資產(chǎn)的保管;

10、對(duì)本部門人員和各商場(chǎng)相關(guān)網(wǎng)絡(luò)人員進(jìn)行定期培訓(xùn),加強(qiáng)專業(yè)隊(duì)伍建設(shè),提升信息的應(yīng)用和管理水平;

11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。